株式会社富士設計の過去求人・中途採用情報

【専門知識は入社後に習得可能】建物を建てる際に必要な申請書類の作成などをお任せします。
具体的な仕事内容
≪業務の流れ※省エネ申請の場合≫
・お客様から提供いただいた建物の設計図面をもとに計算書を作成
　┗ マニュアルをもとに図面を確認し、Excelのフォーマットに入力します。
・書類をまとめて各関係機関へ提出
　┗ 大規模なら数名・小規模なら1名で作業を行い、各関係機関へ提出します。
※主に事務業務となりますが、一部CADを使用した図面の確認や作図業務が含まれます。

≪教育研修の体制≫
まずは、座学で専門用語などの知識を習得するところからスタート。
マニュアルもご用意していますので、未経験の方も安心して業務に取り組むことが可能です。

≪入社後の流れ≫
入社後は、1ヶ月の研修後、3ヶ月から半年以上の時間をかけて実務を通じて業務を覚えていっていただきます。

チーム／組織構成
現在、環境評価部は31名（大阪16名・東京6名・名古屋9名）のスタッフが活躍しています。

■男女比：女性3：男性1

【学歴・経験一切不問】基本的なPCスキルがあればOK！ほとんどの先輩が未経験からスタートしています！
≪未経験歓迎≫
これからのスキル・キャリアに期待しているため、学歴や経験に関しては一切不問で募集しています！
もちろん、以下のような経験のある方などは早い段階から活躍することができますが、必須条件ではないので未経験の方も安心してご応募ください。

≪活かせるスキル・経験≫
・建物の図面を作図したことがある方
・書類作成などのご経験がある方
・建築・不動産業界でのご経験がある方
・CADのオペレーターなど操作経験のある方
・サポートする仕事に挑戦したい方

本社（大阪府大阪市西区）、名古屋営業所（愛知県名古屋市中村区）
※ご希望に応じて、ご選択ください。

≪詳細住所≫
■本社／大阪市西区靭本町1‐5-15 第二富士ビル4F
■名古屋営業所／愛知県名古屋市中村区那古野1-38-1 星光桜通ビル4F

9：00～18：00（実働8時間）
※業務の都合により、多少残業をお願いすることもあります。

正社員

月給20万円以上
※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。

■賞与
年3回
・賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分）
・決算賞与（業績により支給）

■昇給
年1回
（1月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

≪福利厚生≫
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・退職金共済
　※2年経過後積立3年目以降支給（中退共）
・オフィス内禁煙
・社内研修制度（座学・OJT）
・勉強会（業務時間内に行います）

≪手当≫
・残業代全額支給
・職能手当
・資格手当（建築士資格）
・交通費支給（月3万円迄）

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/29～1/3）
■夏季休暇
（8/13～8/15）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年経過後10日）
■産前・産後休暇
※取得・復職実績あり
■育児休暇
※取得・復職実績あり
■介護休暇