株式会社ＬＡＮＤＩＣの過去求人・中途採用情報

【経験を活かせる／市場価値を高める】自社ブランド物件の企画～設計を一貫して手掛ける◎
具体的な仕事内容
自社ブランドのマンション建設に関するデザインの企画から設計・CADオペレーション業務まで幅広くお任せします。
プロジェクトが円滑に進んでいくための取りまとめのようなポジションです。

■具体的な仕事内容
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・企画～着工までの管理
・土地の仕入れ時の敷地のチェック
・敷地に対する建物のボリュームチェック
・マンション内の間取り、デザインの企画・提案
・設計・CADオペレーション業務
・各担当者との打ち合わせ
・役所協議
・近隣への説明　など


＼自身の市場価値を高められる場所／
◎どこへ行っても通用するスキルが身に付く
企画から設計・着工まで幅広い分野を担当するため、幅広い知見とスキルが身に付き、業界でも通用するハイレベルな人材を目指せます。
もちろんそのためには日々の勉強や失敗も付き物。業界経験の豊富な先輩社員があなたの成長を後押しします。

◎自由度の高い仕事でやりがい十分
自由度が高いこともLANDICならではの魅力のひとつ。
型にはまったやり方ではなく、常に最善を考えて企画～設計を行っていくため、一つひとつの担当案件が密度の高い成功体験として積み重っていきます。

◎『より良いモノづくり』のために有意義なディスカッションができる
最近のトレンドや互いの成功事例について、惜しみなく情報交換のできる環境。
妥協はせず、常に『最善』を目指して意見を交換し合っている現場です。

◎経験を活かせる
住まいが完成するまでの一連の業務に携わり創り上げていくやりがいのある仕事です。
あなたがこれまで大事にしてきたアイデアや発想を取り入れることも可能。自由な住まいづくりを提案できる環境だからこそノビノビと活躍できます！

チーム／組織構成
幅広い年代の社員が活躍中で、お互い気軽に相談し合える風通しの良い環境です！

あなたの経験も活かしながら、オリジナリティの溢れるモノづくりで最大限の顧客貢献を。
その成功体験が、あなたのスキルアップとやりがいにも直結していきます！

【学歴・性別・年齢不問】設計関連の実務経験をお持ちの方／自由な住まいづくりにチャレンジしたい方
＜必須条件＞
◎普通自動車免許／AT限定可
◎設計関連の実務経験をお持ちの方

▼いずれかの経験者・資格保有者は優遇
・デベロッパー、不動産業界での経験者
・住宅の計画や間取りに関する知識がある方
・住宅やマンションの設計の経験者
・設計アシスタントの経験者
・1級または2級建築士お持ちの方
▼求める人物像
・同僚からのFBを建設的に吸収することができる方
・柔軟な発想やアイデアを発信できる方
・新しいことにチャレンジしたい方

【UIターン歓迎】【転勤なし！】
福岡県福岡市博多区中洲5-3-8 AQUA博多6F【最寄り駅】

【交通手段】
福岡市営地下鉄空港線【中洲川端駅】2番出口 徒歩2分

受動喫煙防止対策：オフィス内禁煙

勤務時間：9:30～18:30
(休憩時間 1時間00分)

正社員
【試用期間】
3カ月
労働条件は本採用と同じです。

月給25万円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分（月1万9000円以上）支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給（残業が10時間未満でも満額支給）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当（固定残業時間の超過分）
■資格手当（支給金額は以下の通り）
└月3万円：宅地建物取引士／一級建築士／1級建築施工管理技士／税理士／公認会計士／司法書士
└月1万5000円：インテリアコーディネーター
└月1万円：二級建築士／FP（2級以上）AFP・CFP／1級電気工事施工管理技士／1級管工事施工管理技士

■賞与
年2回
(7月・12月)※業績に応じる

■昇給
年1回
（10月／年1回見直し）

■入社時の想定年収
年収520万円
（基本給30万円＋各手当＋賞与）※経験により異なります

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給年1回（年1回見直し）
■賞与年2回（業績に応じる）
■通勤交通費支給（上限月3万5000円）
■時間外手当（固定残業時間の超過分）
■資格手当（支給金額は以下の通り）
└月3万円：宅地建物取引士／一級建築士／1級建築施工管理技士／税理士／公認会計士／司法書士
└月1万5000円：インテリアコーディネーター
└月1万円：二級建築士／FP（2級以上）AFP・CFP／1級電気工事施工管理技士／1級管工事施工管理技士
■産休・育休取得後の時短勤務制度あり（子が小学校卒業時まで）
■社員旅行（過去実績：沖縄、台湾、ハワイ、グアム、マレーシア、シドニーなど）

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復帰率100％）
■育児休暇
（取得・復帰率100％）