日新工業株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
日新工業株式会社の過去求人・中途採用情報
日新工業株式会社の 募集が終了した求人
給排水・空調設備施工管理・メンテナンススタッフ/研修制度充実
- 正社員
- 転勤なし
【直行直帰あり】給排水・空調設備等の施工管理またはメンテナンス業務をお任せします。
具体的な仕事内容
■施工管理
京都府、京都市などから寄せられる役所発注の工事や、
マンション、老人施設、ビルなどの民間発注の建物における給排水・空調設備の業務を行っています。
<具体的な業務内容>
・現場施工図の作成(CAD)
・工事の進捗管理
・人員の安全管理
・スケジュール調整
・関連会社との折衝(建築会社や資材会社など)
***********
■メンテナンススタッフ
民間のご自宅や、工場など取引のある企業の設備メンテナンスを担当。
イメージとしては町の水道屋さんのような働き方です。
<具体的な業務内容>
・建築設備(空調、給排水)の保守、点検、整備
・建築設備工事の施工、修理
【入社後の流れについて】
まずは、あなたの希望するポジションの先輩がマンツーマンで指導。入社時期にもよりますが、一連の業務の流れを掴んだあたりで1年間専門の学校に通っていただきます。その間は授業のスケジュールに合わせて勤務時間も調整。費用をはじめ、無理なく働けるように会社全体でバックアップします◎
【将来的には……】
国家資格を取得して大規模な案件を担当する道だけでなく、施工管理⇒メンテナンスへ、メンテナンス⇒施工管理へのキャリアチェンジもOK!業界の労働人口が縮小傾向にあるからこそ、将来的に高収入を手にする人材へと成長することもできます。
チーム/組織構成
\定着率抜群の環境が自慢です!/
早期離職が多い業界ですが、当社では入社後すぐに辞めた方は今までいません。その理由は、まるで家族のようなあたたかい雰囲気と、ストレスフリーで働ける自由度の高さにあります。なかには20年以上働いているメンバーもおり、居心地の良さにはかなり自信があります◎
とはいえ、雰囲気などはお会いしてみないと分からないと思います。
なので、まずはお気軽にご応募いただき。直接お話ししてみませんか?
みなさんからのフランクな応募お待ちしております♪
【学歴不問/未経験歓迎】「手に職が欲しい方」「腰を据えて働きたい方」を歓迎しています!
\必要なのは普通免許(AT限定可)のみ!/
◎手に職が欲しい
◎腰を据えて働きたい
◎将来性のある仕事がしたい
◎安定企業で長く活躍したい
◎正社員デビューしたい
◎体を動かす仕事がいい
◎職人や現場仕事に憧れがある
そんなご自身のキャリアに向き合いたい方を歓迎しています!
※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上歓迎
<歓迎条件>※必須ではありません
・給水装置工事主任技術者
・下水道排水設備工事責任技術者
・管工事施行管理技士
・配管技能士
・建築設備士
上記の資格保有者は優遇します。
入社後の取得も支援しています。
【転勤なし/マイカー・社用車通勤OK】
京都府京都市伏見区東朱雀町930
<アクセス>
京阪「丹波橋駅」より徒歩8分
近鉄「伏見駅」より徒歩10分
近鉄「近鉄丹波橋駅」より徒歩8分
【月曜~金曜】
8:30~17:30(実働7時間45分 休憩75分)
【土曜(隔週)】※来年より休日日数増加予定
8:30~15:00(実働5時間15分 休憩75分)
■平均残業時間
10時間
程度
正社員
※試用期間3~6ヶ月あり(同条件)
月給24万円~32万4000円+各種手当+賞与年2回
※固定残業代(4万円~7万円/26.5時間分)を含みます。
※超過分は別途全額支給します。
※経験・能力を考慮して決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月3万円まで)
■家族手当(配偶者5000円/月、子ども1人目2000円、2人目以降1000円/月)
■資格手当(5000円~1万円/月)
■時間外手当(超過分)
■賞与
年2回
■昇給
年1回
※全員が毎年昇給実績あり
■入社時の想定年収
年収300万円
~500万円
■社員の年収例
年収400万円/未経験3年目/30歳/施工管理
年収320万円/未経験2年目/40歳/メンテナンススタッフ
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続4年以上)
■授業料免除(京都府建築設備高等技術専門校)
■資格取得支援制度
■産休・育休実績あり
■マイカー通勤OK(軽自動車のみ)
■社用車貸与(通勤利用可)
■PC貸与
■携帯貸与
■作業着貸与
■KPC加入(慶弔見舞金、保養所、健康診断など)
<年間休日>
100日
※来年より増加予定
<休日・休暇>
■週休二日制
(隔週土曜・日曜)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
※取得実績あり
※5日以上の連休取得可