株式会社バリュー・フロンティアの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります！

株式会社バリュー・フロンティアの募集が終了した求人

完全内勤の営業アシスタント／未経験歓迎／年休120日以上

正社員
転勤なし

仕事内容

≪PC作業が中心です≫■成約後から納品・導入までのフォロー業務全般／◎テレアポ業務ナシ
具体的な仕事内容
当社が展開する経費削減につながる各種ITサービスの
スムーズな導入に向けたフォロー業務をお願いします。

■お客様への電話・メール対応
■各種データ入力・書類作成
■進行スケジュール管理

主な業務は事務となりますが、このほかに
■メーカーなどパートナー企業への対応業務
■IT製品に関する問い合わせ対応
等もお願いします。

◎Word・Excelの基本操作ができればOK！
◎本社オフィス常駐の【完全内勤】業務となります

◆◇ 未経験からの挑戦を応援！ ◇◆
入社後3ヶ月程度は、事業内容や業務の流れを学んでいただく研修期間を想定しています。
先輩社員とのOJTや、業務の合間に行われるMTGと研修を通じて1から知識・スキルを習得できます。
◎専門知識は入社後に身につけていただけますのでご安心ください
◎デスクワーク・PC作業未経験からスタートした先輩社員も活躍中♪

◆◇ 成果はインセンティブでも評価！ ◇◆
独り立ち後は、提案や商談を担う営業社員とタッグを組み業務をサポート！
契約締結後の円滑な進行を、お客様やパートナー企業各社とのやり取りを通じてフォローします。
担当案件の売上成果は、インセンティブとしてあなたにも支給！
バックオフィスでのサポートを給与面でもしっかり評価・還元します！

◆◇ 幅広いキャリアパスを共創！ ◇◆
「経費削減の提案」を軸に、商材やサービスの制限が無いビジネスモデルで成長を続ける当社。
幅広い手法で顧客の課題解決に伴走できるよう、事業領域を積極的に拡大しています。
今後会社がより成長する中で、ポストチャンスや成長の機会も大きく広がっています。
もちろん、あなた自身の強みを活かせるような新しい取り組みのアイデアも大歓迎です！

チーム／組織構成
当社の事務スタッフは女性が7割。
20～30代を中心に幅広い経歴を持つメンバーが活躍中です！
◎女性管理職も在籍！

■定着率：100％（2016年の創業以来、退職者は1人もいません！）

対象となる方

≪100％“人間性”採用≫■学歴・経験不問 ◎第二新卒・正社員デビューを目指す方も大歓迎です！
＜必須条件＞
■年齢：40歳未満の方
■基本的なPC操作スキル
└オフィスソフトでの文書作成、表計算など
◎人柄・意欲重視の採用です♪

選考で何よりも重視するのは「人間性」。
面接の場では、ありのままのあなた自身を私たちに見せてください！

◆◇◆こんな方が活躍できます！◆◇◆
■素直な対応を実践できる方
■自発的なアクションを起こせる方
■常にチームワークを大切にできる方
■成果が評価される環境で成長したい方
◎第二新卒、U・Iターン、正社員デビューを目指す方も大歓迎です！
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

◎職場見学も実施
応募前や面接時の職場見学も実施します。
お気軽にお問い合わせください。

勤務地

≪転勤ナシ／U・Iターン歓迎≫
◎「新大阪」駅から徒歩圏内！

【本社】：大阪府大阪市東淀川区東中島2-9-15 日大和生ビル9階
＜アクセス＞
・大阪メトロ御堂筋線「西中島南方」駅から徒歩10分
・各線「新大阪」駅から徒歩14分

勤務時間

■9：00～18：00（実働8時間）
■平均残業時間
20時間

以内

雇用形態

正社員
※試用期間6ヶ月（条件・待遇の変動なし）

給与

■月給25万円以上＋諸手当＋賞与（年4回）
※給与額は経験やスキルを考慮して決定します
※上記は固定残業代（20時間分／2万9900円以上）を含んだ金額です。超過分は別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■売上インセンティブ（賞与）
■時間外手当（超過分支給）
■交通費全額支給
■資格手当 ※規定あり
└日商簿記2級以上：月1万円など

■賞与
年4回

■昇給
年1回
あり（人事評価制度及び前年度実績による）

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■携帯電話支給
■社内イベント（BBQ、ホテルディナーなど）
■社員旅行
■社内表彰制度
■服装・髪型自由
■オフィス内禁煙・分煙
≪ライフステージに応じて活躍！≫
年間休日120日以上、残業20時間以下といった働きやすさだけでなく、
産育休制度、転勤ナシなど中長期に渡って活躍できる環境が整備されています。

結婚を機に東海エリアの営業から本社での内勤業務へと異動した女性社員など、
一人ひとりのキャリアパスにしっかり向き合い最適な活躍の場を共創していきます。

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
◎5日以上の連続休暇OK

FAQ

Q.本当に未経験でも大丈夫ですか？
A.最初は覚えていただくことも多いですが、先輩がマンツーマンでお教えしますのでご安心ください！現在活躍するメンバーも、中途入社で業界未経験・職種未経験からスタートした方ばかりです。

Q.会社や社風の特徴を教えてください
A.若い社員が中心ということもあり、部門や役職を越えた社員同士の距離の近さが特徴であり強みです。毎月実施される定例MTGでは、意見や提案を各メンバーから集約し、事業だけでなく人事評価制度や福利厚生などさまざまな領域に反映しています。

出典：doda求人情報（2024/4/25〜2024/7/24）