株式会社ティプロスの過去求人・中途採用情報

【キャリア豊富・企画職や講師も】★子ども向け英会話教室の体験レッスンを、親御さん・お子さんにご案内
具体的な仕事内容
・幼児から小学生のお子さんがいるご家庭に訪問し、「子ども英会話教室」の体験レッスンをご案内します。
・ご案内の進め方には「トークマニュアル」を完備。未経験でも、迷いなくご案内を進められます！


☆★将来は、別のポジションにも挑戦できます！★☆
入社後、一定成果を出すと、「フリーエージェント」制度で他ポジションへのキャリアチェンジも可能！年齢や社歴に関係なく、成果に応じて平等にチャンスを得られます。

《直近、キャリアチェンジした先輩の例》
・「PRスタッフ」で入社→2年後に「英会話教室の講師」へ！
・「PRスタッフ」で入社→2年後に「人事」へ！

《他にも、こんな選択肢が！》
・英語教育システムの企画
・教材の開発
・生徒さんのショートステイイベント企画
…など。もちろん、現場でのキャリアアップも可能です！


☆★未経験でも活躍できる！PRスタッフ・4つのポイント★☆

【１：「体験レッスン」だから、メリットも◎】
私たちが行うのは、「体験レッスン」の案内から申し込み受付まで。
（実際の体験レッスンや入会案内は、別スタッフが担当！）
低コスト＋ご自宅で気軽にできるため、興味を持ってもらいやすいメリットが！

【２：子どもとの“遊び”も、大切なお仕事】
ご案内に加え、お子さんと英語を使った簡単なゲームをしながら、体験レッスンに興味を持ってもらう「きっかけ」をつくります。
ゲームを通じてお子さんの目が輝いたり、「英語ってたのしいね」と心を開いてくれることも。
お子さんの様子から、そのまま体験レッスンの申し込みにつながるケースも多いんです！

【３：常に、一定のニーズあり！】
小学校の英語必須化の流れや、「子どもに英語力を身につけたいが、どうしたらよいか分からない」といった悩みを持つご家庭は意外と多く、隠れたニーズが多いサービスです。

【４：自信をもって、ご案内できる！】
ご案内するのは、全国約1400教室、会員数13万名以上と全国トップクラスの規模を誇る子ども英会話教室。
豊富な実績も親御さんの安心材料となり、ご案内の後押しに！

チーム／組織構成
【メンバーの前職】
・アパレル
・幼稚園の先生
・事務
・営業
…など。未経験者も多数活躍しています！

■組織名称：プロモーション部門
■男女比：3:7
■年齢構成：20～30代

【学歴不問・未経験歓迎！】特別な経験や、英語スキルがなくてもOK！未経験向けの研修も完備★
【こんな方にピッタリ！】
■「英語」「子ども」というキーワードにピンときた！
■将来の選択肢は、多い方がいい！
■頑張った分だけ、正当に評価される仕事がしたい！

【将来のキャリアパスも豊富です！】
★透明性の高い評価制度
┗成果がそのまま、役職・グレードに反映。
　年齢・社歴に関係なく、スピーディなキャリアアップも叶います。

★キャリアチェンジもOK
┗一定の成果を残すと、他ポジションへ異動のチャンスも！
┗サービスの企画や、事務・人事など、さまざまなポジションを用意しています。

【人柄・ポテンシャル重視の採用です】
英語スキルや営業経験などは、一切不問です！なるべくたくさんの人とお会いしたいと考えていますので、「やってみたい」という意欲がある方は、ぜひお気軽にご応募ください。

【U・Iターン歓迎／勤務地は希望を考慮して決定／転勤なし】
京都府、大阪府、和歌山県、石川県、富山県、香川県の各拠点のいずれかに配属します！

☆本人の希望に沿わない転勤はありません。

※敷地内分煙（受動喫煙対策）

11：30～20：30（実働8時間）

《残業は月10時間未満！その秘密は、徹底した分業体制！》
「体験レッスンの案内」と「入会までの成約担当」で役割を分担。
1人ひとりにかかる負荷を分散し、残業削減につなげています。
■平均残業時間
10時間

未満　※移動などで時間がかかる場合は多少発生しますが、基本的にはありません！

正社員
入社後2カ月間は試用期間となります
（試用期間は契約社員での採用、試用期間終了後正社員雇用となります。社会保険・交通費支給を除く福利厚生は、試用期間終了後からの適用となります。給与に変更はありません）

【月給】22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋報奨金＋諸手当
※上記月給には、23.7時間分（3万3750円～4万500円）の固定残業代を含みます。
※固定残業代を越えた分は別途支給します。
★年齢・経験・能力に応じて、加給・優遇します。

＼月収40万円以上を稼ぐメンバーも！？／
★あなたのご案内した「体験レッスン」に後日ご参加いただいた後、入会いただいた場合、入会件数ごとに報奨金がプラスで支給されます。
★報奨金で、中には1年目から「月収40万円以上」を実現したメンバーも！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・交通費全額支給（社内規定あり）
・役職手当
・地域手当
・営業活動手当

■賞与
年2回
（8月・12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～700万円

■社員の年収例
年収1000万円／28歳・入社5年目
年収700万円／28歳・入社3年目
年収450万円／24歳・入社1年目
※報奨は個人の業績によって異なります。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■社宅制度（会社規定あり・応相談）
■英語力向上サポート制度
■育児・介護休業制度
■育児時短制度
■保養所
■会員制リゾート
■社員旅行あり
■報奨旅行（年1回目標を達成した支社に海外旅行をプレゼント！）
※交通費支給を除く福利厚生は、試用期間終了後からの適用となります。

＼長く安心して働ける環境です／

当社は社員がライフイベントを経ても長く腰を据えて働けるように、福利厚生の充実を目指しています。実際に、産休や育休を取得して復帰しているママさんスタッフも活躍中♪

また、育休明けで復帰する際には生活リズムに合わせてサポート側に回るなどのジョブチェンジも可能。長期で安心してキャリアを築ける環境を整えています。

＜年間休日＞
112日

＜休日・休暇＞
シフト制（4週8休／原則として日曜・月曜　※当社休日カレンダーによる）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
☆5日以上の連続休暇取得OK

▼入社後
・研修で、あいさつや基本的なマナー、当社のサービスを学びます。

▼その後
・トークマニュアルを覚え、先輩とのロールプレイでトークを練習します。
・あわせて先輩の訪問に同行し、案内の様子を見ながら、流れを学びます。

▼話し方を学んだら…
・先輩に横についてもらいながら、自分主体でご案内にチャレンジ！
・言葉に詰まったらすぐに先輩がフォローします！

▼いよいよひとり立ち！
・チーム制での営業なので、成果が出ないときもすぐ先輩に相談できます。
　迷ったら、遠慮なく先輩たちを頼ってくださいね！