埼玉西濃運輸株式会社の過去求人・中途採用情報

【長距離運転や深夜勤務なし！】2t・4tトラックメイン◆近隣エリアの配送ドライバー
具体的な仕事内容
「カンガルー便」で高い認知度を誇る『セイノーホールディングス』のグループ会社として、埼玉・茨城エリアを担当しているのが当社です。

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具体的な仕事内容
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茨城エリアを中心とした各配送先に配達します。配送先エリアは片道30分～1時間半以内の範囲です。配送先は工場や倉庫で、荷物は工場で使用する資材などが中心で、1日20～30件ほどをお任せします。

＼＼POINT！／／
【しっかり稼げて安定した収入】
当社の平均月収は約35万円。未経験スタートでも年収450万円～500万円を稼ぐ社員が多く在籍しています。イレギュラー対応や近隣エリアのドライバーのお手伝いなど、追加で配送した分はしっかりと歩合給で還元されるのが嬉しいポイント！

【地域密着型の安定した配送会社】
一定の顧客に依存しておらず、多数の顧客とバランス良く取引をしていることが当社の強みです。

＜一日の流れ＞
出勤後、担当エリアの伝票やルートを確認
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配達の順番に応じてトラックに荷物を積み込み
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点呼と朝礼を行い、出発
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荷物の配達終了後、営業所に戻って再度積み込み
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15～16時頃までにその日の配達は終了
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配車表通りに集荷作業を行う
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方面別に仕分け作業
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退勤！

※平均的に19時～20時までに終業します
※近距離がほとんどで、宿泊を伴う出張や深夜の長距離運転はありません
※入社後に本人の希望以外での職種変更はありません

ドライバーの平均勤続年数は15年以上。ライフスタイルが変わっても安心できる当社で、あなたも腰を据えて活躍しませんか？

チーム／組織構成
★活躍する先輩を紹介！★

＜Aさん＞
社会人未経験で入社。ドライバー未経験で2tトラックからスタートし、今では4tトラックを運転。入社当時は今よりも荷物量も多く、深夜まで働くこともありましたが、時代に合わせて働き方も変わり、ワークライフバランスの取れた働き方が実現できています。

＜Bさん＞
前職も同じドライバー。大手グループ会社であることや年間休日数や収入面に惹かれ入社。前職では夜間勤務に辛さを感じていましたが、今の会社では夜間勤務もなく、安定した生活リズムで睡眠時間もしっかり確保できるのが嬉しいポイントです。

■定着率：96.5％（1年以内）

【経験・ブランク・転職回数・社会人経験不問】◆普通自動車運転免許をお持ちの方※トラックの運転経験不問
※学歴不問
※業種・職種未経験歓迎
※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上・20年以上歓迎

＜応募条件＞
■普通自動車運転免許をお持ちの方（トラックの運転経験は不問）

＜以下の方は歓迎！＞
◎中型免許をお持ちの方（入社後に中型免許の取得サポートあり）
◎フォークリフト資格をお持ちの方（入社後に資格取得のサポートあり）
※接客や販売など人と接する仕事の経験をお持ちであれば活かせます！

【茨城県土浦市／転勤なし】
★自動車・自転車通勤OK（駐車場完備）
★配送先は片道30分～1時間半以内の近隣エリア中心！

＜西濃運輸土浦支店内＞
茨城県土浦市大畑1693-1
配送エリア：つくば市・下妻市・笠間市

8：00～17：00（所定労働時間8時間　休憩60分）
※業務によって変動があります。
※長距離運転は基本的になく、片道30分～1時間半以内の近隣エリアを担当していただきます。

正社員
※試用期間最長1カ月
※試用期間中は日給1万円
※家族手当の支給なし／その他の待遇は変動なし

＜平均月収35万円（月給28万円＋各種手当）＞
月給28万円以上（一律支給固定残業代含む）＋歩合給＋各種手当＋賞与年2回
※上記金額には、一律支給の住宅手当（月3万5000円）、固定残業代（57時間15分、月9万円以上）を含みます。超過分は別途支給いたします。
※スキル・経験・能力を考慮して決定
※歩合給は売上による

■年収例■
年収500万円（29歳／入社11年目）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（月1万円まで）
■時間外手当（超過分）
■職能手当
■役職手当
■家族手当（配偶者／月3000円、子ども1人あたり／月1000円）※試用期間終了後に適用

■賞与
年2回
（3月・12月）

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収342万円
～426万円

＜福利厚生＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■会社独自の医療保険・傷害保険の加入（保険料は全額会社負担）
■退職金制度
■制服貸与
■安全靴・ミズノ製腰痛ベルト支給実績あり
■季節に応じてミネラルウォーター、ホッカイロ、マスクなどの支給

＜各種手当・支援＞
■休日出勤加算（1日8000円）／半日出勤加算（半日4000円）
■入社祝い金（賞与時に6万円支給）
■資格取得支援（運行管理者試験の初回受検料、フォークリフト資格取得補助）
■自動車免許取得奨励金の貸与規定
└中型免許取得時に15万円支給　※勤続5年以上の場合に限り返金不要
■無事故表彰（5年以上の無事故期間で上限20万円を年1回現金支給）
■レジャー手当（配偶者と18歳未満の子1人につき、QUOカード5000円分を年1回支給）
＜入社後の研修について＞
座学研修を実施。その後は1カ月ほど先輩のトラックに同乗し、仕事の流れやコツを学びます。先輩や上司の見極めを経て、ドライバーデビュー！運転に不安がある方は、自信を持てるようになるまで同乗するのでご安心ください。ドライバーデビュー後も、困ったことがあれば所属長や班長にすぐに相談できます。会社支給の携帯端末と電話があるので、渋滞情報なども素早く共有することもでき、安心して運転できる環境です。

＜年間休日＞
114日
（2024年度見込み）

＜休日・休暇＞
（月4～7日／週に1日は必ず休みとなります）※ご希望を最大限考慮してシフトを決定します！
■年末年始休暇　
（5日）
■GW休暇
（3日）
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
（取得・復職実績あり）
　
★働きやすい環境を整えています！
家庭を持つ社員が増え、家族と過ごす時間を大切にしてほしいという想いから、ここ数年で年間休日数を88日から111日へ増やしました。お子さんの学校行事などにも参加しやすい社風です。今後も福利厚生や待遇面の充実を進めていきます！