レイシス・ワークスタイルクリエイション株式会社の過去求人・中途採用情報

スキルや経験・適性に応じて、システム開発・アプリ開発の案件をお任せします
具体的な仕事内容
★Pickup!ページもぜひご覧ください♪

■こんなあなたにおすすめ
「新規事業のリーダーとして裁量大きく働きたい」
「自分のスキル・経験を活かしてキャリアアップしたい」
「学びつづけ、新しいスキルを身につけたい」

■そんな想いをお持ちの方へ
・新拠点募集！開発リーダーとしてお迎えします！
・経験を活かせる！希望のプロジェクトに関われます！
・スキル、資格取得を全力バックアップ！

■エンジニアファーストは当たり前。そんな当社で働いてみませんか？
スキルや経験・適性を最大限考慮し、あなたに合ったポジション、工程をお任せします。
プロジェクト先には当社メンバーも数多く在籍。
いきなり一人になるようなことはありませんのでご安心ください。

※残業時間は17時間と業界内でも少なめ。業務後の空いた時間は、最大限自分自身のスキルアップに充てることが可能です。

＼新拠点（新潟・高知）募集／
今回は2023年2月にオープンの新潟支店と、
2020年2月にオープンの高知支店での募集！
ゆくゆくはあなたと一緒に働くエンジニアの採用もお任せする予定です。
イチからチームを作り上げていく貴重な経験ができます◎

■具体的な案件例
◆家電メーカー／SCMシステム　開発・保守
　概要：現行システム保守・改善に加え、新しい環境・言語への移行開発も実施
　技術：Java、Springboot、VB.Net、TypeScript
　環境：リモート併用

◆玩具メーカー／工程管理システム　開発・保守
　概要：開発、保守、インフラ基盤のチーム体制でプロジェクトを推進
　技術：Java、楽々フレームワーク、Oralce
　環境：リモート併用

◆クレジットカード／審査パッケージ　設計・導入・保守
　概要：SEで参画し、PL・PMへキャリアアップが可能
　技術：C#.Net、Oracle
　環境：リモート併用

チーム／組織構成
【新潟支店】
マネージャー1名のほか、総務人事スタッフが在籍中。

【高知支店】
経験3年のエンジニアが在籍中。
当社関連会社が今年6月、伊野町にサバイバルゲーム会場をオープンしました。
そのスタッフたちがオフィスの近くにいるため、交流があります。

■男女比：8：2
■年齢構成：38.5歳
■定着率：★定着率90％以上（入社3年以内）

【学歴不問】3年以上のエンジニア実務経験をお持ちの方／使用言語・業界・ジャンル不問
【応募条件】
・3年以上のエンジニア実務経験をお持ちの方（使用言語・業務内容・前職の雇用形態などは一切不問）

【経験例／1つでも当てはまる方歓迎】
・Webサービス／システム／アプリなどの「設計」または「開発」の経験
・ネットワーク／サーバなどインフラの「構築」または「運用」または「保守」の経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・PMやPL、PMOなどの経験

【こんな方も歓迎】
・新しい拠点で新しいチームを創り上げたい方
・エンジニアとしてさらに成長したい方
・もっと上流工程の案件に携わりたい方
・ワークライフバランスを大切に働きたい方

※社会人経験10年以上の方歓迎
※業種未経験歓迎

＼人柄や意欲を重視した採用です／
面接ではあなたがこれまで頑張ってきたことや、これから挑戦してみたいことなど、ざっくばらんにお聞かせください！

転勤無し／新潟・高知ともに駅チカオフィス

【新潟支店】（新潟朱鷺メッセオフィス）
〒950-0078 新潟市中央区万代島5-1 万代島ビル18F

【高知支店】（アプリヴィレッジ高知）
〒780-0053 高知市駅前町5-5 大同生命高知ビル3F

※受動喫煙防止対策あり

▼アクセス
【新潟支店】
JR新潟駅より路線バス（佐渡汽船行き）で15分。「朱鷺メッセ」下車、徒歩１分

【高知支店】
JR高知駅より徒歩３分

★プロジェクト先：大阪・東京の開発PJTにリモートで携わっていただきます。
※月に1回あるかないかの頻度で、現地への出張の可能性もあります。
※出張費は全て会社負担です。

【勤務パターン】
8:45～17:30（所定労働時間7時間45分／休憩60分）

※プロジェクトによって異なる場合があります
■平均残業時間
17時間

程度

正社員
(試用期間6カ月)　
※待遇や労働条件に変更はありません

月給25万円～40万円＋諸手当＋賞与年2回（昨年度実績4か月分支給）
※残業代は別途全額支給します
※給与は経験・能力などを考慮し、当社規定に基づき決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■賞与（年2回）
■昇給（年1回）
■通勤手当
■役職手当
■残業手当
■扶養手当
■資格手当
└基本情報技術者以上の資格をお持ちの方
■資格取得奨励金
└会社が定めた資格の取得時に支給

■賞与
年2回
（昨年度実績4か月分支給）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収430万円
～780万円

■社員の年収例
年収740万円／入社17年／40歳
年収660万円／入社13年／33歳
年収540万円／入社7年／34歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■扶養手当
■財形貯蓄
■各種表彰制度
■社員旅行　※希望者のみ
■クラブ活動　※希望者のみ
■資格手当
└基本情報技術者以上の資格保持者に対して1万円／月を支給しています
■産休・育休制度
└ライフステージに合わせて、リモートワーク勤務や時短勤務を適用しています。随時相談のうえ決定します
★エンジニアにとって「さらに働きやすい環境」を目指しています。福利厚生や制度・手当なども増やしていく予定です！

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
（取得実績あり）
■有給休暇　
（入社4カ月後に10日、次年度以降毎年1日増、最高20日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
※5日以上の連続休暇取得可能（事前要相談）

【上流工程に携わる】
　￣
運用・保守フェーズから参加することは少なく、上流工程から参加して、設計開発を行い、最終的に保守フェーズまで一気通貫で対応する案件がメインとなります。大企業がエンドユーザーである場合が多く、製造・金融・医療など業界はさまざまです。

【当社技術者・キャリアのご紹介】
　￣
◇業務SE（40代後半／男性）
　経験8年でキャリア入社。すぐにグループのサブリーダーに。
　今はグループメンバー社員10名の管理・指導を行うリーダーを担当。