シェアフル株式会社の過去求人・中途採用情報

【DL数600万超／さらに需要拡大中】新たな“はたらく”を創るスキマバイトアプリ『シェアフル』の提案
具体的な仕事内容
スキマ時間を登録すると一日単位のお仕事に出会えるサービス『シェアフル』。
これまで関東エリア中心に展開していましたが、サービス拡大に伴い全国の地元企業様へ、よりサービスを活用いただくべく、北海道と名古屋の新拠点を立ち上げました。

今回はその２つの新拠点と、大阪、福岡のいずれかの拠点において、地方の企業とワーカーをつなぐ営業職を募集します。

「地元企業を盛り上げたい！」「地域密着でキャリアアップしていきたい」という意欲のある方はぜひご応募ください！

【★ パーソルグループとは？】
世界中の誰もが「はたらいて、笑おう。」を
実感できる未来をつくることを使命に、国内外に140以上のグループ会社を保有
人材業界を中心に事業展開する業界トップクラスのグループです


【★ パーソルグループの安定基盤×スタートアップのスピード感】
日本の深刻な人材不足を背景に、注目を集めている「スキマバイト」
なかでも当社は市場を牽引する役割を担っています。人材業界大手のパーソルグループの一員でありながら、スタートアップの成長率とスピード感で急成長中です！


【★ 具体的な業務内容】
人手不足や採用に課題を抱える企業へアプローチし、スキマバイトアプリ『シェアフル』への求人掲載や活用方法を提案します

＜新規クライアントの導入＞
人材不足に課題を抱える企業に向けた架電、商談を行います
シェアフルを用いた課題解決案を提案し、新規導入を目指します

＜既存クライアントの深耕・拡大＞
クライアントの満足度を高め、継続利用や同法人内での導入店舗の拡大、募集人数の増加を図ります

※突発的なニーズから恒常的な人材不足まで、『シェアフル』を多角的に活用して解決していきます！

――クライアントの業種は？――
製造業、物流、小売、飲食、コールセンターなどに向けた提案がメインとなります


【★ 柔軟な働き方が可能】
フレックスタイム制でプライベートも充実〇

チーム／組織構成
＼20～30代が80％のフレッシュな職場／
★異業種から来たメンバーが多数活躍中！
上司・先輩・同僚問わず、フラットに意見を出し合える社風で、チームでフォローし合いながら業務を進めています。

■男女比：1:1

【高卒以上／業界未経験OK】数値を意識して目標達成に向けて取り組んだ経験をお持ちの方
【必須条件】
・人材業界や無形商材の営業経験

◆こんな方を求めています
・数値管理や目標に向けて取り組むことに達成感を感じる方
・顧客のニーズに合わせた柔軟な提案をしたい方
・何事にも粘り強く行動できる方

【歓迎条件】
・普通運転免許
・人材業界や無形商材の新規営業経験
└求人広告営業や派遣営業
└飲食店向けの集客メディアや決済サービス、フードデリバリーサービスの営業など

あなたの経験と、当社のサービスを通じて、地域の活性化につながる仕事がしたいという意欲のある方を歓迎します。

※第二新卒歓迎
※5名以上の採用予定

面接は、お互いをじっくり知るための場と考えています。あなたの仕事に対する熱意や、経験、実現したい目標などを教えてください。不明点は何でも聞いていただければと思います。

【フレックスタイム制／転勤なし／UIターン歓迎】
※拠点によってはリモートあり

＜札幌オフィス＞★新拠点です！
北海道札幌市北区北10条西3丁目23番地1 THE PEAK SAPPORO 1階

＜東海オフィス＞★新拠点です！
愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12　Kinjiro 名駅 Minamiビル1F

＜福岡オフィス＞
福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡4F
■アクセス
天神駅　徒歩2分

＜大阪オフィス＞
大阪府大阪市北区芝田2-1-18 西阪急ビル1F
■アクセス
梅田駅　徒歩1分

※受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

【フレックスタイム制】
◎1カ月単位での労働時間を換算するマンスリーフレックスを導入
◎コアタイムなし

■フレキシブルタイム／7:00～22:00
■標準的な勤務時間例／9:30～18:30
■平均残業時間
40時間

程度

正社員
試用期間：3カ月（給与・待遇に変更なし）

月給22万円～35万円+残業代+賞与年2回
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします
※残業代は全額支給になります

【★ 年功序列の風土はありません】
年齢・学歴・経験によらず、成果をフラットに評価する当社では、
配属5カ月でMVPを獲得する社員や、入社9ヶ月でリーダーになる社員もいます。

現在は、事業の成長に伴って組織がどんどん大きくなろうとしている段階。
2023年4月には60名だった営業組織は、2024年4月時点で300名以上にまで拡大しました。
同時に役職も増えており、キャリアアップのチャンスも広がっています。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■営業インセンティブ

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年2回
（4月・10月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～750万円

■社員の年収例
年収450万円／月給22万7900円+賞与91万1600円／入社3年目・26歳
年収550万円／月給27万8550円＋賞与111万4200円／入社2年目・31歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■スキルアップ支援
■副業OK（条件あり）
■確定拠出年金制度（DC）
■従業員持ち株会
■役職手当
■服装自由（私服OK）
■社用PC、iPhone支給
■健康診断、インフルエンザ予防接種（年1回）
■社内相談窓口
■キャリアチャレンジ制度（グループ間の公募制度）
■社内インターン制度（ジョブトライアル）
■カフェテリア
■社内研修制度
■社内表彰制度（MVV賞、月次業績インセン等）

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12月30日～1月3日）
■夏季休暇
（5月～12月の間で5日間、自由に設定可能）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社日から取得可能、以降毎年4月付与）
■介護休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■子の看護休暇
■その他休暇

当社が運営する『シェアフル』は、数時間単位からマッチング可能な「スキマバイト」のサービスです。
幅広く必要な人材を募集でき、数時間～1日単位や、数十日単位、レギュラーバイトとして長期のバイトの募集など、企業ごとのニーズに応えられる強みがあります。

大手コンビニエンスストアや製造業、物流業や飲食業など、さまざまなクライアント企業にご利用いただいており、法人登録数は4.4万社以上。
アプリは600万以上ダウンロードされ、人材不足の現代において大きな存在感を持つサービスです。