Way株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
Way株式会社の過去求人・中途採用情報
Way株式会社の 募集が終了した求人
用地仕入れ営業/月給30万円以上/年休120日/完全週休2日
- 正社員
- 転勤なし
【残業月20h以下】<20代~30代活躍中>用地仕入れ営業/地場の企業開拓、仕入れ交渉などをお任せ
具体的な仕事内容
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手厚いサポート体制あり!
不安なくスタートできます◎
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不動産事業を幅広く手掛ける当社で、地場の企業開拓や関係構築、仕入れ交渉などをお任せします。
<扱う土地・物件について>
営業エリアは23区をはじめとする東京都内、千葉、神奈川、埼玉。数千万円~数億円まで、幅広い金額で仕入れを行ないます。個人差はありますが、最大で年間15~20件ほどを扱っていただく予定です。
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具体的な業務内容
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【1】企業様との関係構築
担当として不動産会社の方と関係を築くところからスタート。
複数回訪問して顔や名前を覚えてもらい、ときには食事をともにして情報交換を行ないましょう。「何かあれば最初に連絡をもらえる」関係を築きます。
※ご自身の顧客ネットワークの活用もOK!その場合、新規開拓は不要です
【2】仕入れ交渉
「こんな物件があるんだけど…」という情報をいただいたら、実際に出向いて仕入れ交渉がスタート。権利関係や相続といった付随する問題を解決し、win-winの取引を目指します。
【3】付加価値をつけて販売
建築基準法により建て替えのできない物件はリノベーションをしたり、ニーズに応じて新築物件を建てたりと、新たな付加価値をつけて販売します。
\ココがPOINT!/
★テクノロジーを導入で生産性UP!
数多くの不動産会社の情報を網羅し、効率の良い訪問順などを指示してくれる独自の「営業支援アプリ」を開発・導入しています。
【入社後の流れ】
あなたの経験、スキルに合わせ研修を実施します。コミュニケーションの方法などは、マニュアルもありますのでご安心ください。社長や頼れる先輩が、成果を出すためのフォローもしっかり行ないます!
※入社後、3~4カ月ほどで1件の仕入れを目指すイメージです
チーム/組織構成
\20~30代が活躍中!/
社長と専務のほか、営業は現在6名。飲みに行ったり(全額社長の奢り!毎回ご馳走様です!)社内イベントとしてBBQなどもやっている楽しい社風です!楽しくふざけ合いながら、仕事は本気で取り組むメンバーばかり。利益を上げて、みんなで美味しいお酒を飲みましょう!
■年齢構成:20~30代が活躍中!
【学歴不問】<業界未経験歓迎>頑張った分だけ、しっかり稼ぎたいという方を大歓迎!
入社時に特別な知識は不要です!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
「ルールに縛られず、裁量大きく働きたい」
「スキルを活かして、収入アップを目指したい」
…など、新しいことに挑戦したいあなたを全力でサポートします!
★業界未経験歓迎
★学歴不問
★第二新卒・社会人経験10年以上の方歓迎
<歓迎するスキル>
◎不動産仕入れのご経験をお持ちの方
◎不動産売買・仲介のご経験をお持ちの方
◎何らかの営業のご経験をお持ちの方
◎飲食・サービス・接客業のご経験をお持ちの方
\こんな仲間をお待ちしてます!/
・コミュニケーションを取るのが得意
・考えるより、まずは行動する派
・人とすぐに打ち解けられる
・自由に、裁量大きく働きたい
・がっつり稼いでしっかり遊びたい方
【転勤なし】★「渋谷駅」直結で利便性抜群です!
■本社/東京都渋谷区渋谷2-19-15 宮益坂ビルディング4F
└各線「渋谷駅」より徒歩2分(駅直結)
※移転したばかりの綺麗なオフィスで働けます♪
※受動喫煙対策:オフィス内に喫煙ボックスあり
9:30~18:30(休憩60分)
■平均残業時間
20時間
以下
正社員
※試用期間はありません
月給30万円以上+歩合給
\POINT!/
◎仕入額だけでなく、交渉のプロセス、販売して得られた利益も評価対象
◎歩合給は年3回支給
社長のモットーが"利益還元"なので、成果はしっかり収入で還元!利益の10%を、年3回の歩合給として支給します。
★入社2年目で年収3000万円の実績あり!成果に応じて、収入は青天井です。
【社員の年収例】
・年収8000万円
・年収3000万円
・年収2500万円
・年収2000万円
・年収800万円
※管理職以外のスタッフも7名中4名が2000万円越え!
■入社時の想定年収
年収480万円
+インセンティブ、賞与
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■昇給年1回(7月)
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■出張手当
■資格取得支援(宅建取得のための学校費用、受験費用を会社が負担)
■オフィス内分煙
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(水・日)
■祝日
■GW(9日)
■夏季休暇(9日)
■年末年始休暇(14日)
■有給休暇
■慶弔休暇
※5日以上の連休取得もOKです!
さまざまな分野で活躍していたメンバーが集まっています!
<例>
・元大手住宅メーカー経験者(40代)
・元飲食業経験者(30代)
・元賃貸サパーの店長(30代)
・不動産仕入れ経験者(20代)
・元不動産仲介(20代)
・元NHK回収&ワンルーム販売(20代)
「もともと賃貸の営業をしていたのですが、もっと深く広く不動産の仕事をしたいと思い転職しました。仕入れの営業は初めてで、まだまだ勉強することも多いんですが、頼れる先輩たちばかりなので安心して仕事ができています」/不動産仕入れ担当・男性