株式会社ＦｅｅＧの過去求人・中途採用情報

【HR事業のコアメンバー募集】クライアントの課題を解決する、コンサルタントとしての業務全般をお任せ
具体的な仕事内容
人材に関するさまざまな悩みを抱えたクライアントに対して、
マーケティングで活用される考え方やフレームワークを活用し、
課題解決に向けたコンサルティング業務をお任せします。

その多くが慢性的に人手不足だったり、ターゲットとなる人材を採用できなかったりとさまざまな悩みを抱えています。
このようなお悩みに対し、最適な提案を行い解決に導くのが、FeeG（フィーグ）のミッションです。

【課題例】
・慢性的な人手不足
・応募は来るが求めているターゲットと乖離がある
・そもそも、どの媒体に載せれば良いのかわからない　など

【具体的な業務内容】
▼アポイント取得
▼商談（Webまたは訪問）
▼受注

受注となった場合
▼クライアントの要望や課題をしっかりヒアリング
▼最適な媒体や施策をご提案

※クライアントの課題対策として、
応募から面接までを自動化するDXツールをご提案することもあります

【とある1日のスケジュール】
午前中　出社
　　　　社内打ち合わせ／テレアポ／クライアントフォロー　など
　　　　休憩
午後　　外出・クライアントへ提案　など
　　　　報告・翌日の準備をして退社

【入社後の流れ】
OJTをメインに業務を覚えていただきます。
先輩が持っている案件をもとに、提案から掲載後フォローまでの流れを一緒に身に付けていきましょう。
経験者であれば当社のスタイルを学びながら、できることからお任せしていきたいと考えています。

チーム／組織構成
配属先となるHR事業部は、現在4名。
1年後に15名、3年後に30名を目指す部署。
今後の拡大に合わせてその他ポジションについても新設していく段階。
まるで起業するかのような面白さを、会社に属しながら体感することが可能です。

■男女比：男性5名、女性2名
■年齢構成：30代前半を中心に活躍中

【学歴不問】「営業経験をお持ちの方」または「広告業界での経験をお持ちの方」
★学歴不問

＜必須条件＞下記いずれかの経験をお持ちの方（半年以上）
■営業経験(業界問わず)

＜このような方を求めています＞
■チャレンジ精神を持って業務に取り組める方
■拡大のフェーズにおいて楽しさややりがいを感じられる方
■クライアントのために努力できる方

【転勤なし】東京都千代田区九段北1-4-1 日本地所ブルックスビルB1階

受動喫煙対策：あり

9:30～18:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
※入社6カ月以降は、フレックスタイム制の利用も相談に応じて可能です。
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間6カ月（期間中の給与・待遇に変動はありません）

月給30万円～50万円
※スキル・経験・能力を考慮して決定します
※固定残業代含む
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万円～支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

★人材業界経験者の方は前職給与以上を保証します！
例：年収650万円
※経験や実績によっては保証できない場合がございます
※詳細は面接時にお話できればと思います

★インセンティブ・決算賞与あり！
※個人達成・事業部達成などに伴いインセンティブを支給します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■営業交通費全額支給
■通勤交通費全額支給

■賞与
あり　※業績による

■昇給
年2回
　※業績による

■入社時の想定年収
年収450万円
～700

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■スマートフォン・PC支給
■ウォーターサーバー完備
■メーカー主催の媒体勉強会
■オフィスカジュアルOK
■健康診断年1回
■ピアス・ネイル自由

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（計画年休あり）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

当社ではさまざまな媒体を取扱います。
そのため、クライアントと長期的かつ深い関係性を構築することが可能です。
さらに、上から指示された業務をこなすのではなく、自分たちで仕事をつくれる点が醍醐味です。
今後採用を強化していくため、場合によってはマネジメントを担い、経営層とともにマーケティング・事業計画の立案に携わるポジションとして活躍することも可能です。
売上や事業が拡大すれば、もちろん給与として還元。
一緒に事業を作り上げていきましょう。