エムエムステンレスリサイクル株式会社の過去求人・中途採用情報

【定着率100％】ステンレススクラップの荷卸し、積み込み、配送など ★20代～60代まで幅広く活躍中
具体的な仕事内容
ステンレススクラップが持ち込まれる作業場で、荷卸し・積み込み、選別・切断作業や、配送（引き取り・納品）業務をお任せします。最初は簡単な作業からお任せし、徐々に解体、重機を使っての積み下ろしなども挑戦していただきます。
スクラップと聞くと、マイナスなイメージを抱くかもしれませんが、当社ではそんな概念を払拭します。

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入社後の流れ
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▼入社時研修（座学）
現場に入る前に、会社のことや安全体制・衛生関連の話など、最低限必要な知識を教えていきます。

▼まずは簡単な作業からスタート！
持ち込まれたスクラップの荷卸しや、トラックの荷台の清掃などからお任せしていきます。
現場作業でイメージされがちな力作業はございません。
OJTにて、約3ヵ月間 先輩社員がマンツーマンで教えていくので安心してください。

▼資格取得にも挑戦！
あなたの成長に合わせて、入社6カ月程度を目安に重機などの資格取得にもチャレンジ！
もちろん、必要な資格取得の費用、講習などは会社がサポートします。
少しずつスキルを身につけ、できることを増やしていってくださいね。

★資格をお持ちの方は早い段階から重機・フォークリフトを使った積み下ろし作業や、トラックでの配送業務もお任せします。

＜将来的には…＞
個人の適性に合わせて、現場の責任者やその上のキャリアへステップアップを目指すことも！
もちろん、資格やスキルを磨き、現場のスペシャリストとして働き続けることも可能です。長期的なキャリアを築いていただけますので、長く安心してご活躍いただけます！

チーム／組織構成
◆社員は全員が中途入社で、未経験の方がほとんどです。前職は、運送ドライバー、建築土木関連、工場スタッフ、溶接工、製造職などさまざま。明るく元気なメンバーで、和気あいあいとした雰囲気です！

◆残業はなく休みもしっかり確保できるため、ワークライフバランスを重視した働き方ができることも当社の特長です。人間関係の良さと、抜群の働きやすさで定着率が高く、定年まで働く方が多いです。

【構成】
・本社（8名）、九州事業所（6名）
・20代～60代まで幅広い年代の社員が活躍中！

■定着率：定着率100％（直近1年以内）

【未経験歓迎／35歳以下の方】ワークライフバランスを充実させたい方★大型免許等の資格が活かせる
＜応募条件＞
◎35歳以下の方
◎高卒以上
◎普通自動車運転免許

＜下記のような資格をお持ちの方は活かせます＞
・大型自動車第一種運転免許
・玉掛け
・フォークリフト
・ショベルローダー　など
★必要な資格は、入社後に会社負担で取得可能なので必須ではありません！

＜一つでも当てはまる方はぜひご応募を！＞
□ワークライフバランスを充実させたい
□安定企業に腰を据えて働きたい
□身体を動かすことが好き
□チームワークの良い環境で働きたい
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

当社の雰囲気も知っていただきたいので、堅苦しい面接は行いません。
ざっくばらんにお話ししながら、不安なことがあればなんでも聞いてください！
少しでも興味のある方は、まずは一度お会いしましょう！

＜本社（大阪市）／九州営業所（北九州市）＞
★九州事業所では、「マイカー通勤」が必要になります。

■本社：
大阪府大阪市西淀川区 御幣島5丁目15番17号
JR東西線「加島駅」徒歩8分

■九州営業所：
福岡県北九州市八幡東区前田北洞岡5-2
※日本製鉄株式会社九州製鉄所 八幡地区の中にあります。

※転勤の可能性はありますが、実情としてほとんどありません。
※受動喫煙防止対策：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

■本社：8:15～17:00（所定労働時間7時間45分）
■九州営業所：8:00～16:45（所定労働時間7時間45分）

★基本的定時退社です！
引き取りなどの時間は決まっているため、残業は基本的に発生しません。
17時には退勤しはじめ、17時半には全員退勤しています。

★夏場は熱中症対策のため、休憩時間とは別に15分に1回程度、水分補給休憩も入れています。
また、従業員様に塩分タブレット・スポーツドリンクもご用意しております。
■平均残業時間
0時間

※発生しても年間で数時間程度です

正社員
※試用期間3カ月（待遇に変更はありません）

■本社：
月給21万9900円以上（固定残業代含む・一律手当1万円含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万2900円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■九州営業所：
月給20万7500円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万500円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

※年齢・スキル・経験を考慮して決定します。
※固定残業代は配送業務に伴う待機時間を想定しており、作業場での現場作業で発生した残業については別途支給します。配送業務がなくても固定残業は支給しています。

■賞与
年2回
※昨年度実績4カ月（実績に応じて支給）

■昇給
年1回
（実績に応じて支給）

■入社時の想定年収
年収308万円
～405万円

■社員の年収例
年収487万円（38歳／勤続年数8年）
年収400万円（29歳／勤続年数5年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（勤続年数2年以上）
■交通費（全額支給）
■ガソリン代は規定により支給
■自転車通勤可
■出張手当
■再雇用制度
■熱中症対策のドリンクやタブレットを支給
■資格取得支援（会社負担で取得可能）

【主な免許・技能講習・安全教育】
・車両系建設機械（解体）
・フォークリフト
・ショベルローダー
・床上操作式クレーン
・玉掛け
・ガス溶接
・振動工具取扱い
・第一種大型自動車免許

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12／29～1／4）
■夏季休暇
（3日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（全社員の取得率76.5% ※昨年度実績）
■産前・産後休暇
■育児休暇

ステンレスには耐食性・耐久性などの優れた特性があり、その特性を活かして多様な分野で幅広く使用されています。ボウルや食器、キッチンのシンクなどの身近な製品から、電車の車体、工場の配管、医療用の製品など、あらゆるところで活用されています。

ステンレス製品は、使えなくなってもほとんど廃棄されることなく、スクラップ原料としてリサイクルされ、新たな製品へと生まれ変わります。そんな「ステンレススクラップ」を集荷し100%リサイクルを実現しているのが当社です。

鉄鋼総合商社のリーディングカンパニーとして、業界トップシェアを目指す取扱量で、高品位リサイクルステンレスの精製を支援し社会に貢献していきます。