株式会社康井精機の過去求人・中途採用情報

【残業月10h程度】オーダーメイド・汎用のコーティング装置の設計、PLCシーケンス制御
具体的な仕事内容
スキルや希望に応じて、機械設計または電気設計の業務をお任せします。ゆくゆくは、オーダーメイドや汎用装置などの各設計において主担当となっていただく予定です。

――――
機械設計
――――
お客さまとの仕様決定や技術提案、図面企画・作成、新技術開発等の全般を担当します。

■業務の流れ（例）
営業同行（ヒアリングや提案等）
顧客や営業との仕様打ち合わせ、決定
　　▼
設計補助や業者との打ち合わせ
図面設計
　　▼
実装置の動作確認や検証
　　▼
新技術の習得や情報収集、開発支援

入社後は、まず装置担当として装置知識や設計方法を学んでいただきつつ、先輩社員と一緒にひとつの機械製作に携わり、一連の流れを覚えていただきます。

――――
電気設計
――――
■動作フロー作成、PLCプログラム／操作タッチパネル作成およびチェック、電気回路作図およびチェック
■電気仕様策定（お客様、仕入先などとの打合せを含みます）
■装置試運転、立上げ調整業務

スキルや希望に応じて、コーティング装置を中心とした産業用装置の電気設計業務をお任せします。ゆくゆくは、オーダーメイドや汎用装置などの主担当としてご活躍いただく予定です。

＼　業務のポイント　／
今以上にお客様からの細かなご要望に応えていくため、現在、「電気設計」の体制を強化中！
スキルを磨きながら、将来の中核メンバーとなり活躍していただくことを考えています。そのために今回、新たに「電気設計部門」を立ち上げました。

チーム／組織構成
＼スキルに応じたポジションをご用意／

中途入社の社員が多く在籍している当社。若手層の増加に伴ってポジションも増えており、経験やスキルをお持ちの方は、係長候補として積極的にご活躍いただきたいと考えています。
部署内では、年齢や社歴に関わらず、気軽に意見交換ができる雰囲気です。
ぜひ、ベテランの先輩と積極的にコミュニケーションを取り、成長を続けてほしいです。

＼　順次組織も拡大予定！　／
さらに！秋以降には、新工場が竣工予定。

■組織名称：設計課

【学歴不問】機械設計やCAD操作経験もしくは電気設計業務の経験をお持ちの方　※要普免（AT限定可）
【必須条件／機械設計】
■CAD操作の実務経験（2D、3D、iCADのご経験をお持ちの方は優遇）
■機械設計のご経験
※小さな機械だとしても、筐体とその中身まで一式の設計を経験している方を優遇します。

【必須条件／電気設計】
■電気制御などの実務経験
（電気図面の設計経験やPLCを用いた機器制御）

【こんな方は歓迎】
◎産業用装置メーカーもしくは産業用装置制御メーカー勤務経験がある方
◎主体的、能動的に行動できる方
◎電気配線の基礎知識がある方
◎他人が作成したソフトの解読・不具合対応経験がある方
◎FA装置（ファクトリーオートメーション：工場自動化装置）の電気設計経験がある方

今後、標準化を進めていく動きが社内にあるため、さまざまな変化が起きやすい状況です。そのため、変化を柔軟に受け入れられる方を歓迎します。

【転居を伴う転勤なし／自動車通勤可】神奈川県海老名市勤務

【本工場】神奈川県海老名市門沢橋1-5-1
【第一工場】神奈川県海老名市門沢橋6-18-30
作業内容に応じ、各工場で勤務いただきます（拠点間は徒歩5～10分の距離です）
※U・Iターン歓迎
※2024年秋、新工場竣工予定

＜アクセス＞
【本工場】
JR相模線「門沢橋駅」より徒歩5分
小田急線・相鉄線・JR相模線「海老名駅」より車で15分
東名高速道路「海老名IC」より車で10分
【第一工場】
JR相模線「門沢橋駅」より徒歩5分

・受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）

8:45～17:45（所定労働時間8時間／休憩60分）
■平均残業時間
10時間

程度　※繁閑により異なります。

正社員
※試用期間3カ月（期間中の待遇は変わりません）

月給31万円以上＋賞与年3回＋各種手当
※上記は最低保証額です。前職の経験・能力を最大限考慮の上、決定いたします。
※時間外手当（100％支給）・出張手当・家族手当・住宅手当は別途支給いたします。

＼ここもポイント／
基本的に定時退社のため、
自分の時間を大切にしている方が多いです。
例えば…
帰宅後は家族とゆっくりご飯を食べて、子供とゲームをしてます。家庭の時間が確保できるのはうれしいですね！（30代男性）
海老名駅の映画館に行ったり、気が向いたら時間のかかる料理を作ってリフレッシュしてます！（20代女性）

また、自由参加の社内イベント（忘年会やBBQ等）にはご家族やお子さんが参加することも！
長く働いてほしいから、メリハリをつけることを大切にしています◎

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（原則実費支給、他当社規定による）
■時間外手当（全額支給）
■家族手当
└第1子は月5000円支給／第2子以降一人につき月3000円支給（基本18歳まで）
■住宅手当
└世帯主は月1万9000円支給／非世帯主は月2000円支給
■出張手当

■賞与
年3回
／約5カ月分（業績・評価による）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収500万円
～
年収700万円
※あくまで想定年収です。スキル・経験により変動します。

■社員の年収例
年収例570万円（入社2年目・主任／月給31万円）
年収例650万円（入社2年目・係長／月給35万円）
※各種手当あり（住宅・家族・残業・出張等）

※各種手当は「給与」をご覧ください。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度（会社承認時の取得費用は全額会社負担）
■退職金制度
■自社研修制度（役職別・職務別研修）
■車通勤OK
■湘南ベルマーレオフィシャルクラブパートナー
■ベネフィット・ワン福利厚生
■家賃補助制度
■オフィスお菓子あり
■食品自販機あり
＼ココも見て！／
＜決算賞与を1980年の設立以来、毎年支給しています！＞
当社では、年2回の通常賞与のほか、業績により決算賞与を支給。
実はこの決算賞与を、毎年支給し続けています！
“安定した経営基盤”があるからこその待遇となっています。

＜年間休日＞
120日
（会社カレンダーによる）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜・日曜）
■祝日休み
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（平均取得日数10日）
※5日以上の連続休暇OK

コーティング業界で、他に先駆ける技術であるマイクログラビア塗工方式（特許取得）を手がけている当社。 他にも多数の特許を取得、独自のコーティング技術を武器に欧米、東アジアなど全世界へ販売しています。 最先端のモノづくりの技術をイチから身につけ、あなたも当社の一員として世界を舞台に活躍してください！

＜◆会社紹介動画を公開中◆＞
当社HPのトップページ下部分にある動画サイトへのリンクより、
「Yasuiseiki introduction」というタイトルの動画がご覧になれますので、
ぜひ一度チェックしてみてください。