宇田川電気工事株式会社の過去求人・中途採用情報

【賞与年2回＋決算賞与】上下水道プラントまたは大型ビル・大規模商業施設の電気工事・施工管理をお任せ！
具体的な仕事内容
★Pickup！ページもぜひご覧ください！

関東地方を中心として、ビルや上下水処理プラントの電気設備、鉄道の電線などの電気工事を手がける当社。
あなたには施工管理として、水処理プラント、受配電プラントでの施工管理業務をお任せします。

【具体的には…】
・工事の打ち合わせ
・見積作成
・業者への発注
・現場の管理　など

★主な施工実績
『品川再開発プロジェクト』や『荒川右岸水処理施設』、その他オフィスビルなど…多数実績あり！
★公共工事が約6割と、安定的な環境です！

【1日の流れ（例）】
現場直行／朝礼
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職人さんたちと打ち合わせ／作業開始
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作業終了／総括
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次の日の作業指示書の作成
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直帰

★スムーズに作業が進むよう、お客様や職人さん、元受け業者と打合せをして、段取りを組むお仕事です！

【入社後は…】
1週間程度社内研修
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先輩のOJT教育を受けながら、各現場でノウハウや知識を習得
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慣れてきたら、少しずつ管理業務にチャレンジ
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月1回程度、業務習得の進捗確認をしながら、工事の全工程を管理できるようになったら独り立ち

できることからお任せしますのでご安心ください。
未経験の先輩方もどんどんスキルアップして活躍しています！

＼Point!／
◎公共工事ならではのやりがいも
下水処理プラントという特殊な設備の電気工事に携わるため、希少価値の高い技術を身につけられます。
国家資格も取得でき、安定したキャリアを実現可能です。

◎資格取得に向けたサポートも万全
就業時間内に受けられる研修や講習があり、未経験の方でも安心して成長できます。
資格取得費用も会社負担！（規定有）

◎長く働きやすい環境で、着実にキャリアアップを目指せます
完全週休2日、転勤なし、退職金や住宅手当など、腰を据えて働ける環境や待遇がそろっています。
20代で年収500万円～600万円も可能なため、早くからマイホームを持つ方も多いです。

チーム／組織構成
<中途入社の方も多く、すぐに馴染めます！>
■幅広い年代が在籍、20代活躍中です！
■若手の方も多く在籍／資格取得など意欲的な方が多く一緒にスキルアップを目指せます！
■わからないことはすぐに先輩や現場の職人に聞くことができます

【未経験歓迎・第二新卒歓迎／学歴不問】普通自動車免許／電気や電気工事に興味や関心のある方
＜必須条件＞
普通自動車免許

＜活かしていただける資格＞
第一種電気工事士
第二種電気工事士
1級電気工事施工管理技士
2級電気工事施工管理技士

＜こんな方は歓迎します！＞
・電気や電気工事に興味や関心のある方
・安心の育成環境のもと、資格取得やキャリアアップに励みたい方
・オフはしっかり休むなど無理のない働き方がしたい方

★第二新卒の方、歓迎です！

【転勤なし・直行直帰OK！】
首都圏近郊（東京、神奈川、埼玉、千葉）の各現場

※稀に、茨城・栃木・長野の現場を担当する場合もあります。

■本社／東京都江東区清澄3丁目11番8号
　各線清澄白河駅 A1出口徒歩約1分

※受動喫煙対策：社内禁煙

8：30～17：15（実働7時間45分）
※現場によって上記時間と異なる場合があります。

＼働き方改革を推進中！／
2023年4月から勤怠システムを導入！
同時に「就業管理方針」を展開し、労働時間の適正な管理と長時間労働削減に向けた取り組みを実施。
月次会議で状況を共有、削減策の検討を行い、
他部門からの支援、採用強化などを実施し、長時間労働削減に向けた推進活動を実施中です。
■平均残業時間
残業時間の多少は案件（現場）によります。19時前後の退勤が目安。※入社1年目は月平均約30時間

正社員
【試用期間あり】入社後6カ月間
※試用期間中の給与や待遇は本採用と同じで変動はありません。

月給26.7万円～40万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5.2万円～7.8万円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

＼公正な評価・資格ポイント制度を実施！／
年に1度、自己評価と上司の評価をもとに成果を振り返ります。
資格の有無や案件数、工事金額などを公平に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映。
また、資格取得につき各ポイント付与という形で評価、給与に反映する制度を実施しております。
中途入社、未経験者であっても、頑張り次第でどんどんキャリアアップできる環境です！

■賞与
年2回
（7月・12月）※2023年度実績は平均4カ月分＋決算賞与（業績による※昨年は支給）

■入社時の想定年収
年収435万円
／22歳 1年目（月給26万円+手当+賞与2回）※経験・スキルを考慮の上、決定。

■社員の年収例
年収600万円／28歳 10年目（月給31万円+手当+賞与2回）
年収680万円／34歳 11年目（月給37万円+手当+賞与2回）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■企業年金基金
■交通費全額支給
■出張手当
■役職手当
■職能資格手当（月1万5000円～）
■資格ポイント制度
■家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月5000円）
■住宅手当（2.5万円～3万円※当社基準に応じる）
■物価調整手当（月1万円）
■社宅（通常月5万2000円の物件に月1万3000円で入居可能）
■財形貯蓄
■退職金
■社員旅行
■制服貸与
■資格取得支援制度（取得費用の会社負担、就業時間内での講習会参加など）
└資格取得例…第一種電気工事士や第二種電気工事士、1級施工管理技士、危険物取扱者、消防設備士、電気主任技術者3種　など

＜年間休日＞
125日
（前年度実績）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※工事調整のため休日出勤あり、その際は休日出勤手当を支給します。代休取得も推奨しています。
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7日）
■GW休暇
（7日）
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■時間単位休暇

水処理プラントとは、人々の生活で発生した下水を浄化し、自然に影響を与えない水質に変換する施設です。微生物を利用し、汚れの分解などを行なっています。あなたにはその施設で、受変電設備や運転操作設備、自家発電設備などの交換工事を行っていただきます。