株式会社ネオアクトの過去求人・中途採用情報

＜ニーズ急拡大中のIT専門職で活躍！＞◆セキュリティに関する様々なITプロジェクトで活躍します！
具体的な仕事内容
【◆ネオアクトはIT×教育の会社です】
「次世代を担う人材に、成長する場を用意したい！」という想いを持って、当社は2023年9月に設立しました。「IT事業×教育事業」というハイブリッド体制で、一人ひとりの成長を後押ししています。ITスクールはすでに実績十分で、これまでも多くの未経験者を育成しています。

【◆世界中で求められるITスペシャリスト】
近年、企業を狙ったサイバー攻撃などが増加傾向にあり、攻撃を防ぐIT人材のニーズが急速に高まっています。そのスペシャリストこそセキュリティエンジニアであり、ITセキュリティ技術を駆使して世界を支える最先端の仕事です。

【◆自信とスキルが身に付く研修あり】
入社後は3ヵ月の研修からスタートします。「ITとは？」「セキュリティの仕組みとは？」といった基本知識から、現役エンジニアによる実践研修まで、充実の研修カリキュラムを用意しています。

＜セキュリティエンジニアとして必要なスキル研修＞
◎暗号化や認証技術
サイバー攻撃対策のために、ネットワーク通信で使用される暗号化や
認証技術に関する知識が求められます。

◎セキュリティ関連の知識
サイバー攻撃によって情報を悪用されないように
企業の情報を守ることも重要なミッションです。

◎ネットワーク技術
サイバー攻撃ではネットワークが狙われることも多いため、
ネットワーク知識を広く習得する必要があります。

◎プログラミング技術
セキュリティを考慮したシステム構築を行う必要があるため、
プログラミング関連の知識は必要不可欠です。

◎OSの知識
セキュリティ対策の方法は、WindowsやmacOSなど
OSの種類によっても異なるので幅広い知識が求められます。

◎法律関連の知識
セキュリティ対策を行うはずが法律に違反してしまっていた
というケースも考えられるため、法律の知識が役立ちます。

チーム／組織構成
【◆4ヵ月目からは、セキュリティエンジニアデビュー】
とは言っても、いきなり難しいことを任せることはしません！
研修で学んだことを活かせる仕事に携わりながら、実践スキルを磨いていきましょう。
未経験スタートの同じ境遇の仲間がいるので、一緒に成長する刺激も感じられるはずです！

■定着率：100％（1年以内）

＜チャレンジ意欲を大切にするから未経験者大歓迎！＞◆IT技術で社会の発展に貢献できる貴重な仕事です！
★今回の募集では「セキュリティエンジニアの育成前提」の採用方針なので、未経験大歓迎です！
新しい領域にチャレンジしたいという方を採用します。

【応募歓迎条件】
◆高卒以上／第二新卒、社会人未経験の方もOK！
◆セキュリティや最先端領域に興味がある方

【こんな方が活躍できます！】
◎手に職をつけて、自信も身に付けたい方
◎IT業界で自分の可能性を広げたい方
◎同じ価値観を持つ仲間を見つけたい方
◎収入を高められる仕事に就きたい方
◎英語などのスキルを活かしたい方
◎在宅勤務やリモートワークがしたい方

「成長するキッカケを掴みたい」「未来の可能性を広げたい」という想いを当社で叶えてください！

【研修期間中】
◆本社もしくはオンライン（全国各地からOK）
◇本社／東京都豊島区池袋2-13-4 天翔オフィス池袋西口505
＜アクセス＞
各線「池袋」駅より徒歩3分

【研修終了後】
◆東京23区を中心とした全国各地のITプロジェクト先
※勤務地は希望を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。
※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。
※フルリモート・在宅勤務はプロジェクトによって異なります。

◆10:00～19:00（実働8時間）
※基本的には定時退社できるように効率的な働き方を推進しています。
■平均残業時間
10時間

正社員

【未経験の場合】◆月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円）

※経験・スキルなどを考慮し決定します。
※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。
※残業代は全額支給
※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし）

【経験者の場合】◆月給35万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収500万円）

※IT業界で半年以上の経験がある方を想定しています。
※経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。
※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。
※残業代は全額支給
※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給33万円以上で、その他の待遇に変更なし）

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（7月）※スキルに応じてUP！

■入社時の想定年収
年収350万円
～600万円

【各種手当】
■交通費規定支給（上限月3万円）
■残業手当（全額支給）
■住宅手当（試用期間終了後、一律で月額2万円を全員に支給）
■資格手当
■資格取得費用補助
■子供手当
■役職手当

【福利厚生】
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得費用補助
■退職金制度
■キャリアアップ制度
■研修制度（自社ITスクール利用）
■社員紹介制度
■定期健康診断（年1回）
■社内表彰制度
■キャリア面談
■ビジネスカジュアルOK
■受動喫煙体制（屋内全面禁煙）

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
◎5日以上の連続休暇も取得OK

当社では仕事とプライベートを両立する働き方を推奨しています。IT業界でトップクラスのホワイト企業を目指しているので、「こんな環境にして欲しい」という社員の声を大切にしていきます！

◎年間休日126日
◎土日祝休み
◎残業月平均10時間
◎有給取得推奨
◎5日以上の連続休暇取得OK