株式会社ジェイシーエスの過去求人・中途採用情報

【ほとんどが未経験入社】IT化・DXの提案を通して、オフィスのあらゆる困りごとを解決する「法人営業」
具体的な仕事内容
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◆ココがPOINT◆
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＜働きやすさバツグン＞
■年間休日125日以上
（完全週休2日／土日祝休）
■残業月平均20時間以下
（遅くても19時には退社を徹底！）
■月2万円の子ども手当など、待遇充実！

＜早期に収入UP可能！＞
■未経験から月給28万円以上
■高率インセンティブも支給
■昇給年4回
■賞与年2回

＜とにかく売りやすい！＞
急速にIT化・DX化が進んでいる現在、
当社が扱う商材のニーズも急増中！
売上や成約率も右肩上がりで、
設立以来20年黒字経営を継続しています。


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【具体的には……】
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オフィスのあらゆる困りごとをヒアリングし、
解決に向けて、IT化・DXの提案を行います。

＜取り扱う商材＞
企業のIT化・DX化につながる商品・サービス。
【例】
オフィス機器やネットワークセキュリティ機器、
クラウドシステム、サーバー、PC、複合機など。

個人情報保護に対する関心の高まりから、
最近では、ネットワークセキュリティの案件が増えています。

＜商談するお客様＞
中小企業の経営者の方が中心。
経営者の視点や考え方に触れ、学ぶことが多くあります。


＜入社後は……＞
各種商材やITに関する知識はもちろん、
商談テクニックも、しっかり教えます。
面倒見の良い先輩が揃っているので、
未経験スタートの方も安心！

▼座学
当社や商品の知識、営業の仕事内容について学びます。

▼OJT
先輩の指導のもと、営業デビュー！
社内でロールプレイングをしたり、
先輩の営業活動に同行するなどして、実務を覚えていきます。

▼独り立ち
入社1年～2年経って、仕事に慣れた後でも、
難易度が高い商談などには上司が同行し、
フォローしてくれます。
営業力に磨きをかけていける環境です。

チーム／組織構成
■70名の営業職が在籍
■20代・30代の若手が活躍中！
■ほとんどが未経験スタートです！
＜前職例＞
フリーター、アパレル販売、
インテリア販売、飲食スタッフ、
システムエンジニア、工場スタッフ、
料理人、ドライバー、内職、事務

【未経験・第二新卒歓迎！】【学歴不問】ITの知識や経験がなくてもOK　＜20名以上の積極採用！＞
※未経験大歓迎！
※学歴・経験・知識・資格一切不問！

【必須条件】
■35歳以下の方

【こんな方にピッタリです！】
◆営業職やITの仕事に興味がある
◆新しい知識や経験を身に付けたい
◆コミュニケーションを大切にしたい
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

あなたの「お人柄」を知りたいと考えているので、面接でうまく話せなくても大丈夫！
私たちも当社やお仕事内容について率直にお話し、先輩たちの活躍事例もご紹介します！

東京・神奈川（横浜）・千葉・埼玉・愛知（名古屋）・大阪・宮城（仙台）・福岡（博多）の当社拠点のいずれか
※お好きな勤務地を選べます！


■本社
東京都渋谷区代々木1-22-1 JRE代々木一丁目ビル9F
☆「代々木駅」Ａ1出口徒歩3分

■横浜営業所
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-26-2 第4安田ビル9F
☆「横浜駅」北口より徒歩5分

■千葉営業所
千葉県船橋市西船4-19-3 西船成島ビル5F
☆「西船橋駅」北口徒歩3分

■埼玉営業所
埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-23-1 ONEST大宮吉敷町ビル503
☆「大宮駅」徒歩10分

■名古屋営業所
愛知県名古屋市中区丸の内2-18-15 51KTビル10F
☆「丸の内駅」徒歩2分

■大阪営業所
大阪府大阪市中央区谷町3-2-11 FLAGS6F
☆「谷町四丁目駅」5番出口徒歩1分

■仙台営業所
宮城県仙台市青葉区本町2-3-10 仙台本町ビル10F
☆「広瀬通駅」西1出口徒歩3分

■福岡営業所
福岡県福岡市博多区博多駅東2-15-19 KS・T駅東ビル7F
☆「博多駅」徒歩8分


※受動喫煙対策：屋内禁煙

9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間)

★残業月20時間以下・19時退社を徹底！
無理な残業が発生しないように配慮しているので、メリハリつけて働けます！
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
試用期間 3カ月
※試用期間中も、給与・待遇に変更はありません。

月給28万円以上（固定残業代含）＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回

※どこの県・エリアでも月給28万円以上を保証します。
※月給額は経験や能力、年齢などを充分に考慮して決定します。
※上記月給額には固定残業代（月40時間分、月6万6700円以上）が含まれています。月40時間を超える残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給します。

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年4回
（3カ月ごと）

■入社時の想定年収
年収340万円
～600万円

■社員の年収例
年収例500万円／経験1年
年収例750万円／経験2年
年収例1000万円／経験3年

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■インセンティブ制度（実績に応じる）
■通勤手当（月5万円まで）
■職位手当
■子ども手当（月2万円／勤続1年以上対象）
■結婚お祝い金
■出産お祝い金
【明確な評価制度で、早期に成長！】
評価については、数値による明確な基準があり、納得感が得やすい仕組みが整っています。
売上や受注件数に応じてインセンティブを支給。
昇給も3カ月ごとに年4回あるので、頑張りがすぐに収入に反映されます。

一般社員からまず目指すのは「主任」のポジション。
入社1年～2年経ち、自分の力で月に2本～3本コンスタントに新規受注できるようになると、主任へのキャリアアップも見えてきます。

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
■特別休暇