株式会社ＰＥＣＯＲＩの過去求人・中途採用情報

【9割未経験入社】求職者の方と医療・福祉施設とをつなぐ、キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます
具体的な仕事内容
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【未経験から活躍できる理由！】
＜その1★丁寧な研修＞
入社後1週間は基礎研修を行い、その後は経験豊富な先輩社員に同行して業務をレクチャー。
周りの先輩たちも一緒になって育てていく意識が根付いているため、質問なども気軽に聞きやすいです！

＜その2★求職者ファースト＞
求職者の気持ちを大切にして、最適なマッチングを行うことを重視しています。
相手に寄り添い、じっくりと時間をかけて取り組めるので安心です。

＜その3★裁量大きく活躍！＞
設立から間もない会社のため、社員の裁量は大きめ。
社内体制やルール作りのほか、新規事業立ち上げにも挑戦可能です！

【主な業務の流れ】
＜お問い合わせ対応＞
当社運営の各種人材サービスに登録している求職者からのお問い合わせに対応。
LINE・メール・電話などで、希望条件などをヒアリングします。
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＜紹介・面接セッティング＞
当社と提携している医院・施設などから希望条件に合う法人を探します。
良い職場が見つかれば、双方に紹介し面接をセッティング。
もし、条件に合う法人がない場合は新規法人をリサーチします。
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＜求職者サポート＞
主にLINEを使用し採用決定まで、求職者をサポートします。
場合に応じて、面接対策などのアドバイスも行います。
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＜採用決定！＞
無事採用が決まれば、その後の定着・活躍に向けたフォローも実施します。

※1人当たり、月に約50名の求職者の方を担当します。

【早期キャリアアップも可能！】
上司や代表との距離が近いため、日々の業務に対するフィードバックも早いため早期キャリアアップも可能！
また声を上げれば挑戦しやすい環境でもあるので、新規事業立ち上げや採用担当などキャリアの幅も広げられます。

チーム／組織構成
20～30代を中心とした、異業種出身の先輩たちが大勢活躍中！
切磋琢磨しながら成長できる環境です。

＜主なポジション＞
営業8名、マーケ1名、リーダー2名、バックオフィス複数名

＜社員の主な前職＞
アパレル販売員、小売店の販売員、ウェディングプランナー、メーカー法人営業　など

■男女比：6：4

【学歴不問・第二新卒・未経験歓迎】人柄・意欲重視／イチからキャリアを築きたい方歓迎　※35歳以下の方
【こんな方が活躍できます！】
◆裁量の大きな環境でアイデアを活かしたい方
◆自分の考えで動ける環境で働きたい方
◆他者に寄り添える仕事をしたい方
◆イチからキャリアを築きたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

身だしなみや言葉遣いなど、コミュニケーションの基本が身についていればまずはOK！未経験入社の先輩たちも多数活躍しているため、まずは気軽にご応募ください。

★転勤なし
★在宅勤務可（週1回程度）

【本社オフィス】
東京都千代田区神田小川町3-22-16　第三大丸ビル2F
＜アクセス＞
・地下鉄「新御茶ノ水駅」より徒歩5分
・地下鉄「神保町」より徒歩5分
・JR「御茶ノ水駅」より徒歩6分

※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

※20:00にはPCがシャットダウンされます。
※残業時間を減らすため、システム化・効率化を徹底しております。
■平均残業時間
20時間

以下　★ワークライフバランスも整います！

正社員
※試用期間3カ月。期間中の給与・待遇に変更はありません。

月給25万円以上(固定残業代含む)＋インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月33時間分を、一律（定額）5万円支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

【インセンティブで収入アップ！】
3カ月合計で売上300万円を超えた分の10％を支給します。
頑張った分だけしっかり収入に還元するため、実績に応じて大幅な年収アップも可能です。
＜社員実績＞
・インセンティブ獲得社員：95％
・最高インセンティブ実績：月55万円
★未経験入社でも入社3カ月で25万円のインセンティブを獲得した実績もあります！

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
随時（営業成績に応じて昇給基準あり）

■入社時の想定年収
年収350万円
～500万円

■社員の年収例
年収614万円（31歳／入社4年目／月給33万円＋賞与／インセンティブ別途支給）
年収502万円（30歳／入社3年目／月給28万円＋賞与／インセンティブ別途支給）
年収388万円（26歳／入社1年目／月給25万円＋賞与／インセンティブ別途支給）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■副業可
■服装自由
■研修制度（導入研修など）
■子育て支援制度：社内託児スペース
■ウォーターサーバー完備

★アイデアを活かし、さらに充実できます！★
当社は設立からまだ間もないため、新しい福利厚生制度なども今後充実させていく予定です。
「こういうものがあると嬉しい」というアイデアは大歓迎です！

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
（10日間）
■産前・産後休暇
（取得実績あり／復職率100％）
■育児休暇
（取得実績あり／復職率100％）
★5日以上の連休取得も可能です！

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歯科業界における人材紹介サービスではトップクラスの実績を誇る当社。
着々と築き上げた基盤を活かし、保育業界や介護業界にも事業を拡げてきました。

今後は豊富なノウハウを持つ歯科業界に対して、人材以外の価値の提供や他職種の人材紹介事業などの展開も視野に入れています。設立7年と日も浅いため、あなたのアイデアを活かすチャンスも豊富です！