株式会社日本建設情報センター
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社日本建設情報センターの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社日本建設情報センターの 募集が終了した求人
未経験で年1000万円も可!教育事業の法人営業・講座運営
- 正社員
- 転勤なし
【法人営業】教育事業での営業・講座運営のお仕事です!
具体的な仕事内容
施工管理技士をはじめとする技術系の資格取得に向けた講習や研修のご案内をお願いします!
お客様は、スーパーゼネコンから工務店など幅広い建設会社がメインです。
最初は既存のお客様の対応からご担当いただきますが、徐々にHPなどからの反響で申込の検討している新規のお客様もご担当いただきます。
ノルマ等も無いので無理なく進めることができます。
実は今、法改正や受験資格の緩和などの影響でかなり当社への問い合わせやご相談が増えています。
そんな中当社の営業に求めれらるのは、お客様のニーズに丁寧にお応えし、滞りなく受講していただくためのサポートをすることです!
「建築関連って難しそう…」と思われがちですが、特別な資格や知識は不要。
先輩社員がイチから教えていきますし、ガイドに沿って確認しながら進めていければ大丈夫です。
≪お任せする仕事≫
先輩から業務の基礎について学んだ後、実際の仕事を経験しながら慣れていきましょう。
チームで協力しながら取り組みます。
みんなでしっかりフォローするのでご安心ください!
少しずつ仕事を覚えられますので2~3か月でだいたい独り立ちしています♪
●講習会運営
└まず最初は、講習会や研修会の運営のお手伝いからお願いします!
事前の準備から当日の会場設営や受付、案内、受講者の対応などを
実際の会場に出向いて行います。
※月に1~2回、全国短期出張が発生します。
●メールや電話でのヒアリング、講座のご案内
└問い合わせ等から申し込みにつながるため、
状況に応じて講座の提案やヒアリングをお願いします。
●訪問・ご提案(受験資格や人数の確認、研修日程の作成など)
└企業様に合わせた研修のご提案を行っているため、
企業様先への訪問することもあります。
●ご案内資料や見積書などの作成、送付
└企業様へ向けた資料作成や見積書等の作成及び送付をお願いします。
チーム/組織構成
先輩スタッフが周りにたくさんおります。
慣れるまでは先輩スタッフと一緒に進めていきましょう。
しっかり丁寧に教えていきますのでご安心ください。
最初は何も分からないものです。少しずつ学んで成長していきましょうね!
20代~30代活躍中!
男性・女性歓迎!
英語力不問・未経験OK
◎未経験歓迎
≪必須条件≫
※高卒以上
※基本的なPCスキル
⇒Excelを使ってお仕事の経験がある方尚可
当社で活躍している社員のほとんどが異業種からのスタートでした。
経験や知識が無くて不安という方でも大丈夫です!
先輩社員がイチから丁寧に教えていくので、分からないことは何でも聞いてくださいね。
東京都港区西新橋3-24-10
ハリファックス御成門ビル6階
◇駅チカ!徒歩1分!雨の日も安心!
◇転勤なし!
9:00~18:00
◎実働8時間・休憩1時間(12:00~13:00)
◎平均残業時間:16時間/月
■平均残業時間
16時間
正社員
月給250,000円~450,000円
(固定残業代/33,800円~60,900円(20時間含))
超過分別途全額支給
※経験・能力などを考慮し、当社規定により優遇いたします。
プロジェクトをこなして行くと(例)800万円を超えていくようになります!
※インセンティブにより、大幅な年収UPも可能です!
◆収入UPに伴ない役職も◎ステップbyステップ◆
■昇給
年2回
人事評価により1回につき月5000円~UP。
年功序列の評価ではなく、個々の実力やプロセスを評価。
■入社時の想定年収
年収320万円
◆月給25万円×12ヶ月+インセンティブ
年収420万円
◆月給35万円×12ヶ月+インセンティブ
◇昇給機会は年2回(2月・8月)
人事評価により1回につき月5000円~上がります。
年功序列の評価ではなく、個々の実力やプロセスを評価。
若年層でも大幅に年収UPが見込めます。
◇インセンティブ制度有(~300万円/1プロジェクトにて)
活躍に応じて、社員・部門・プロジェクトチーム単位ですぐに評価。
総額(~300万円)、一括または分割し1~6か月間で支給。※2024実績有
◇通勤手当:当社の規定に基づき全額支給します
◇出張手当
◇時間外手当(超過分)
◇社会保険完備
└雇用保険
└厚生年金
└労災保険
└健康保険
◇服装自由
◇総合型福利厚生サービス利用可
◇福利厚生宿泊施設あり
◇時短勤務制度あり
◇資格取得支援・手当あり
◇社内禁煙
<年間休日>
123日
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)
※年数回、講習会の立ち会いで土・日・祝での出勤の可能性あり。
その場合は平日に振替休日を取得いただけます。
例:土日勤務→翌週木・金・土・日休み(上手く合えば4連休なども♪)
◇祝日
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇有休休暇:初年度は入社当日に2日、その後半年経過後に8日付与。
有休消化率も高く、取得しやすい環境です。
◇振替休日
◇慶弔休暇(2~5日)
◇産前産後休暇(取得・復職実績あり)
◇育児休暇※産休・育休取得実績あり
◇介護休暇
◇生理休暇
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出典:doda求人情報(2025年8月時点)