日産工機株式会社の過去求人・中途採用情報

★日産車エンジン部品の約50％シェア★日産自動車に使用されるエンジン部品の製造に直接携われる
具体的な仕事内容
日産自動車に使用されるエンジン部品の製造に携わる当社。
日産自動車のおよそ50％に使用されているなど、高いシェア率を誇っています。

業績好調につき10名以上の増員予定！
未経験でも安心して学べる環境を整えているので奮ってご応募ください♪

【お任せする業務】
あなたの希望や適性に応じ、下記の3つのいずれかに配属されます。

（1）エンジン用部品の機械加工
工作機械を使用してエンジン用部品の機械加工を行います。

（2）非量産エンジン及び車軸の組立
非量産エンジンや車軸を順序通り組立てます。

（3）各ラインへの粗材・部品キット供給・完成品搬送
エンジン製造用の粗材や部品キットを各ラインに供給したり、完成したエンジンの搬送を行います。

【入社後の流れ】
入社後は専門カリキュラムを基礎から学べます。製造職未経験でも安心の環境です♪
※定着率95％以上

☆早い人で1カ月程度で独り立ち
☆実際の製造ラインに入るまで研修を行います
☆製造ラインは2～3名、最大30名ほどのチーム体制。わからないことがあればすぐに相談出来ます

【学びチャレンジ制度】
国家資格などの資格取得受験費は当社負担。全従業員が毎年一人一資格取得を目標に取り組んでいます！

【平等な評価】
透明度の高い評価制度を取り入れており、年功序列なく、あなたの能力と成果を評価する風土です。

年3回の面談では、あなたの活躍を踏まえ「何が出来るようになったか」「何をすれば昇格出来るのか」を明確にしていきます。目標が定まりモチベーション高く働くことができるため、社員からも好評です。

【キャリアアップの道】
マネジメント業務へチャレンジすることも可能！

＜キャリアアップ例＞
一般職→チームリーダー→指導員→工長（ラインの最高責任者）→係長→課長

★中途採用から課長にステップアップする方も！
★大幅な収入アップにもつながります！

チーム／組織構成
未経験からチャレンジしているメンバーが多数！
新卒・中途関係なく、チームワークを大事にしながら業務を進めています♪

平均勤続年数は21.2年！長く働き続けやすい環境です。

■組織名称：製造部　機械課・組立課
■年齢構成：平均年齢45歳
■定着率：1年以内の定着率95％以上

【学歴不問】製造未経験大歓迎！安定業界で着実にキャリアを築きたい方、お待ちしています！
☆未経験歓迎！第二新卒・ブランク有の方も歓迎します☆

【こんな方にぴったり】
・安定した環境で働きたい方
・車が好き／車に関わる仕事がしたい方
・プライベートと仕事のメリハリをつけて働きたい方

【先輩たちの志望動機一例】
「勤務時間がキッチリしている点が魅力でした」
「未経験からの入社でも平等に実力を評価してもらえる点に魅力を感じました」
「車が好きだったので、車に関わる仕事がしたかったから」
…など♪

【お人柄重視の採用です】
出来るだけたくさんの方とお会いしたいと考えていますので、お気軽にご応募ください。
前職での悩みや車への愛など、ざっくばらんにお話ししましょう♪

【転居を伴う転勤なし／交通費全額支給（当社規定による）】
★U・Iターン歓迎
★マイカー通勤OK（従業員専用駐車場完備）

※交通費全額支給（当社規定による）

【本社】
神奈川県高座郡寒川町岡田6-6-1

＜アクセス＞
JR相模線「寒川駅」より徒歩約13分

※敷地内禁煙（受動喫煙対策）

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

＜勤務例＞
日勤／8:30～17:30（実働8時間／休憩60分）
夜勤／20:30～翌5:30（実働8時間／休憩60分）

※変形労働制は4勤2休で昼夜交代
※基本2連休です

【シフトイメージ】
●：日勤／▲：夜勤

日　月　火　水　木　金　土
休　●　●　●　●　休　休
▲　▲　▲　▲　休　休　●
●　●　●　休　休　▲　▲
▲　▲
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
※試用期間3カ月あり
※この間の給与や待遇に差異はありません

【入社時想定年収】年収340万円～640万円

■月給19万円～36万円＋各種手当＋賞与（今年度実績5カ月分）
※月給はこれまでの経験や能力、年齢を考慮して決定します
※残業代全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給（当社規定による）
■食事補助
■社員食堂（定食が330円で食べられます！）
■家族手当
■残業手当
■休日出勤手当

■賞与
年2回
（今年度実績5カ月分）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収340万円
～640万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■マイカー通勤OK（従業員専用駐車場完備）
■交通費全額支給（当社規定による）
■食事補助
■社員食堂（定食が330円で食べられます！）
■家族手当
■残業手当
■休日出勤手当
■退職金制度
■企業年金制度
■財形貯蓄制度
■育児時短制度
■出産・育児支援制度
■資格取得支援制度
■研修支援制度
（階層別研修、専門教育、社外講習など）
■社員割引（日産車をお得に購入できます）

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※シフト制（4勤2休で昼夜交代。基本2連休です）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※年間18日の消化を推奨
■産前・産後休暇
■育児休暇
★5日以上の連続休暇も取得可能です！

【シフトイメージ】
●：日勤／▲：夜勤

日　月　火　水　木　金　土
休　●　●　●　●　休　休
▲　▲　▲　▲　休　休　●
●　●　●　休　休　▲　▲
▲　▲

当社では、「何が出来るようになっているか」「次は何を目指すべきか」など、透明度の高い評価制度を取り入れています。
そのため、新卒・中途関係なく、一人ひとりの能力と成果を評価する風土が根付いています。

ゆくゆくはリーダーなどのマネジメント業務へチャレンジすることも可能。

【キャリアアップ例】
一般職→チームリーダー→指導員→工長（ラインの最高責任者）→係長→課長

★中途採用から課長にステップアップする方も！
★現場監督者や管理者などへのキャリアアップは、大幅な収入アップにもつながります！

「入社後ももっと学びたい」「スキルアップ出来る制度はないの？」と心配なあなた、ご安心ください。

当社には「学びチャレンジ」という制度があります。
国家資格などさまざまな資格取得にチャレンジ可能です！。

もちろん受験費用は当社が負担。
全従業員が毎年一人一資格取得を目標に取り組んでいます。
是非ご利用ください。

また、社内でさらにスキルを向上出来る「訓練道場」を活用し、内部研修が終了しても継続的にスキルアップ出来る環境を整えています。