株式会社壱番屋の過去求人・中途採用情報

「CoCo壱番屋」の店舗で接客・ホール・調理・清掃など店舗運営に関わる業務をお任せします。
具体的な仕事内容
当社は創業者の熱い想いから築き上げられてきた長い歴史の上に成り立っている企業です。
今回、お任せしたいのは「お客様ファースト」な働き方でCoCo壱番屋を盛り上げて頂くスタッフになります。

【具体的な仕事内容は？】
終日店舗にいることは少なく、昼帯と夜帯のシフト制です。

▼朝：オープンに向けての朝準備（清掃、厨房仕込み等）
▼昼：ピーク時の調理・接客
▼休憩
▼夜：ピーク時の仕込みや準備、メールや従業員の労務関連の処理等
▼夜：ピーク時の調理接客の運営
▼閉店作業（片付け、清掃、翌日の調理仕込み、レジ精算等）

上記のような業務をシフト制で担当していただきます。
　
【どのような経験・知識が生かせる？】
特別な経験・知識は不要。
学歴不問・経験不問で人柄重視採用を行っています。
もちろん、飲食業や接客サービス経験者であれば、これまでのスキルも活かせる環境です。

【キャリアを積むことは可能？】
入社後、店舗の責任者としてスキルを磨いて頂きます。
その後、時間帯責任者、店長補佐、店長とキャリアを積み、慣れ親しんだ店舗で働き続ける人もいれば、将来、本部の様々な部署やスーパーバイザーとしてキャリアアップする人も多くいます。

★半期に一度、評価に基づき、「チャレンジ」した人が評価される制度があります。
調理と接客に関するスキルアップ制度もあり、頑張る人が評価される会社です。

【研修はどのような体制？】
店舗に入り、店長または店長補佐を目指して研修を受けて頂きます。
定期的に勉強会も実施しており、実践だけでなく知識面の教育も行っています。
また、社員・アルバイトにかかわらず、個店別の企画も提案・実施する事が可能なため、チェーン店でありながら自らのアイデアを具現化できる会社でもあります。

【採用担当より】
特別な経験やスキルは不要です。　
毎日を元気よく、従業員同士やお客様に喜んでもらうために行動できる方と一緒に働ければと望んでいます。まずは会ってお話することから始めましょう。お会いできるのを楽しみにしています。

チーム／組織構成
明るく楽しい職場です。
わからないことは近くにいる先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して飛び込んできてください。
一緒に成長していきましょう！！

【学歴・経験不問】正社員デビューも歓迎！人柄重視・複数名採用！
★学歴不問
★業界未経験歓迎
★職種未経験歓迎
★正社員デビューも歓迎
★転職回数不問
★ブランクあり歓迎

必須となる条件はありません。

■明るい職場環境で仕事がしたい方歓迎
■将来、キャリアアップしたい方歓迎

■人柄重視採用
■複数名採用
■未経験者歓迎

特別な経験や知識は不要。お客様に喜んでもらいたい気持ちがあればOK！
店舗スタッフとして「慣れ親しんだ土地で頑張る」という気持ちがあればなお大歓迎です。

※転居を伴う異動はなし
下記都道府県内の【CoCo壱番屋】での勤務となります。

◆神奈川県
◆東京都
◆埼玉県
◆石川県
◆富山県
◆愛知県
◆大阪府
◆京都府
◆兵庫県
◆岐阜県
◆滋賀県
◆和歌山県
◆岡山県
◆広島県
◆福岡県
◆佐賀県
◆熊本県
◆大分県
◆沖縄県

店舗詳細については住所一覧に記載しております。

※敷地内受動喫煙対策あり
※店舗内禁煙
※車・バイク通勤OK

10:00～24:00の間でシフト制（実働8時間）　
※配属店舗により異なります。

＜シフト例＞
・早番 10:00～19:00（実働時間8時間／休憩1時間）
・通常 12:00～21:00（実働時間8時間／休憩1時間）
・遅番 15:00～24:00（実働時間8時間／休憩1時間）
※勤務時間はご相談ください。
■平均残業時間
※平均残業時間は月0～20時間程度　※月間所定労働時間平均162時間

正社員
試用期間2カ月（期間中の給与・待遇に変動なし）

【エリア社員（店舗スタッフ）】
月給17万9000円＋諸手当
※エリアによってスタート時の給与が変動します。
※役職が上がると同時に基本給がアップします。
※給与にみなし残業代は含まれておりません。
※残業代1分単位で全額支給
※経験・能力を考慮の上決定
※別途、地域給がつきます（一部エリアを除く）

＜エリア別の月給例＞
●東京都　月給21万4400円＋諸手当
●愛知県　月給19万7000円＋諸手当
●大阪府　月給19万7000円＋諸手当
※役職が上がると同時に基本給がアップします。
※残業代1分単位で全額支給

＜役職別の月給例＞※エリアにより異なる
時間帯責任者：21万9600円
店長補佐：25万円
店長：31万円

＜入社初月の月収例＞
入社初月
月給17万9000円＋諸手当＋交通費

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■扶養手当（2万円）
■子ども手当（1万5千円／人）　※上限4人まで
■残業手当全額支給
■深夜手当

■昇給
年2回
（5月・11月）

■入社時の想定年収
年収214万円
～372万円

■社員の年収例
年収372万円＋残業代（店長）
年収312万円＋残業代（店長補佐）
年収306万円＋残業代（時間帯責任者）
年収276万円＋残業代（店舗スタッフ）
※採用店舗・エリアによって年収は異なります。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度／入社3年目以降
■制服貸与
■社員持ち株制度
■慶弔見舞金
■独立支援制度あり
■資格取得支援制度
■研修制度

＜休日・休暇＞
シフト制（月8日以上休み）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※年に7回以上取得
■育児休暇
■介護休暇