アーツアンドクラフツ株式会社の過去求人・中途採用情報

アーツアンドクラフツ株式会社の募集が終了した求人

オーダーメイド指輪ブランドの生産管理／土日休／残業月20h内

正社員
転勤なし

仕事内容

【こだわりのオーダーメイド】自社ジュエリーブランド「ith」にて、ブライダルリングの生産管理を担当
具体的な仕事内容
オーダーメイドのブライダルリング生産にともなう管理業務全般をお任せします。

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　具体的には…
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■検品
■品質管理、お客さまの指輪の修理管理
■発注業務
■指示書作成
■進捗・納期の管理
■取引先、職人とのやり取り
■英語・中国語を使った現地スタッフとのやり取り　など

これまでのご経験、スキルや適性に応じて、検品と品質管理をメインにお願いする予定です。

＼ POINT！／
★協力して「こだわりのモノづくり」を実現
コーディネーターと職人・取引先との橋渡しを担い、品質を追求できるのがこのポジションのポイント。
全員が同じ方向を向いてのモノづくりを実感することができます。

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　入社後の流れ
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【入社1～3カ月】基礎研修・OJT研修
まずは先輩社員が商品の扱い方、見どころなどを丁寧にお教えしていきます。
慣れていただくまで、「未経験者は3カ月程度」「生産管理の経験がある方は1カ月程度」を見込んでいます。
　▼
【入社から半年】チームの一員としてミーティングなどにも参加
取引先や職人さんとの「品質改善に関する折衝やミーティング」などに参加していきます。
データを作成したり、改善策の提案をするなど「より質の高いモノづくり」を目指し、チームの一員としてご活躍ください！

＼ POINT！／
★資格取得支援制度も活用！
資格取得制度も充実しており、ジュエリーコーディネーター検定（3級～1級）受験の際は、結果に関わらず受験料・更新料は会社が負担します。
もちろん資格取得後は手当で頑張りを還元。
そのほか、英会話レッスンの費用補助制度などもあります。

チーム／組織構成
【女性管理職も活躍中！】
配属先の部署は、現在16名が在籍しています。
中途入社の先輩社員も多く、ジュエリー業界経験者や、他業界での生産管理経験者が「大量生産ではなく、個性溢れるモノづくりに携わりたい」「お客さまと近い距離で、働きがいを実感したい」など、さまざまな理由で入社しています。

■年齢構成：30代

対象となる方

【学歴不問】ジュエリー業界でのご経験をお持ちの方（職種不問）、モノづくりへの想いを叶えたい方
ジュエリー業界でのご経験をお持ちの方であれば、携わってきた職種は不問です。
一つひとつの「想い」を大切にするオーダーメイドブランドで、あなたの想いも叶えてみませんか？

＼こんな想いが叶います！／
◎オーダーメイドブランドで「モノづくり」に向き合いたい
◎各担当者と協力してモノづくりを行う「達成感」を味わいたい

＼こんな方をお待ちしています！／
■ジュエリー業界経験者（職種不問）
■生産管理、品質保証・品質管理経験者（業界不問）
※上記いずれかのご経験をお持ちの方
■モノづくりに携わったことのある方
■社会人経験を3年以上お持ちの方

勤務地

【転勤なし】吉祥寺の「アーツアンドクラフツハウス」勤務となります★「吉祥寺駅」より徒歩6分

【アーツアンドクラフツハウス】
東京都武蔵野市吉祥寺本町3-3-6
＜アクセス＞
「吉祥寺駅」より徒歩6分

※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）

勤務時間

10：00～18：30（所定労働時間7.5時間　休憩60分）
■平均残業時間
10時間

～20時間以内

雇用形態

正社員
試用期間：最大6カ月（期間中は契約社員としての雇用）
※期間終了後、正社員としての雇用となります。
※期間中の待遇に変動はありません。

給与

月給20万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回

※給与はご経験・スキルを考慮の上、最終的に決定いたします。
※上記金額には固定残業代月2万1000円～5万3900円（20時間分）を含みます。超過分は別途支給いたします。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

待遇・福利厚生・各種制度

＜福利厚生＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月上限4万円）
■確定拠出年金制度
■健康診断
■インフルエンザ予防接種費用補助
■メンタルヘルス相談窓口完備
■社員割引制度（もちろんジュエリーも割引で購入いただけます！）
■服装自由

＜ライフイベント支援＞
■結婚祝い金
■育児支援制度

＜スキルアップ＞
■資格取得支援制度
…ジュエリーコーディネーター検定（3級～1級）受験時、結果に関わらず受験料・更新料は全額会社負担となります。
■資格手当（月3000円～1万円）
■英会話レッスン費用補助制度
…DMM英会話受講時、受講費用・TOEICの受験費用は全額会社負担となります。
■セミナー参加・書籍購入のサポート
■グレード別研修制度

休日・休暇

＜年間休日＞
113日
（2023年実績）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
※5日以上の連休取得OK

＜産休・育休制度の取得実績多数！＞
女性社員が多いため、出産・育児への理解が深い当社。
産休・育休後から復帰し、活躍している社員もたくさんいます！

＜プライベートも大切に…＞
土日休みで休日出勤もなく「プライベートのスケジュールが立てやすい」と社員からも好評です。
残業が少なく、会社帰りに吉祥寺を散歩して帰ることもできますよ。