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国際プロジェクトオフィサー/スポーツに関する調査・分析業務

  • 契約社員
  • 転勤なし
仕事内容

ハイパフォーマンススポーツに関わる国際情報の収集・分析および蓄積業務をお任せ!
具体的な仕事内容
ハイパフォーマンススポーツをとりまく国際トピックス、国際スポーツ・政策動向、諸外国の動向等、諸外国のスポーツ政府系組織・国際統括機関や国際競技団体と連携し、多角的に収集、分析、蓄積していきます。
これらの国際情報をハイパフォーマンススポーツに関係する団体がより国際競技力向上等のために戦略的に活用できるように提供していきます。

《具体的には・・・》
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①情報調査
ハイパフォーマンススポーツに関わる国際情報を多角的に収集し調査、分析、蓄積を行っています。これらの情報は、国内外のスポーツ及び社会の情勢や動向等を適切に踏まえて、日本のハイパフォーマンススポーツ政策・施策を推進するために活用されています。

②国際ネットワークのマネジメント
国際ネットワークの戦略的な構築、維持、強化、活用を通して、情報収集・調査活動及び効果的な情報発信を推進するとともに、国際渉外を担います。

③能力開発
国際ネットワークと情報を活用し、能力開発のための仕組み、プログラム、コンテンツ等を企画・開発・提供します。国内外においてハイパフォーマンススポーツの次世代を担う人材の育成を支援します。

【実例】
▼コロナ禍での国民的国際競技大会期間中の対応▼
無観客試合の事例が少なく世の中で情報が不足している中で、海外ネットワークやパートナーから各国の新型コロナウイルスの対策や対応を収集。知見をアスリートや競技団体に展開し、安心・安全な環境を確保できるよう対応しました。
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《入社後は…》
まずは研修を通してHPSCの基本的な仕組みやルールを的確に学んでいただきます。
その後、実務研修の中で国際情報収集に関するスキルや知識を学んでもらいます。
プロジェクトは、チームの一員として協力して業務を進めていきます。一人ひとりのスキルに応じて業務を任せ、設定された目標に向かって取り組んでいきます。

チーム/組織構成
【国際情報戦略部】
■現在は16名で構成されています。
■先輩たちの前職はスポーツ業界出身者や異業種から転職した方など幅広い層が在籍しています。
■国籍問わず20~30代が多く在籍しています。

■組織名称:国際情報戦略部

対象となる方

大卒以上◎スポーツ事業に興味のある方◎国際業務に興味がある方は是非ご応募ください。
【必須要件】
■大学卒業以上の学位
■外国語での国際プロジェクトの調整業務又は国際スポーツ関連の研究調査を含む社会人経験
■英語を使用した勤務経験(TOEIC 800点以上又はTOEFL iBT59点以上)
■基本的PCスキル(MS Word, Excel, Power Point等)

【歓迎するスキル】※必須ではありません。
◎調査・研究の実務経験
◎法務事務関係の知識及び実務経験
◎英語やフランス語など多言語を用いた業務経験

【こんな方は是非ご応募ください!】
◎国際ネットワークの中で仕事がしたい方
◎日本のスポーツ界を盛り上げていきたい方
◎語学力を仕事に生かしたい方

勤務地

【東京勤務/転勤なし】
■ハイパフォーマンススポーツセンター
└国際レベルのトレーニング拠点として、専用の競技場や研究施設があります。
└年間2~3回程度の国内・海外へ出張をしていただくこともあります。

<所在地>
東京都北区西が丘3-15-1 ハイパフォーマンススポーツセンター

<アクセス>
・都営地下鉄三田線「本蓮沼駅」より徒歩10分
・JR各線「赤羽駅」よりバス15分。バス停「HPSC北門」「HPSC南」より徒歩3分
・JR埼京線「十条駅」よりバス15分。バス停「HPSC南」より徒歩3分

勤務時間

8:30~17:15(実働7時間45分・休憩60分)
・勤務時間選択制あり
・必要に応じて超過勤務が発生します

雇用形態

契約社員
・年度ごとの契約(継続は最長4年まで)
・正職員(一般事務職員)登用試験制度あり

給与

月給203,100円~(基準月額+契約職員手当)
・経験・スキルを考慮し、本法人の規定により決定します
・残業発生時は別途超過勤務手当を支給

<モデル年収>
年収370万円/大卒・職歴3年
年収480万円/大卒・職歴10年

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■超過勤務手当

■賞与
年2回
(令和5年度実績:4.4ヶ月分)

■昇給
年1回
(年度更新時)

■入社時の想定年収
年収300万円
~350万円

■社員の年収例
300万円~350万円程度

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■交通費支給(月5万5000円まで)
■契約更新時昇給制度あり
■オフィスカジュアル可
■受動喫煙対策あり(施設内禁煙/屋外に喫煙場所設置)

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
└ 通年度20日
■産前・産後休暇
■病気休暇

*有給休暇とは別に、特別有給休暇あり


出典:doda求人情報(2024/2/22〜2024/4/17)

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出典:doda求人情報(2024年7月時点)

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