Ｈｉｔｚ環境サービス株式会社の過去求人・中途採用情報

【研修制度充実】環境プラント施設の設備管理・メンテナンス業務をお任せします。
具体的な仕事内容
環境プラント施設（ごみ処理施設）を安定稼働させるために、設備や機械などの運用をお任せします！

【お任せする業務】
大きく分けて2種類の業務があり、ローテーションしつつ進めていきます。
（※勤務先によって、多少異なる場合があります）
★クレーンの操作など、必要な資格は入社後に会社負担で取得できます！

＜1＞監視業務
■モニター監視による焼却炉運転管理

＜2＞現場業務
■焼却炉の立ち上げと立ち下げ
■設備・機器の日常点検
■設備・機器の月例点検
■クレーンを用いての撹拌・投入作業
■灰固化装置運転

＜その他＞
■消耗品の交換、修理、機器のトラブル対応
■施設・機械の清掃　
■簡単なPC入力作業　など


【入社後の研修制度】
まずは、業界の基礎や専門知識をイチから学びます。その後、先輩社員のサポートのもと、簡単な業務からスタート。独り立ち後もフォローアップ研修があるので、着実にスキルアップが叶う環境です。

＜こんな研修を行っています＞
・新入者安全衛生教育
・コンプライアンス教育
・ダイオキシン類特別教育
・クレーン特別教育（5t未満）


★☆ココがPoint☆★
＜先輩が近くでサポート＞
業務は2名以上のチーム制を採用。常に先輩が近くにいる環境なので、サポートが必要な時も安心です。疑問に感じたことなど、その場で何でも聞いてください！

＜クリーンな環境＞
施設内は清潔で、匂い対策も万全。入浴や洗濯設備も整備しているため、常に快適な環境で業務に励むことができます。残業もほとんどなく、有休も取得しやすいので、プライベートも充実！

＜国家資格にチャレンジできる＞
資格取得支援制度を活用して、さまざまな資格にチャレンジすることができます。資格受験料を全額会社負担に加え、取得時には資格の難易度に応じて祝い金を支給！資格手当として給与にもプラスされるので、収入UPにもつながります。

チーム／組織構成
多様な経歴を持つ社員が活躍しており、90％以上が未経験スタート！
年代も下は20代から上は50代までと幅広く、時には雑談で息抜きなどしながら仕事に取り組んでいます。

＜先輩達の前職例＞
フリーター／派遣社員／アパレル店員／コンビニスタッフ／工場勤務／道路工事作業員／営業職／看護師　など

【未経験歓迎／学歴不問】第二新卒、社会人デビューも歓迎★意欲や人物重視の採用を行います！
★特別なスキルも知識も必要ありません
「働きやすそう」
「機械をいじるのが好き」
「行政関係だから、安定してそう」
などなど、きっかけはほんの少しの興味で良いんです！
意欲次第で、スキルアップも資格取得も叶えられる環境をご用意しています。

＜こんな方を歓迎します＞
■安定企業で長期的に活躍したい
■チームワークを大切に働きたい
■社会貢献度の高い仕事に携わりたい
■プライベートも充実したい
■未経験から手に職をつけたい

経験やスキルは一切問いません！意欲・人物重視の採用を行いますので、面接でざっくばらんにお話ししましょう。

【霞台・水戸・古河★転勤なし／マイカー通勤OK！／U・Iターン歓迎】
■霞台支所
茨城県小美玉市高崎1824番地2 霞台厚生施設組合クリーンセンター内
＜アクセス＞
JR常磐線「石岡・高浜駅」より車で10分

■水戸支所
茨城県水戸市下入野町2100 水戸市清掃工場「えこみっと」内
＜アクセス＞
鹿島臨海鉄道「大洗駅」より車で10分

■古河支所
茨城県古河市牧野地768-1
＜アクセス＞
古河駅から車で約15分

受動喫煙対策：屋内禁煙

【1カ月単位の変形労働時間制】
1週間の平均労働時間40時間
＜霞台支所＞
■日勤／8：00～18：10（休憩60分）
■夜勤／18：00～翌8：10（休憩120分）

＜水戸支所＞
■日勤／8：30～18：40（休憩60分）
■夜勤／18：30～翌8：40（休憩120分）

＜古河支所＞
■日勤／8：30～17：15（休憩60分）
■夜勤／15：45～翌0：30（休憩120分）
※一週間単位での交代勤務


＜勤務スケジュール例＞（霞台・水戸）
月　火　水　木　金　土　日
------------------------------
日ー夜ー明ー休ー日ー夜ー明
休ー日ー夜ー明ー休ー日ー夜
明ー休ー日ー夜ー明ー休ー日
夜ー明ー休ー日ー夜ー明ー休
休ー日

日：日勤
夜：夜勤
明：夜勤明け（実質休みです）
休：休日（月7回～月8回）

★有給を取得しやすい環境！連続休暇の取得も可能です。
■平均残業時間
10時間

以下★ほぼ定時退社なので、プライベートも充実！

正社員
試用期間3カ月（期間中の給与・待遇に差異なし）

月給19万6000円～29万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回（昨年実績3カ月＋定額）
※給与は、あなたの経験やスキルに応じて決定します

【 月収例 】
（B・T主任技術者または電気主任技術者の場合）
★月給26万円以上 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当（全額支給）
■出張手当
■役職手当
■資格手当（危険物取扱者乙種4類：月1,000円など、資格の難易度に応じて支給）
■転勤手当（社宅・引越にかかる費用は会社負担）

■賞与
年2回
（7月・12月）※昨年度実績：3カ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～400万円

■社員の年収例
年収370万円／入社7年目（月給21万3,000円＋各種手当＋賞与年2回）
※上記はモデル年収です

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度（資格受験料を全額会社負担　※同一資格3回まで）
■国家資格取得時、資格の難易度に応じて祝い金を支給（1万円～5万円まで）
■退職金制度
■制服貸与
■車通勤可（駐車場完備）
■定期健康診断
■保養所あり
■研修制度充実
入社直後の基礎知識を学ぶ研修だけでなく、社員一人ひとりに合わせた研修もご用意しています。
年に5回～6回の運転研修会があるため着実なスキルアップが可能です。
資格取得支援制度と併せて、あなたの成長意欲に応えられる環境です！

＜年間休日＞
190日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（日勤 ⇒ 夜勤 ⇒ 明け休み ⇒ 休み の4日サイクル）
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　
★夏季休暇・年末年始休暇は班内で決めるため、ある程度融通が利きます！
★有休を取得しやすく、5日以上の連続休暇も取得可！

【 資格の一例 】
■（第2種、第3種）電気主任技術者
■第2種電気工事士
■ボイラータービン主任技術者
■クレーン・デリック運転士免許（クレーン限定）
■（特級、1級、2級）ボイラー技士免許
■ボイラー整備士
■危険物取扱主任者

※資格の難易度に応じて資格取得祝い金（1万円～5万円）や毎月の資格手当（1,000円～5,000円）を支給します！