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HITOWAフードサービス株式会社

アウトソーシング

東京都港区港南二丁目15番3号 品川インターシティC棟 15階

HITOWAフードサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

HITOWAフードサービス株式会社の 募集が終了した求人

冷凍食材の法人営業/月給25万円以上/直行直帰可

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

高齢者施設をメインに、冷凍食品や冷凍弁当を提案していただきます。
具体的な仕事内容
高齢者施設を中心とした法人のお客様に向けて、冷凍食材や冷凍弁当の提案営業をお任せします。豊富な品揃えが強みの当社。お客様のあらゆるご要望に幅広くお応えしていけるやりがいが魅力です!

【具体的な業務内容】
■新規営業
当社の取り扱う冷凍食材、冷凍弁当の魅力や特徴をご案内し、新規顧客の開拓を行います。個人裁量の大きな環境のため、営業手法に決まったルールなどはありません。自分なりのスタイルで営業活動を進めていくことができます。

■既存営業
すでにお取引いただいているお客様へ、実際にご利用いただいている商材のアフターフォローや新規商材のご紹介などを行います。継続的かつ細やかなサポ―トにより、お客様との信頼関係を構築していくことが大切です。

■その他
見積・提案資料の作成、試食会対応、マーケット分析など。

【入社後の流れ】
まずは、既に活躍している先輩社員に同行し、業務を学んでいただきます。先輩社員の商談への同席や、書類作成のサポートなどを通じて、徐々に独りで業務が行えるよう成長を目指してください。
★営業経験を豊富にお持ちの方ほど、早期からそのスキルを発揮して活躍いただけます!

チーム/組織構成
<20代~40代まで幅広い世代が活躍中!>
業界未経験からスタートの仲間も多数活躍中。キャリアアップを目指せる環境です!

★スキルアップに絶好のポジション!
業務スケジュールや営業スタイルなどは、個人の裁量に任せています。また食材メーカーの試食会や勉強会にも参加し、さらに深く「食」業界の知識を習得していくことも可能。これまでの経験を存分に活かし、裁量をさらに持ちたいと考えている方、さらなるスキルアップを目指す方にはピッタリです。自身の可能性を最大限に引き出し、大いに活躍いただけることを期待しています!

★スーパーフレックスタイム制でメリハリのある働き方を
働き方改革の一環にて、スーパーフレックスタイム制を導入しました。月の勤務時間は8時間×平日日数分。そのため、土・日・祝休みの代わりに平日休むことも可能。1日の勤務時間も業務量に合わせて調節できます。
能動的に仕事を進めたい方にピッタリの働き方ができます!また在宅勤務制度(規定有)もあり、長く働ける環境づくりにも注力しています。

■組織名称:食販推進事業部

対象となる方

<業界経験不問>営業経験をお持ちの方(年数不問)/要普免(AT可)★調理師・栄養士免許保有者は尚歓迎
【必須条件】
■営業としての実務経験をお持ちの方
(業種・商材・経験年数などは不問)

■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

【活かせる経験・スキル】
■調理師や栄養士の免許

【こんな方はぜひ当社へお越しください】
■食に興味があり、食に関わる仕事がしたい方
■明るく元気な対応ができる方

★異業界出身の先輩が多数活躍中!

勤務地

東京都港区港南二丁目15番3号
品川インターシティC棟

※2022年6月に本社移転しました!
※在宅勤務制度あり(在宅頻度は要相談)

【アクセス】
◆JR・京急「品川駅」より徒歩5分
◆京急本線「北品川駅」より徒歩8分
◆東京モノレール・りんかい線「天王洲アイル駅」より徒歩18分

勤務時間

フレックスタイム制 (標準労働時間1日8時間)
フレキシブルタイム 6:00~22:00
※コアタイムなし

雇用形態

正社員

給与

月給25万円~32万円
※試用期間3ヶ月間あり(待遇は変わりません。)
※経験・年齢・前職の給与を考慮し、決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
交通費支給

■賞与
年2回
(夏季・冬季)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
~520万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■保養所(軽井沢)
■リゾートトラスト福利厚生施設
■スポーツクラブ法人割引制度
■外部研修制度
■社内サービス従業員割引
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■グループ内サービス社内割引制度あり
■結婚祝い金/出産祝い金/弔慰金
■サークル活動(フットサル・テニス・野球・ウィンタースポーツ・トレーニング・釣り等)
■ベネフィットワン

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■GW休暇
■有給休暇 
法定+5日を付与 ※+5日分を年末年始や夏季休暇として利用
■産前・産後休暇
■育児休暇
※スーパーフレックスタイム制で土・日・祝休みの代わりに平日休むこともできます!

グループ会社

HITOWAホールディングス株式会社
HITOWAライフパートナー株式会社
HITOWAケアサービス株式会社
HITOWAキッズライフ株式会社
HITOWAナーシングパートナー株式会社
HITOWAソーシャルワークス株式会社


出典:doda求人情報(2024/5/30〜2024/8/28)

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出典:doda求人情報(2025年4月時点)

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