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協和荷役梱包株式会社

道路貨物運送業(宅配便・トラック運送など)

東京都羽村市緑ヶ丘5-4-40グランルジュール 1F

協和荷役梱包株式会社の過去求人・中途採用情報

協和荷役梱包株式会社の 募集が終了した求人

梱包用木枠の設計・企画スタッフ/未経験歓迎

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

オーダーメイドで木枠の設計・企画を担当します。専用アプリで一元管理できるため業務効率バッチリです。
具体的な仕事内容
【具体的には】
主な業務は、木枠の設計・企画です。
・専用アプリでの設計
 ┗Excelのさわり程度で順応できます。
・生産管理スタッフとの打合せ
・お取引先との打合せ
・事務作業(納品書作成など)
・状況に応じて納品
 ┗近隣の30分圏内がほとんどです。

【当社のお仕事のポイント】
■専用アプリで受注から納品まで一元管理できます。業務効率化のために様々なシステムを順次導入して、働き方改革につながるように努めています。将来的には年間休日や一人当たりの残業時間なども見直して働きやすい会社作りを目指しています。

■梱包はオーダーメイドの一品ものが多く、「どういう箱を作るのか」といった0ベースから考えて「お取引先の要望を具体的な形にしていく面白さ」があります。

※入社後の職種変更はございません。

チーム/組織構成
瑞穂営業所は先輩社員が現場に5人います。分からないことがあれば聞ける環境ですのでご安心ください。年齢層は幅広く在籍しています。

本社の総務スタッフと連携することも多く、10年以上のベテランなので聞けばしっかりと答えが返ってきますので連携がとりやすいです。

対象となる方

【未経験の方歓迎】新しいことに挑戦したい方、歓迎◆第二新卒歓迎!モノづくりが好きであれば大歓迎
【経験・職歴不問/第二新卒・業職種未経験歓迎】
◆44歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆要普通自動車運転免許

◎職歴・社会人経験不問
◎第二新卒・未経験歓迎

<こんな方にピッタリな環境!>
■仕事を正当に評価してくれる会社で自分の実力を試したい
■ニーズが絶えない業界で働きたい方
■新しいことに挑戦したい
■効率を大切に生産性を意識して取り組める方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

未経験採用に力を入れている協和荷役梱包は、応募条件を満たす方は全員と面接を実施しています!人柄を重視した採用を行っていますので、面接では是非ざっくばらんにお話しましょう!

勤務地

瑞穂営業所に配属です。

最初の1ヶ月は研修期間として、長野と群馬の営業所にて出張研修をしていただく場合があります。現場との連携作業の流れや当社での仕事の流れを一通り覚えていただき、仕事への理解を深めていただきます。(出張中は全日、宿泊費と交通費は全てお支払いします。)

分からないことがあれば現場の社員や工場長が丁寧にフォローしますのでご安心ください。配属後の転勤は原則ありません。

大型のプロジェクトがあるときにはプロジェクトチームが組まれます。その際には群馬営業所や長野営業所に2日~1週間程出張になる場合があります。もちろん移動費や宿泊費は会社が負担します。

勤務時間

8:00~17:00(実働7時間45分/休憩1時間15分)
■平均残業時間
20時間

残業は基本的には行わないように体制作りをしていますが、繁忙期や受注状況により発生することもあります。

雇用形態

正社員

給与

月給25万円~35万円(固定残業代を含む)

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月5万円~7万円支給します。
上記を超える時間外労働分は別途支給します。

※給与は前職給与等を考慮します。

■賞与
年3回
(昨年実績4.5ヶ月分)/7月、12月と決算期の3月に支給
決算賞与は近年支給継続しています。

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
/未経験入社1年目の想定年収

■社員の年収例
400万円(入社1年目 月給25万円+賞与)
600万円(入社5年目 月給36万円+賞与)

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆通勤手当/3000円~
◆家族手当/扶養家族がいる方は毎月5000円
◆住宅手当/世帯主だと5000円
◆資格取得支援制度(フォークリフト、中型免許:取得時に手当支給)
◆無料駐車場所完備(車・バイク通勤もOK)
◆退職金/勤続3年以上
◆入社祝い金(本採用時に10万円、入社時に10万円)

休日・休暇

<年間休日>
112日

<休日・休暇>
■週休二日制
(土日)
■祝日休み
┗祝日休みは一部あり
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※祝日や土曜日は会社カレンダーに基づき出勤の場合があります。将来的には社内体制を今より整えて、年間休日も増やしていく構想をしています。
※5日以上の連続休暇OK


出典:doda求人情報(2024/4/4〜2024/6/5)

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