リンク&リンケージ株式会社の過去求人・中途採用情報

【経験・スキルに応じた業務から】グループ内で使用するシステムの問い合わせ対応・運用・保守など。
具体的な仕事内容
あなたには、システム運用保守・ヘルプデスクとして
電話やメールで部署に寄せられた問い合わせへの対応をお願いします。

【具体的な業務の例】
・グループウェア、パソコンやモバイルの問い合わせ対応、
　アカウント管理、障害に対する調査や対応　など
・各種ドキュメントの最新化
・スキルアップトレーニング

【案件例】
・ファイルサーバーのクラウド化
・オフィスのPCをレンタルスキームに移行

窓口で解決できる案件もあれば、ソフトウェア会社と連携をしながら進めるものまで規模感は様々。
エンジニア同士やユーザーさんともコミュニケーションをとりながら、グループ企業の業務が円滑に進むようサポートしていきます。

●入社後の流れ
まずは各事業・サービスの理解を深めることからスタート。
その後は担当業務ごとに、現場の先輩スタッフとのOJT研修を通じて技術の習熟を目指していただきます。

ネットワークやデータセンターなど、当社が担う業務は多岐に渡りますが、経験に応じた業務からのスタートになるのでご安心ください。
システム運用管理・ヘルプデスクで培ったノウハウを元に、将来的なキャリアチェンジも可能です。


●教育体制も強化
技術の基礎部分の理解を深めるための教材も策定中。
外部セミナーやウェビナーへの参加も視野に入れつつ、業界でも価値のあるスキルを学んでいただきたいと考えています。


●将来的なステップアップ
販売管理、在庫管理、会計といったシステムの開発やネットワークの構築まで手掛けている当社。上流から下流まで、規模はグループ全体3000名規模まで、大小様々なプロジェクトがあります。
希望によっては多彩なキャリア選択も可能。システムやインフラの運用を管理するようなポジションでエキスパートも目指していただけます。

チーム／組織構成
当社のIT事業部には現在35名のエンジニアが在籍しており、8名がSE、11名がPGとして活躍中。残りの半数である16名がインフラと保守業務を担当しています。
年齢や社歴に関係なく、正当な評価のもとキャリアアップのチャンスが豊富にあるのも当社の特徴。早期にリーダー、マネージャー、専門職（ITA、PM、ITS）へのステップアップも可能で、理想のキャリアを実現するための環境が整っています。

【学歴、経験不問】長期的な育成を前提とした採用！未経験からでもエキスパートへと育てます。
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎
第二新卒歓迎／ブランクOK

エンジニアとして誰かの役に立つ仕事がしたい！という意欲があれば、応募時点の経験は問いません。
相手の目線に立ち、気持ちに寄り添う。そんな対応を心掛けていける方にお会いしたいと考えています！

≪こんな方にオススメ≫
・岡山県内で安心して働き続けられる会社に入りたい
・専門的な知識やスキルを身に付けて自分の価値を高めたい
・何かの課題に対して、その本質を考えることが好き
・規模の大きな案件で自分の能力を活かしたい
・自分の仕事が誰かの役に立っている実感がほしい

【歓迎される経験】※必須ではありません！
ネットワークやサーバー関係など、インフラエンジニアとしての経験や知識をお持ちの方は大歓迎！
学校で学んだだけという方も、ぜひ一度ご応募ください。

■芳賀オフィス／岡山県岡山市北区芳賀5325-1　岡山リサーチパーク9-1

※岡山県へのU・Iターンをお考えの方も歓迎します。
※マイカー通勤も可能です。

★U・Iターン積極支援制度あります!
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・県外からの引越し費用を会社が負担
・住宅手当(家賃補助)の支給
などなど、制度はいろいろ整えています。
遠方からのご応募をお考えの方はぜひご活用ください。

■9：00～17：30（実働7.5時間／休憩1時間）

≪残業は少なめです≫
月の平均残業時間は20時間以下と少なめ。特にヘルプデスク業務などは受付時間が決まっているため、定時で終わることもあります。
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
6ヵ月の試用期間があります。
期間中の待遇に変動はありません。

■月給190,900円～261,300円+各種手当+賞与（年2回）

※給与額は経験や能力を考慮して決定します。
※上記は22時間相当分の固定残業代（28,300円～38,800円）を含みます。
※超過分は別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■時間外手当（超過分全額支給）
■引越手当(県外からの引越費用を全額支給/規定あり）
■住宅手当
■子育支援手当
■役職手当（月1万円~6万円）
■資格手当
■慶弔手当
■出産祝金手当
■出張手当
■帰省手当
■転勤手当（支度金あり）
■単身赴任手当
■休日勤務手当
■深夜勤務手当

■賞与
年2回
（6・12月）決算賞与（6月/過去3年以上の実績有）
※業績による/昨年実績5.0ヶ月（決算賞与含）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収330万円
～450万円

■各種社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金）
■団体生命保険
■健康診断
■退職金制度
■再雇用制度
■先進医療等補償制度
■各種研修、セミナー受講制度（社内外）
■GLTD（長期収入サポート）制度
■社内公認クラブ活動（テニスなど）
■資格取得支援制度
■書籍購入制度
■社用携帯貸与（規定あり）
■クールビズ導入
■自動車通勤OK（駐車場無料）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
※基本土日祝休み／会社カレンダーに準ずる（事業部により異なる）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
＼働きやすい環境整備を進めています！／
年間休日は昨年から2日増加。
2022年度 112日→2023年度 114日

今後も年間休日の日数を計画的に増やしていき、他社と同水準の年休120日以上を目指して制度を整えていく予定です。より働きやすくなるよう、環境の見直し・働き方改革を積極的に進めています!

日本カバヤ・オハヨーホールディングス（株）
カバヤ食品（株）
オハヨー乳業（株）
ライフデザイン・カバヤ（株）
エクセルパック・カバヤ（株）
（株）スクエアビル
（株）瀬戸内海経済レポート
東京レジャー開発（株）
トータルアシスト・カバヤ（株）

【三友学園教育グループ】
専門学校岡山情報ビジネス学院
専修学校自由高等学院
希望高等学園