協和警備保障株式会社の過去求人・中途採用情報

◆正社員募集◆【未経験歓迎／働きたい警備会社No.1獲得】工場の警備業務
具体的な仕事内容
＜具体的には＞
◎工場の警備室における業務
・受付／案内業務（出入管理業務）
・各種監視設備の監視業務　
・異常発生時の一次対応
◎施設内の巡回、施解錠業務
◎防犯、防災に関する対応業務

＜入社後の流れ＞
■訓練＆座学で警備の基本を学ぶ
入社後は3日間の「新任研修」で警備の基本を習得。基本動作、護身術、防火防災対応、AED救命などの訓練をはじめ、座学では刑法、刑事訴訟法、警備業法などを学びます。

■OJT研修を経て現場にデビュー
新任研修の後は、OJT研修（1～2週間）を経て勤務開始。先輩が丁寧に教えるので、未経験の方でも不安なく取り組めます。ご本人の希望がない限り、入社後の職種変更は原則ありません。

【キャリアアップも可能です】
年齢を問わず、未経験から始めた方でも一般職→リーダー→管理職→役員といったキャリアパスを描くことも可能！実際に、本部社員のほとんどが現場からの昇進です。
☆入社後半年で昇進したケースもあります

チーム／組織構成
■40代～50代を中心に幅広い世代が在籍
当社では20代～70代と幅広い年齢層が活躍しています。中でも40代・50代の割合が高く、シニア層の新人も珍しくありません。中には再雇用制度を利用して80歳を超えても現役で活躍している社員もいます。

■未経験＆勤続7年以上多数！
60％以上の方が未経験＆異業種から転職。前職は工事現場作業員、教師、営業職などさまざまです。
勤続年数7年以上の方が6割を超えています。

■雰囲気が良くストレスフリーな環境！
休憩中は他愛のない話で盛り上がったり、読書や仮眠などでひとりの時間を満喫したり、思い思いの過ごし方をしています。

＼ 先輩の声 ／
「以前の職場でうまくいかなかったり、健康上の理由で退社したりした経験のある方が、『再起しよう』という気持ちで入社してくれることが多いんです。だからこそ前向きに誇りを持って働いているメンバーばかりで、そこがこの会社の好きなところです」

【職歴一切不問】転職回数やブランク、年齢は問いません。お気軽にご応募ください！　★全員面接確約
★ご応募いただいた方全員と面接いたします★
基本的なビジネスマナーをお持ちの方であれば、これまでの経験やスキルは問いません。

★学歴不問

【こんな方にぴったりなお仕事です！】
■コツコツと仕事に取り組める方
■定年後も長く働きたい方
■周囲のメンバーと協力し合って仕事ができる方
■肉体的な負担の少ない環境で、長く腰を据えて働き続けたい方
■安定した環境で安心して長く活躍したい方

◎不明点や疑問点をそのままにせず、しっかり確認できる方なら成長できます！
◎受付業務もあるため、サービス業などの接客経験も活かせます！

☆業界・職種未経験歓迎
☆第二新卒歓迎
☆社会人経験10年以上歓迎

業務課職員が面接いたします。
あなたの希望やあなた自身についても、ぜひ面接でお聞かせください。

★転居を伴う転勤なし
★直行直帰OK
★マイカー通勤OK

＜勤務地＞
茨城県龍ケ崎市向陽台3-3-1
（車両通勤推奨）

※受動喫煙対策：あり（現場により対策内容は異なる）

1カ月単位の変形労働時間制
1カ月の総所定労働時間176時間

＜シフト例＞
■17：00～翌9：00
（実働8時間／仮眠・休憩8時間）
■21：00～翌6：00
（実働8時間／休憩1時間）
■9：00～翌9：00
（実働16時間／仮眠・休憩8時間）

※24時間勤務後は明け休みあり
※事前に希望を出していただければ、希望の日に休みをとることも可能です

＜1カ月のスケジュール例＞
早…早番　遅…遅番　当…24時間勤務　明…明け休み　休…公休

月―火―水―木―金―土―日
早―明―休―早―遅―明―当
明―休―早―遅―遅―明―当
明―休―早―遅―遅―明―休
早―早―遅―明―休―当―明
早―休
■平均残業時間
0時間

　※原則残業なし

正社員
試用期間6カ月（試用期間中の給与・待遇に変動はありません）

月給20万円～24万円
※経験・資格などを考慮し社内規定により決定します
※法定研修3日間（20h）：2万4648円（日給8216円）支給

■入社祝い金制度あり
（一律10万円：入社3カ月後に5万円、1年後にさらに5万円を支給します）

＜対象資格例＞
・自衛消防技術認定
・防災センター要員講習
・上級救命講習
・施設警備1級、2級
・指導教育責任者1号、2号
・交通誘導1級、2級
・雑踏警備1級、2級

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業手当
■資格手当
・警備員検定1級（4000円／月）
・その他資格に応じて手当あり

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年2回
（4月・10月）

■入社時の想定年収
年収250万円
～300万円

■社員の年収例
年収400万円（40歳・隊長・入社5年目）※月収30万円＋賞与年2回
年収320万円（35歳・副隊長・入社3年目）※月収25万円＋賞与年2回

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度（会社規定により、資格取得費用を奨励金として支給）
※施設警備業務1級、2級・自衛消防業務講習・自衛消防技術認定・上級救命講習 など
■研修制度充実（新任研修、責任者研修、現任研修、検定資格受講前研修 など）
■法定研修（3日間・20h／2万4648円支給）
■キャリアアップ支援制度
（警備隊キャリアから本部社員としてキャリアアップも可能です）
■退職金制度
■再雇用制度
（定年60歳、再雇用制度で65歳まで働かれる方がほとんどです）
■車通勤可
■制服貸与
■誕生日プレゼント
（会社から毎年プレゼントを贈呈！通勤用バッグやネーム印つきペンなど、毎年何がもらえるかはお楽しみ）
■社会人アメリカンフットボール（IBM BIG BLUE）観戦チケット

＜休日・休暇＞
ローテーション制（月8日休み）※土日休みの相談も可
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社6カ月後に10日付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇

「現場配属後の定期的な研修の実施」「法定研修以外の新しい研修の導入」など、研修やサポート体制をより充実させるための取り組みをすでに考えています。『人』を大事にする方針でもあるため、とことん働きやすさを追求する姿勢も当社の魅力です。

＜1日のスケジュール例＞
※17：00～翌9：00の勤務の場合
※うち8時間、休憩・仮眠あり

17：00 …出入管理業務・各種監視盤監視業務
　▼
19：00 …休憩（1時間）
　▼
20：00 …出入管理・監視業務
　▼
21：00 …巡回・施錠業務
　▼
5：00 …巡回・解錠業務
　▼
7：00 …出入管理業務・各種監視盤監視業務
　▼
9：00 …引き継ぎを行い、業務終了