一般社団法人共同通信社の過去求人・中途採用情報

◆一般記者／迅速＆正確◆グローバル＆スキルUP◆4週8休／賞与年2回
具体的な仕事内容
今回お任せするのは、社会や世界の動きを読者に伝える一般記者のお仕事です。

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主な仕事内容
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＜一般記者＞
ニュースの現場に駆け付け、取材をもとに記事を書き、社会や世界の動きを伝えます。

（具体的には…）
・政治、経済、事件・事故、くらし、文芸などあらゆる分野を取材
・執筆、編集

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入社後について
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はじめに、会社のことや管理システムなどについて座学研修を中心に実施。
その後、配属先管轄の支社での研修に移ります。
記者に求められる必要なことを実務を通じて学んでいただきます。
研修内容については、これまでの経験を考慮しアレンジします。

＜あなたの興味を活かせる！＞
業務の裁量幅が広いこともあり、自分の興味・関心を活かして仕事ができます。
日本、そして世界を飛び回り、当社だからこそ行ける現場へ赴き、取材内容を発信できるやりがい。問題意識を持って社会的意義のある記事を執筆し、責任感と共に活躍している記者が多くいます。

＜自分なりの視点を持つ！＞
一つの行動、一つの質問がすべてを変える。
人と出会い、話すことが生業の記者職。相手からの「信頼」を得るために、まずは他人や世の中へ関心を持つことが重要です。そのため、伺う質問にもこだわってください。「疑問に思うこと」「気になること」を事前に調べ取材で確認する。その努力が、相手との距離を縮める最短ルートです。

★ワンポイントアドバイス★
準備が全て。現場に行く前の事前勉強から、当日の取材で起こりえることのシミュレーション。さらに、原稿イメージを持って取材に臨むことで、状況に合わせた柔軟な対応が可能です。

チーム／組織構成
同業他社からの転職者や、金融機関、総合商社、メーカーなどの一般企業、公務員といった異業種から転職した方が活躍している記者職。

風通しの良い職場。
個性豊かな職員が多く距離感も近いため、これから入社される方もすぐに馴染めます。

◆一般記者／未経験歓迎◆大卒以上／第二新卒歓迎◆全国転勤／グローバル
【 必須要件 】
■全国転勤可能な方
■報道機関の役割に共感できる方

【 こんな経験・スキルが活かせます 】
■業界問わず何らかの執筆業務をされた経験
■多くの人と会う仕事をされた経験
■英語・ロシア語・中国語などの語学力

【 こんな方を歓迎 】
■社会や世界の動きを読者へ伝えたい方
■向上心と責任感をもって業務に向き合いたい方
■人の役に立つことにやりがいを感じたい方

全国52箇所にある一般社団法人共同通信社の各拠点
※全国転勤あり
※会社指示のもと、上記にある拠点いずれかでの勤務となります
※将来的に海外勤務の可能性もあります
※受動喫煙対策：各拠点屋内禁煙

拠点詳細はこちらからご確認をお願いします。
https://www.kyodonews.jp/company/network.html

専門業務型裁量労働制
1日のみなし労働時間8時間30分

正社員
試用期間3カ月（期間中の給与・待遇に差異なし）

月給25万5,700円～ ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回
※経験・スキルなど考慮のうえ、社内規程により決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■裁量労働手当（部署・持ち場ごとの負荷に応じた一定額の裁量労働手当を支給／入社月を除く毎月11万5,065円～ ※23年度実績）
■住宅手当
■通勤手当（社内規程あり）
■家族手当（子ども一人当たり：月2万5,000円～3万円）
■深夜勤務手当（シフト職場で深夜勤務に従事した場合など）

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収519万円
～

■社員の年収例
年収623万円／20代・経験5年
年収715万円／30代・経験10年
※上記はモデル年収です

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■家賃補助制度
■退職金制度
■財形貯蓄年金
■資格取得支援制度
■住宅資金融資（※社内規定による）
■共済会
■スポーツクラブ補助
■保養所（伊東）
■祝い金、見舞金（慶弔、災害、傷病に際し支給）制度

＜年間休日＞
109日

＜休日・休暇＞
シフト制（4週8休）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（4月入社の場合初年度13日、勤続1年以上20日～30日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男性の育休対象者／育休取得率100％ ※23年度実績）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
（連続5日、勤続5年ごと）
■結婚休暇
■勤続慰労休暇