株式会社グローバルインベストメンツの過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎・フォロー充実／先輩は全員が中途入社】土地・建物の資産運用に関するお悩みを解決に導きます
具体的な仕事内容
★未経験歓迎／ビジネスマナーから学べる！
★高額インセン／業界トップクラスの還元率！
★チームで取り組む／相談しやすい風通し抜群の環境！

不動産アドバイザーとして、土地・建物・資産運用といった不動産に関するお悩みを伺い、解決方法をご提案します。


【注目高まる『資産形成』に貢献】
資産価値の落ちにくい不動産への投資は、将来の生活や家族の安心を真剣に考えるお客さまにとって、より重要度を増しています。
副業といった形で不動産投資を始められる方、20代で資産形成に興味をお持ちの方も少なくありません。

当社のミッションは、そんなお客さま一人ひとりに寄り添い、“未来への安心”を提供すること。
お客さまから感謝をいただける仕事をしたい、人の役に立っている実感を得たいという想いをお持ちの方はより一層のやりがいを感じられるお仕事です！


【顧客層・扱う物件について】
マンションのオーナーさまや不動産の購入をお考えの富裕層、資産形成を目的とした会社員など、20代～40代を中心とした幅広い層がお客さまとなります。
扱う物件は投資用などさまざまで、1部屋あたり2000万円～3000万円がボリュームゾーンです。


＼新人もインセンティブあり／
インセンティブは1件あたり最低20万円、平均は50万円であり、MAXは100万円！月1～2件の成約でも、年収1000万円超えが可能です。
未経験スタートの方の商談はクローザーが引継ぎますが、その場合でも契約に至れば『アポイントを取得した社員に“1件20万円以上”』が支給されます！

＼全員が平均1.5～1.8倍の収入アップを実現／
アポイント獲得数は平均月5～6件。そのうち1～2件が平均の成約率となり、新人でも月平均1件の成約を獲得しています。
実際、入社後2～3ヶ月目で初契約を獲得し、そこから安定して毎月1件以上契約を獲得している先輩もいます！

チーム／組織構成
営業担当として、20代男性8名が活躍しています。
『全員が中途入社』であり、前職は営業経験者から自衛隊、飲食店スタッフ、運送業、自動車整備士までとさまざま！
チームワークを大切にする、明るい雰囲気の職場です。

※3～4人1組のチームで業務に取り組みます。

■定着率：定着率95％以上（直近1年以内）

【学歴・職歴不問】年収1000万円を実現できる環境で、収入・スキル・キャリアアップを目指したい方
※学歴不問
※業種・職種未経験歓迎
※第二新卒、ブランクのある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します！

＼『きちんとした志望動機』はなくてOK／
「一人前以上に稼げるようになりたい」
「イチからスキルを身に付けたい」
そんなあなたの素直な想いをお聞かせください。
ぜひ面談であなたのこれからについて一緒にお話をしながら、本当にやりたいこと・叶えたいキャリアを見つけていきましょう！

★接客や販売の経験がある方は活かせます！

【「今池駅」より徒歩5分の好アクセス】
★転勤なし
★自動車通勤OK

＜本社＞
愛知県名古屋市千種区仲田2丁目13-16
G1ビル池下オフィス 9F
（11月に移転したばかりの広々とした新しいオフィスです！）

＜アクセス＞
名古屋市営地下鉄桜通線・東山線「今池駅」より徒歩5分

ご自宅からの直行直帰も可能です。

★U・Iターン支援あり！
愛知以外に居住されている方向けに、名古屋で寮を完備しております（引っ越し費用も当社負担）。
ご希望の方はどうぞお気軽にご相談ください。

11:00～20:00（実働8時間・休憩1時間）
★ゆったりと余裕を持って出社できる11時スタートです♪

正社員
※試用期間6カ月
（期間中は【月給25万円＋インセンティブ】となります）
（その他待遇に変動はありません）

■月給30万円以上＋インセンティブ
※スキルや経験などを考慮して決定します。

＼頑張りが目に見える形で反映される！／
当社の先輩社員たちは不動産業界に全くゆかりがなかった人も多いですが、そのほとんどが入社1年目で1000万円稼ぐほどの成果を上げています！

★契約の翌月にはインセンティブ支給！
最低でも『1件20万円以上』を支給しています。 成果が出てすぐに収入に反映されます！業界トップクラスの還元率については面接で詳しく説明いたします。


【月収例】
22歳（入社8ヶ月・元自衛隊）／月30万円＋インセンティブ75万円＝月収105万円
26歳（入社2年・元飲食店）／月40万円＋インセンティブ90万円＝月収130万円
27歳（入社4年・整備士）／月40万円＋インセンティブ100万円＝月収140万円

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収600万円
以上　★高インセンティブにより入社1年目から1000万円以上も！

■社員の年収例
年収1260万円／入社8カ月・23歳
年収1560万円／入社2年・26歳
年収1680万円／入社4年・27歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤交通費（基本的に全額支給。社内規定あり）
■営業交通費（全額支給）
■インセンティブ支給
■引越し補助・社員寮あり（愛知県以外の方が対象）


＼充実のバックアップ！イチから丁寧に育成します／
▼入社後研修
入社後1～2週間、まずは業界知識について学びます。
同時に、トークスクリプトを覚え、ロープレを行いながら、提案の流れを身につけていきます。

▼商談への同席
先輩社員の商談に同席し、実際の商談の流れやヒアリングのコツを学びます。先輩社員たちによる丁寧なフォローのもと、徐々にできることを増やしていける環境です！

▼ひとり立ち
クロージングまで一人で完結できるようになったらひとり立ちとなります。
なお、ひとり立ちまでの目安は1～2年。長い目で育成をしていきますので、未経験の方もぜひご安心ください！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月6日～8日休み／水曜固定＋他曜日）★月1回の2連休あり！
■年末年始休暇　
（5日）
■GW休暇
（毎年5～8日）
■夏季休暇
（平均6～8日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■特別休暇（結婚、業務上住居移転など）

当社は不動産仲介業、分譲一戸建て、分譲マンション、住宅建築業など、不動産業を全般に手がけ、さらには美容サロンの経営などの事業を幅広く展開しています。
特長は、小回りの利く環境を活かして、お客さまのニーズを徹底的にヒアリングした上で最適な提案を実施できること。加えて、チームで対応することで提案の質を高めており、高い成約率を誇ります。
オーナーさま、メーカー、投資家などを結ぶ重要な役割を担う当社。より多くの方へとサービスを届けられるよう、今回、組織強化のための増員募集いたしました！

▼アポイント獲得
お客さま先を1件ずつ訪問し、商談につなげるためのアポイント獲得を目指します。
常に3～4名のチームで現地に向かい、お互いに励まし合ったり、愚痴をこぼしたりしながら仕事に取り組めるので、未経験からでも安心感をもってスタートすることができます。

▼ヒアリング
お客さまによってニーズはそれぞれ異なります。
節税対策、将来のための資産形成など、何を目的にしているのかを丁寧にヒアリングしていきましょう！

▼商談、契約
希望の条件に沿った物件をご提案します。ローン審査、銀行の選定、重要事項の説明など、専門知識が必要な業務に関してはクローザーが同席しますのでご安心ください。