株式会社プレイス＆アビリティの過去求人・中途採用情報

★SNS運用・動画／画像制作★　企画から運用までをお任せ！未経験でも安心（マーケター／クリエイター）
具体的な仕事内容
『なかなか採用がうまくいかない』
『認知度を高めていきたい』　

などの採用課題をSNSで解決に導くお仕事。
未経験の方でも充実した教育プログラムで最短でスキル構築が可能！


【★】主な仕事内容
￣￣￣
∟Instagram・TikTok・X・Facebookの運用
∟自社就活メディア「バズくる！！」の動画制作
∟求人広告の画像制作
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
【★】具体的には
￣￣￣
∟SNSアカウントのコンセプト設計
∟ショート動画の企画・撮影・編集・投稿
∟データ分析からの課題抽出
∟求人広告用画像の撮影・編集
∟クライアント様の折衝　　　　　など


▽▼未経験でも安心のステップアップ制度▼▽

≪　Step01　≫
はじめは簡単な運用作業からはじめていきます。
インプットの時間だけではなくアウトプットの
時間を特に充実させており、先輩と二人三脚で
学ぶことができます。

≪　Step02　≫
自社アカウントの運用を始め、運用に必要な
知識や経験を実践を通して学ぶ事ができます。

≪　Step03　≫
先輩社員とお客様の撮影現場に同行し、
現場の雰囲気を肌で体感することができます。

できることを少しずつ増やしていき、
最終的には、すべてをお任せしたい
と考えております！


▽▼　メディア事業部・今後の展望　▼▽

現在、本社に8名所属しており、来年の6月には
本社・大阪支社でそれぞれ１名ずつ新入社員を
迎え入れる予定です！

自社開発した就活アプリ「バズくる！！」を
運営する部署であり、『SNS×採用』を
掲げる会社の中核を担っていく
主力事業部へと成長していきます。

そのメディア事業部・大阪支社
第一期生のコアメンバーとして大活躍できます！


※変更の範囲：会社指定業務

チーム／組織構成
＼＼少数精鋭の個性豊かなチーム！／／

大阪チームは、今回の募集が初のメンバー募集となります。
女性マネージャーを中心に東京と連携を取り、
和気あいあいと切磋琢磨できる部署です！

未経験で入社したメンバーも多く、
それぞれが自分らしく働いています！！

■組織名称：メディア事業部
■男女比：男性2名：女性6名
■年齢構成：20代：7名　30代：1名

★職種・業種未経験でも歓迎★　仕事とプライベート関係なく、SNSで発信した事ある方大歓迎♪
＃業種・職種未経験OK
＃学歴・職歴不問
＃第二新卒歓迎

＼　こんな方にピッタリ　／
▼　SNSやマーケティングに興味がある方
▽　SNS（TikTokやInstagram）をよく見る方
▼　何か面白い事をしたいと考えてる方
▽　ワクワクしながら仕事したい方
▼　新しい事にチャレンジする事が好きな方

＼　こんな方大歓迎です　／
▼　SNS運用の経験がある方
▽　ショート動画制作の経験がある方
▼　簡易的な画像制作をした経験がある方
▽　Photoshopまたはillustrator
　　を使用したことがある方（経験浅OK）

『お互いの理解を深める時間に。』

これまで努力してきたことから、
今後挑戦していきたいことまで
ざっくばらんにお話ししましょう！！

私たちも雰囲気や魅力などNGなしで
なんでもお答えいたします！！

※大阪支社と東京本社での同時募集となります。
※100％希望通りの配属となりますので、
　ご安心ください。（選考時に確認いたします）


【大阪支社】
〒530-0047
大阪府大阪市北区西天満5-1-11 西天満511ビル8階

【最寄駅/交通機関】
■JR東西線「大阪天満宮駅」1番出口 徒歩3分
■大阪メトロ谷町線「南森町駅」1番出口 徒歩3分
■大阪メトロ堺筋線「南森町駅」1番出口 徒歩3分


【東京本社】
〒105-0012
東京都港区芝大門１-10-11 芝大門センタービル2階

【最寄駅/交通機関】
■都営三田線「御成門駅」 A2出口 徒歩3分
■都営浅草線・都営大江戸線「大門駅」 A6出口 徒歩4分
■JR山手線・JR京浜東北線・東京モノレール「浜松町駅」北口 徒歩7分

※変更の範囲：会社指定拠点

09：00～18：30（実働8時間、休憩時間90分）
※業務が詰まっていない場合は18：00で退社可能
※週初めは08:30～18:00

★週の半ばである水曜日は、出社時間を遅らせた
　リフレッシュ出社となっており、
　10:00～19:30が出勤時間となります。

※水曜日も業務が詰まっていない場合は
　18:00で退社可能
※月火が祝日の場合は、水曜日も09:00～18:30
　が出勤時間となります
■平均残業時間
20時間

※もちろん定時退社も可能です！

正社員

月給24.5万円～月給30.0万円＋業績賞与

※前職給与も考慮して決定します
※基本給と固定残業代が含まれております。
　《基本給》
　　186,650円～221,925円
　《固定残業代》
　　58,350円（40h）～78,075円（45h）

※超過残業代は支給いたします
※入社3ヶ月は試用期間となりますが、
　給与等に変更は御座いません。

■賞与
年2回

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収400万円
～320万円※前職給与も考慮して決定します

■社員の年収例
入社3年目／460万円／未経験入社
入社1年目／320万円／未経験入社

■通勤手当支給
■社会保険完備
（厚生年金、健康保険)
■雇用保険
■労災保険
■施設利用
（ホテルなどの施設を特別価格で利用できます）
■書籍購入制度
（月に1冊会社の経費で本を購入可能)
■報奨金制度
（優秀なプレーヤーや役職者への祝い金支給)
■No残業day制度
■Anniversary制度
（有給促進をするための制度)
■特別休暇制度
（入社から6か月以内の傷病等による
　欠勤、結婚・出産などのライフイベント
　などに使用可能）
■入社後研修
※受動喫煙対策あり：喫煙専用室設置

＜年間休日＞
125日
以上※1週間以上の長期休暇あり

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日祝）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
■特別休暇
　入社から入社から6か月以内の傷病等による
　欠勤、結婚・出産などのライフイベント
　などに使用可能

当社のメンバーは、全職種での平均年齢は26歳と若い会社です！
また女性の割合も約50％と男性女性問わず
活躍しているのも特徴です！

仕事終わりに飲みに行くことも多く、休みの日に
社員がイベントを企画して実施してる事も
良くあります！

その反面、全員仕事に本気なので時には
ぶつかりあう事もあったりします。
ただ3ヵ月に一回の表彰式では職種や部署を
飛び越え、賞賛し合い、涙を流したりなど、
若いからこそ一喜一憂しながら全力で過ごす
メンバーが多いのが特徴です！！

現在採用市場は激化しており、お金をかけても
人が採れないという時代がきています。

大手企業も採用は難航しており、中小企業から
大手企業まで全ての会社が試行錯誤しながら
採用活動をしております。

そんな中、SNSは企業のハード面
(売上や規模感、待遇など)ではなく、
企業のソフト面(どんなメンバーがいるのか、
どんな社風なのか)を発信する事ができる
ツールとなります。

ココに着目し、新しい採用手法を確立するため、
当社ではSNSプラットフォーム“バズくる！！”
を開発いたしました！

採用市場の新しい時代を私たちが切り開きます！

今回の新規事業もはじめ、新しいことにどんどん挑戦できる環境になっています。

決まった型にはめるのではなく、その人がやってみたいという想いを尊重。
上司からも「まずは、それやってみようよ！」と背中を押してくれる環境となっています。