株式会社AIS北海道の過去求人・中途採用情報

＜土日祝休み＞自社のCAD／CAEソフトウェアに関連した開発、分析やテストなどをお任せいたします。
具体的な仕事内容
適性や希望を考慮の上、下記いずれかの業務をお任せします。

【システム開発エンジニア】
社内や、自動車メーカーなどのお客さまが利用するCAD／CAEソフトウェアに関連した開発を行います。
CAD／CAEソフトウェアの操作手順に加え、CADモデル準備から結果評価までを一連のプロセスとして自動化するものや、メッシュ作成・境界条件設定・計算実行・ポスト処理などの処理を定型化するもの、マクロ・スクリプト言語による処理の自動化機能を利用したものなど、様々な開発に携われるチャンスがあります。
0ベースからの開発となり、お客さまと要件定義の段階から関わっていきます。お客さまと随時やり取りを行い、業務内容を理解した社員とチームを組んで仕事を進めるので安心して取り組んでいただけます。

【CAD／CAEエンジニア】
CAD／CAEを活用した技術支援を通して、設計開発現場で要求される品質向上、コスト低減、開発期間の短縮、性能向上（軽量化等）に貢献します。
自動車と航空機の開発からPCの落下テスト、発電所の耐震構造開発まで、幅広い案件の製品開発の中枢を担う重要なポジションです。

★入社後の流れ
OJTを経て、少しずつ業務を担当していきます。外部研修や勉強会などによるスキルアップ支援も強化しており、効率的に経験を積み重ねていくことができます。
お客様先への常駐がないので、コミュニケーションを不安に思うことはありません◎
分からないことは、すぐに先輩社員に聞いていただける環境です！

★豊富なキャリアパス
一人ひとりの適性に合わせた2つのキャリアパスを導入。
キャリア形成に向けた面談を定期的に行っています。

【専門職グレード】
エンジニア→テクニカルエンジニア→アドバンストエンジニア→エキスパートエンジニア →チーフエキスパートエンジニア

【管理職グレード】
マネージャー→部長

チーム／組織構成
★20～30代を中心に活躍中
コミュニケーションが活発で、風通しが良く働きやすい環境です。
「学生時代の専攻を活かしたい」「前職で培ったスキルを高めたい」などのキャリアアップ実現のためのサポートも充実しています。

【◎学歴不問・未経験歓迎◎】エンジニアとしてものづくりを支えたい方、キャリアアップしたい方大歓迎！
エンジニアとしての経験は問いません！
一人でも多くの応募者様とお会いしたいと思っています♪

＼こちらのスキルが活かせます／
■構造解析
■解析業務
■システム開発
■プログラミング
■CAD
■CAE
■VBA
■Python
■Tcl
■C++等

＼以下の方は優遇します／
・理系出身の方（機械・電気電子・情報）
・計算力学技術者（CAE技術者）、技術士、機械設計技術者、情報処理技術者、CATIA Specialist Expertの資格をお持ちの方

※職種未経験歓迎

＼このような方をお待ちしています！／
・札幌で腰を据えて働きたい方
・エンジニアとしての可能性を伸ばしていきたい方
・ものづくりの世界的な進化に貢献したい方
・ワークライフバランスを大切にしたい方

【客先常駐なし／駅チカオフィス／転勤なし】
本社勤務／北海道札幌市北区北七条西1-1-2 SE札幌ビル4階

＜交通アクセス＞
■JR「札幌駅」北口・東改札口より徒歩2分
■地下鉄「さっぽろ駅」16番出口より徒歩1分

※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
※試用期間：3カ月（期間中の待遇に変動はありません）

【例】20代既婚者の場合：月収31.8万円
＝月給（25万円）＋時間外手当（2.1万円※10時間の場合）+通勤手当（1万円）＋家族手当（1.6万円）＋住宅手当（2.1万円）

■月給21万7000円～50万円+各種手当+賞与年2回
※前職給与保証あり（規定あり）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■通勤手当（実費支給）
■家族手当（月1万6000円～3万1000円／規程あり）
■住宅手当（月1万1000円～2万1000円／規程あり）

■賞与
年2回
（7月・12月）
※会社実績により期末賞与あり

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～700万円

■社員の年収例
年収380万円（20代半ば／月収25万円（手当含む）+賞与年2回）
年収480万円（30代半ば／月収30万円（手当含む）+賞与年2回）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時短勤務制度あり（育児・介護）
■退職金制度
■各種慶弔制度
■従業員持株会制度
■定期健康診断
■保養施設
■社員旅行
■キックオフパーティー
■服装自由（オフィスカジュアル等規定あり）
■各種研修制度（OJT研修、外部研修など）
■公的資格取得奨励金制度
└資格取得費用は会社で負担
└計算力学技術者・技術士などの資格取得を支援
└会社が推奨する資格を取得した場合は祝い金支給あり（最大10万円）

＜年間休日＞
122日
（2023年度実績）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日・祝）※会社カレンダーあり
■年末年始休暇　
■GW休暇
（一部有給推奨あり）
■夏季休暇
（有給推奨）
■慶弔休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■有給休暇
（入社3カ月後に付与（2日～10日）／最大20日まで）
※日数は入社時期により異なる
■妻の出産休暇

★有給取得推奨制度あり
プライベートも大切にできるよう、計画的にお休みを取得できる環境を整えています。

★育児・時短勤務実績あり
ライフステージが変わっても安心してキャリアを継続できるよう、会社としてもしっかりサポート。実際、育児休暇からの復職後に時短で勤務しながら子育てと両立しているメンバーもいます！

※5日以上の連続休暇OK

大手メーカー研究所で9年近く製品の振動問題に関する研究を続けていたのですが、地元北海道への思いが消えず、道内随一のデジタルエンジニアリング企業である当社へ転職を決めました。解析だけではなく材料試験や実物の3次元形状測定なども行っているので、北海道にいながら最先端の技術に携わることができる、そんな環境があると思います。

キャリア採用・2016年入社
上出英輔