北海道オフィス・システム株式会社の過去求人・中途採用情報

【客先常駐無し・福利厚生充実】ITインフラ構築・運用エンジニア（サーバ・NW設計・構築等）
具体的な仕事内容
◎スマホの方は、ぜひPick upもご覧ください！

point！
★片桐企業グループのIT部門として自社グループのIT化を推進してきた当社。「カタギリで使用中のシステムをベースに、カスタマイズしませんか」など、社内での導入事例が豊富にあるからこそ、説得力のある提案ができます！

★大手・有名企業の案件も数多くあり、上流工程から参画できるチャンスはもちろん、PM/PLとして活躍できる案件も豊富にあります。

【具体的な業務内容】
■サーバー・ネットワークの設計・構築
Windowsサーバー、ネットワーク等の初期セットアップ・構築、ミドルウェアの導入設定作業となります。導入後のサポートもお願いします。

■システム保守・ハードウェア保守
お客様へ導入したシステムのサポートを実施します。
サーバーやPC、プリンタの保守も実施します。

【入社後の流れ】
面接の過程でご経験やスキルをお伺いし、十分な経験がある方にはPM、PLに近いポジションを早期にお任せいたします。あなたのご経験に合わせてお任せする仕事を決定いたします。いきなり無理な仕事を任せることはありませんので、「経験が浅くてあまり自信がない…」という方でも安心してご応募ください！

チーム／組織構成
20代～40代の社員が活躍中！
部署間の垣根などもなく、小数精鋭だからこその雰囲気の良さが自慢です。

【言語不問】ITインフラの設計・構築または、保守・運用の実務経験がある方
＜このような方が活躍できます＞
・何か新しい業務に挑戦したい
・目指すキャリアに向けて経験を積みたい
・安定した企業で腰を据えて働きたい
・上流工程に挑戦したい

＜歓迎条件＞
・サーバーのセットアップ、ルーティングを含むネットワーク構築の知識をお持ちの方
・テクニカルサポート等の実務経験をお持ちの方
・データベース関連資格をお持ちの方

★転勤なし・マイカー通勤OK！

北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク2丁目1-14　片桐グループテクノエンジニアリングセンター内

8:30～17:45（所定労働時間8時間　休憩75分）

★時差出勤制度あり
■平均残業時間
14.7時間

程度

正社員
※試用期間3カ月（給与・待遇に変更はありません）

月給25万円～40万円

※前職の給与、経験スキル、年齢を考慮して決定
※残業代は別途全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（1分単位で全額支給）
■資格手当
■通勤手当
■家族手当（15歳以下の子ども15,000円、16～18歳の子ども5,000円）
■休日出勤手当（休日出勤は年に2～3回程度／振替休日あり）

■賞与
年2回

■昇給
年2回
（6・12月）

■入社時の想定年収
年収430万円
～740万円

■社員の年収例
670万円／42歳／課長代理（月給38万円＋手当＋賞与）
570万円／36歳／係長（月給32万円＋手当＋賞与）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■財形貯蓄制度
■保養施設（トマムリゾート）
■永年勤続表彰制度
■確定拠出年金制度
■退職金制度あり
■資格取得支援制度
・当社独自の資格手当
・グループ共通の資格手当
この2本柱で成長を応援！興味や志向に合わせて、成長できる環境です！
■スポーツ観戦チケットの無料配布
（コンサドーレ札幌・レバンガ北海道）
当社がスポンサーを務めております！

＜年間休日＞
128日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
※9日間
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■入社時特別休暇（入社時に3日付与）
■妊婦検診休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■妊婦検診休暇
■その他特別休暇　あり