株式会社データXの過去求人・中途採用情報

【昇給年4回★キャリアアップできるサポート職】採用・コンサルタントサポート・営業事務・役員サポート等
具体的な仕事内容
創業以来新卒採用をメインで行ってきた当社ですが、事業拡大に伴い近年は中途採用も活発に行っています。
今回は当社の事業成長を支えるバックオフィスの総合職を募集します。

バックオフィスの総合職として、以下いずれかの業務を担当いただきます。
配属は希望や適性に合わせて判断いたします。
【中途採用】
★面接日程の調整や求人の投稿など、簡単なお仕事からお任せします。
・書類選考の準備
・面接日程の調整
・エージェント様へのご連絡
・求人票の作成

【コンサルタントサポート】
◎パワーポイント／スプレッドシートの操作経験がある方、大歓迎です。
★クライアントに提示するドキュメントの作成をお任せします。
・クライアントに提示する経営会議用資料の作成
・市場の動向や、トレンド等をレポートする際の資料作成
・競合分析や比較を行う際にレポートする際のシート作成

【役員サポート業務（秘書）】
★役員秘書として以下の業務をお任せします。
・スケジュール調整
・経費精算
・会食の設定など

【営業事務】
★営業企画として以下の業務をお任せします。
・契約回りの管理（見積書や注文書の作成など）
・スプレッドシート／Excelを使った管理帳票の作成

【OJT形式の研修ありで安心】
入社後、独り立ちまでの3カ月間はOJT形式の研修をご用意しています。
独り立ち後もわからない事があればすぐに相談できる先輩が近くにいる為、安心して業務をスタートしていただけます。

【リモート勤務可能】
家族の看護・介護や、本人の妊娠時、配偶者の出産が近づいた時など、
家庭と仕事を両立をする為に、柔軟にリモート業務へ切り替える事ができます。

チーム／組織構成
新卒社員比率が70%以上である当社の平均年齢は27歳と若手社員が多く活躍しています。
男女比は、6.5：3.5と女性も多数活躍中！

■男女比：6.5：3.5

【学歴不問】Excelやスプレッドシートでの集計業務経験／3年以上の社会人経験／バックオフィス経験
■必須要件
・何らかのバックオフィス経験のある方（経験年数不問）
・学歴不問
・職種未経験歓迎
・3年以上の社会人経験　※役員サポート業務／営業事務をご希望の場合
・スプレッドシート/Excelでの関数を使った集計業務経験　※営業事務をご希望の場合

■歓迎要件
・役員秘書の経験ないしは、秘書検定などの資格をお持ちの方
・マクロ/Google Apps Script（GAS）が使える方
・RPAなどの業務効率化ツールの利用経験のある方
・英語でのビジネスコミュニケーションが取れる方

【転勤なし】
東京都新宿区西新宿7丁目20番1号 住友不動産西新宿ビル26階

【アクセス】
地下鉄丸の内線「西新宿」駅1番出口から徒歩約5分
JR線「新宿」駅西口から徒歩約10分

【勤務場所における受動喫煙防止のための取組み】
・屋内原則禁煙
・喫煙専用室設置

【原則土日出勤禁止/原則18:00退社/PC持ち帰り禁止】
09:00～18:00（所定労働時間8時間 休憩60分）
※原則18:00退社ですが、仮に繁忙期に残業が発生した場合は、最遅でも20:00までに完全退社頂く形となります。

契約社員
契約期間3カ月（更新あり※給与や待遇に差異なし）
※契約社員入社から正社員登用実績あり
※初回3カ月契約／以降基本的に3カ月毎に都度更新
※更新回数上限なし
※契約継続率99.5%で長く働ける環境です

月給22万円～28万円＋残業代全額支給＋交通費
◎経験・スキルを考慮の上、加給優遇します。
◎しっかりと働きたいという方で月給30万円以上を稼いでいる社員もおります。

☆年に4回昇給のタイミングあり☆
当社では、ひとりひとりの成果をしっかりと評価するため、年4回昇給の機会を設けています。
実際に、入社から3ヶ月ほどで昇給するスタッフも多数います！
また、成果と本人のやる気次第では、正社員へのチャレンジも可能です。

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収310万円
～
年収390万円

■社員の年収例
契約社員の年収例：入社6年目／29歳／年収440万円（未経験入社）
契約社員の年収例：入社3年目／26歳／年収390万円（未経験入社）
契約社員の年収例：入社1年目／23歳／年収340万円（未経験入社）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

【充実の福利厚生】
■無料ジム
社内にあるジムに、毎週、プロのトレーナーを呼び、社員の体力づくりを助けるプログラムを無料で提供しています。

■アニバーサリー祝い金
結婚や出産などに対し、会社から休暇や祝い金を支給／約10万円
・結婚した社員に対して、挙式や新婚旅行のための休暇と支援金を付与し、人生の一大イベントを祝う制度です。
・子供が生まれた社員に対して、育児準備のための、休暇と育児準備金を付与し、新たな家庭生活を応援する制度です。

■スマートマルシェ
オフィス内に設置された設置型コンビニ。
オフィスから外出しなくとも、軽食を購入することができ社員が生産性高く働けるよう支援します。

■サークル活動費用補助
複数のサークルが月に1～2回、活動しており、サークル活動と合わせて実施される懇親会の費用を会社が補助します。

■部門懇親会費用補助
社員間のコミュニケーションを活性化させ、組織の一体感を向上したい。そんな思いを込めて1人あたり毎月5,000円を上限に懇親会予算を支給します。

■クライアント商品／サービス利用補助

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※有給消化率100％を目標としています
■産前・産後休暇
実績あり
■育児休暇
実績あり
5日以上の連続休暇の取得も可能

当社では一人ひとりの成果をしっかりと評価するため、年に4回昇給の機会を設けています。
意欲の高い方は、正社員へ挑戦することも可能です！
実績として、契約社員入社で正社員となり、29歳でリーダー職につき、月給58万円の社員も在籍しています。
未経験からでもキャリアアップしたい、という方を歓迎します！

当社では、女性社員の比率も多く、産休育休取得実績も多数ございます。
子育てと仕事を両立して働くメンバーも多いため、急な発熱やお迎えなどにも柔軟に対応できる体制が整っています。
また、サークル制度やメンター制度などもあるため、メンバー同士のコミュニケーションも活発で、風通しの良い雰囲気のなかで働くことができます。

当社は、「データ」を軸に事業を展開するテクノロジーカンパニーです。
現在は、データマーケティングプラットフォームの「b→dash」をはじめとし、
新たな事業を複数立ち上げており、急速な事業拡大を行っているフェーズとなります。
BOXILのSaaS AWARD 2023 MAツール(BtoC)部門にて1位に選出され、
Forbes JAPANの発表する優れたSaaSスタートアップを表彰する『日本における非上場クラウド企業トップ20』では3位にランクインするなど、高い評価を得ています。