株式会社ロードカー（ユーポス事業部）の過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎】車の査定・買取から販売まで／問い合わせなどの反響営業中心で飛び込みなし！
具体的な仕事内容
【中古車買取専門店　ユーポス】
お客さまの車の査定・買取から、販売までをお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
■車の査定・買取
■車の買い替え・販売・保険などの提案
■店舗での来客対応　など

＜仕事の流れ＞
▼お客さまから問い合わせ
チラシ・広告等の反響営業が中心です。飛び込み営業などはありません。
案件数を増やしたい人は、ディーラーなどを訪問し、お客さまを開拓するのもアリ！

▼車を査定＆買取価格を提示
店舗での対応のほか、出張査定もおこなっています。
お客さまのニーズに合わせて臨機応変に対応することが、活躍の秘訣です！

▼商談＆買取
査定額にご納得いただけたら、買取成立です！

▼その他
必要に応じて、買い替えのご提案や保険のご案内をおこないます。

＼チームで支え合う営業／
目標数値は、店舗全体の目標として設定しています。
お互いに助け合い、チームプレーで目標を達成しています！

＼活躍を支える、心強いバックアップ／
広告やキャンペーンの実施などの集客活動は事業本部がおこなっています。
また、関西最大級のオークション「ベイ・オーク」との提携に加え、事業本部が全国の相場価格をリアルタイムで把握しています。
たしかな販売ルートと情報力が、営業スタッフにとっても大きな武器になっています！

＜入社後の流れ＞
まずは、オークション「ベイ・オーク」での査定研修で、査定の基本を学んでいただきます。
また、先輩の出張買取に同行して、仕事を覚えていただきます。
査定や商談のノウハウは、上司や先輩からもレクチャーしますので、未経験の方でもご安心ください！
入社後2カ月～3カ月で独り立ちする方がほとんどです。

＼やればやるだけ、上を目指せる／
実力を正当に評価する社風のため、早期のキャリアアップも可能です。
中には、入社半年～1年で、副店長に昇進したケースも。
成果に応じてインセンティブの支給もあり、結果を残せば残すほど、キャリアも収入も上を目指せる環境です！

チーム／組織構成
20代～40代を中心に、幅広い年齢層が活躍しています。
異業種から転職し、未経験から活躍しているスタッフも多数！
離職率は10％ほどで、入社10年以上と長く在籍しているスタッフも多い会社です。

★学歴・経験一切問いません！安定して働きながら、キャリアを築きたい方◆要普免
＜必須条件＞
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
■39歳以下の方（長期キャリア形成のため）

＼こんな方をお待ちしています！／
■みずから考え、主体的に行動できる方
■何事にも、失敗を恐れずにチャレンジできる方
■途中で投げ出さず、最後までやり遂げられる方
■イチからキャリアを築いていきたい方
■頑張りが正当に評価される環境で働きたい方
■頑張った分、収入アップを叶えたい方
■車が好きな方

※職務経験不問／未経験歓迎
※学歴不問／第二新卒歓迎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【U・Iターン歓迎】
大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀の「ユーポス」各店舗での勤務となります。

＜大阪府＞
■2号西淀川店（大阪市西淀川区佃）
■茨木店（茨木市豊川）
■外環寝屋川店（寝屋川市高宮栄町）
■外環東大阪店（東大阪市若草町）
■外環八尾店（八尾市教興寺）
■守口店（守口市南寺方東通）
■堺浜寺店（堺市西区鳳中町）
■和泉店（和泉市池上町）
■羽曳野店（羽曳野市伊賀）
■岸和田南店（貝塚市久保）
■高石店（高石市西取石）
■外環河内長野店（河内長野市上原西町）

＜兵庫県>
■2号芦屋店（芦屋市清水町）
■伊丹店（伊丹市瑞穂町）

＜京都府＞
■新堀川伏見店（京都市伏見区島津町）

＜奈良県＞
■奈良店（奈良市大安寺町）
■生駒店（生駒市新生駒台）

＜滋賀県＞
■大津店（大津市別保）

★店舗により、マイカー通勤OKです！

※受動喫煙防止対策：オフィス内禁煙・敷地内喫煙可能場所あり

9:45～18:45（実働8時間、休憩1時間）

＼無理をしない働き方を／
月平均の残業時間は15.5時間ほど。
20時半以降の残業は原則禁止です。
プライベートも大切にする、メリハリのある働き方を推進しています！
■平均残業時間
15.5時間

正社員
※試用期間なし

月給21万6,000円～38万円（固定残業代を含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず24時間分を、一律3万5,000円支給
※24時間を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（社内規定あり）
■時間外手当（超過分）
■家族手当（配偶者1万円／その他扶養家族）
■半期インセンティブ（業績に応じて支給）
■単月インセンティブ

＼頑張った分、収入UP！／
買取業績などに応じて、インセンティブを支給します！
頑張り次第で、早期から高収入を目指すことが可能です。

★先輩社員のインセンティブ最高額は…
店長 160万円／副店長 190万円／営業スタッフ 110万円

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収301万円
～537万円

■社員の年収例
年収770万円／店長（入社9年目）
年収610万円／副店長（入社4年目）
年収420万円／一般職（入社2年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（入社3年以上）
■社員表彰制度
■社員旅行
■社内イベント
■家族への誕生日プレゼント
■車の社員割引
■住宅補助制度（規定あり）
■資格取得支援制度（月2万円まで）
■マイカー通勤可能（店舗により規定あり）

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制／水曜定休・月8日～11日休み）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年後に10日付与）
■産前・産後休暇
（過去5年は取得率100％）
■育児休暇
（取得実績あり）
■誕生日休暇

★定休や有給休暇を組み合わせることで、連休の取得も可能です！

＼安心して仕事を続けよう／
過去5年間の産休・育休の取得率は100％！
ライフスタイルが変化しても、長く働ける環境です。