株式会社ＬＩＦＥＳＹＮＣ（ライフシンク）の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります！

株式会社ＬＩＦＥＳＹＮＣ（ライフシンク）の募集が終了した求人

ITエンジニア／4カ月間は研修だけ／面接1回／未経験歓迎

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【入社1年以内に月給5万円UP／官公庁案件も増加】同期と学ぶ、4カ月の充実研修でITエンジニアへ！
具体的な仕事内容
★：入社後4カ月は勉強だけ！
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必要な機器・費用はぜ～んぶ会社が用意！
Web・サーバ・インフラ・開発・セキュリティ
など、5分野の基礎・応用スキルを学べます！

※2025年1月から研修内容をリニューアル予定！

【研修カリキュラム】
▼ビジネス基礎
▼IT実践研修
▼トラブルシューティング
▼リリース工程の習得
▼基本情報技術者試験（国家資格）の取得　など

【同期と一緒だから、頑張れる！】
対面ですぐ講師に質問できるのも安心ポイント♪
パソコンのキーボードが打てない状態から
ITエンジニアとして一人前の実力がついています！

★：先輩と一緒に案件デビュー！
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DX化やIT需要の波を受け、
企業だけでなく官公庁からの直接案件も増加◎
経験を積んだ後はプロジェクトリーダーなど、
多彩なキャリアを実現できます♪

【まずはこんなお仕事から！】
・先輩エンジニアのサポート業務
・Web系サービスのテスト
・ネットワーク運用・保守（エラーが起きないか監視する仕事）など

【ゆくゆくはこんなお仕事に…】
・アプリやWeb系サービスの開発
・官公庁のネットワークの設計～運用保守
・AI、IoTなどの最新技術
・大手保険代理店サイバー攻撃後の復旧支援など

＼＼独り立ち後は給与もUP！／／
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・1年後には平均年収60万円UP！
・毎年平均6～7％の賃上げ（月給UP）を実施！

住宅手当・上京手当・資格手当に加え、
歯科・整骨院との連携など、福利厚生も充実♪

チーム／組織構成
＜数字で見るLIFESYNC＞
◎95%が未経験入社
◎平均年齢29歳
◎5割が関東以外のエリア出身
◎文系:理系＝7:3
◎女性リーダー、女性管理職も活躍

創業当時から、ずーっと未経験採用！
塾講師、高校教師、飲食店、施工管理など
さまざまなバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。

■男女比：7：3
■定着率：定着率95％／入社1年以内

対象となる方

【学歴不問／未経験歓迎】東京でのITエンジニアデビューを応援！#第二新卒歓迎
＼入社時に必須のスキルや知識は一切なし！／

ポテンシャル採用を行っているため、
「キーボードって…？」という方も
当社でエンジニアデビューを叶えています。

下記に一つでも当てはまる方は一度一緒に
弊社の採用担当と話してみませんか？

＜下記に1つでも当てはまる方は大歓迎です＞
□会社の理念をしっかりと読んでくださる方
□未経験からITエンジニアを目指したい方
□ITを通して社会に貢献したい方
□安心して長く働きたい方
□一緒に会社を創りたい方

勤務地

【転勤なし／在宅案件あり】東京港区の本社、もしくは首都圏のプロジェクト先（都内中心）
※配属プロジェクトによりテレワーク／リモート／在宅案件の可能性もあります。

■東京本社／東京都港区三田3-1-17 Axior三田9F・5F

＼U・Iターン支援あり／
「東京でITエンジニアデビューしたい」
そんな方を応援します！
■住宅手当（2年目より月2万円 ※1人暮らしor世帯主の場合）
■上京手当（引っ越し費用など最大16万円のサポート ※規定あり)

※屋内全面禁煙

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間）
※プロジェクト先により異なります

＼定時退社も叶います！／
残業時間はしっかり管理。
効率よく業務を進めることで、
定時に退社している先輩ばかり♪
■平均残業時間
10時間

程度（2023年度実績）

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月（労働条件は本採用と同じです）

給与

■月給23万円以上（固定残業代を含む）＋各種手当

※上記はスタート月給です。経験・能力を考慮し決定します
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万9200円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

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▼▼給与UPの実績多数！▼▼

頑張りをしっかり評価する社風で
給与UPを実現できます！
※入社時からの昇給額

◎入社1年以内に月給【5万円UP！】
※未経験入社／昨年実績

◎毎年全体で【平均6～7％ほど月給UP】
社員全員で会社を成長させる取り組みを行い、順調に会社が成長中です。

◎2年半で【年収300万円UP】の実績も
・元教師／2020年入社
・入社1年半で主任に昇格→2年半で係長に昇格
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■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・賞与年2回※個人業績による
・時間外手当
・住宅手当（2年目より月2万円 ※1人暮らしor世帯主の場合）
・上京手当（最大16万円のサポート ※規定あり)
・スキルアップ手当（自社に月5回以上帰社…5000円、月10回以上…1万5000円、月15回以上…3万円）
・役職手当

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社員の年収例
450万円／25歳（月給25万円＋諸手当＋賞与）
980万円／33歳（月給52万円＋諸手当＋賞与）
750万円／30歳（月給43万円＋諸手当＋賞与）

待遇・福利厚生・各種制度

■社保完備
■交通費支給（上限30,000円／月）
■結婚祝い金制度
■出産祝い金制度
■退職金制度
■健康診断（年1～2回）
■資格取得支援（会社指定の資格に合格した際、受験費用は会社負担。書籍代補助）
■社内表彰
■社内懇親会補助（月1回）
■特別価格での組合保養施設の利用可
■リフレッシュサービス（年1回歯科でのデンタルチェック、月1回整骨院マッサージが無料で受診可能）

＼健康優良企業に認定／
★歯科・整骨院と契約！
★社内レクリエーションも毎年開催！
社員の健康づくりに積極的に取り組む企業として2023年4月に健康保険組合連合会東京連合会より、健康優良企業として「銀の認定」の認定を受けました。
＼定期的な研修や勉強会あり！／
常に進化しつづけるIT技術を習得できるよう、月に一度全体での技術研修、月1～2回の勉強会を開催！
さらに、全社イベントを2～3カ月に一度開催するなど配属後も仲間と集まる機会がたくさんあります。

■社内クラブ活動（野球、フットサル）※シーズン中は月1～2回程度の練習や練習試合等を開催
■各種社内レクリエーション（野球、バレーボール、フットサル、バーベキューなど）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
(土・日) ※シフト制の現場もあり（月12日～16日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/30～1/3）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（最大20日）
■結婚休暇
■出産・育児休暇（取得実績100％）

☆5日以上の連続休暇も取得可能