株式会社キャリエ・レゾの過去求人・中途採用情報

【大手＋官公庁と安定取引】ネットワークの提案～設計・構築・運用・保守／成長にあわせてステップUP！
具体的な仕事内容
ネットワーク環境の提案～設計・構築・運用・保守などをお任せします。ネットワークエンジニアとして、クライアントのインフラ開発に携わっていただきます。

■■入社後のSTEP（未経験の方の場合）■■
～約3カ月の研修からスタート！～
【▼STEP1】
本社で育成担当による導入研修を実施。ネットワークに関わる基礎知識や、ビジネスマナーを学び、エンジニアとしての土台を整えます。

【▼STEP2】
実際にネットワークを構築する実機に触れ、実践的なスキル得るためのレクチャーを受けます。
並行して『CCNA』など、ネットワークエンジニアには欠かせない資格取得に向けた指導もスタート。周囲のサポートを受けつつ、3カ月を目安に取得を目指しましょう！

【▼STEP3】
メンターの先輩と同じプロジェクトでデビューとなります！先輩の傍で運用・保守などの業務から挑戦します。

＼成長に応じ、着実にキャリアUP！／
幅広い業務領域をお任せいただいている当社では、多彩なチャレンジが可能です。あなたの成長度をみながら、ゆくゆくは設計や構築といった上流の業務にも携わっていただけるようサポートしていきます！

■■ここもPOINT！■■
＜チーム体制での参加が基本＞
先輩が活躍中のプロジェクトに入り、サポートを受けつつ仕事のノウハウを学べます。

＜7～8割がリモート案件＞
入社後の研修期間は出社がベースになりますが、独り立ち後はフルリモートやハイブリッドワーク（出社＋在宅）が選択可能に！

チーム／組織構成
＜社員定着率は98％！（直近1年間）＞
元居酒屋、カラオケ店の経験者など…未経験から挑戦したメンバーも多数活躍中です！
壁をつくらずフラットに誰でも話せる雰囲気が魅力です。業務で悩むことがあれば、周囲に相談し知恵を分けてらもらう…という光景も珍しいものではありません！

■男女比：9：1
■年齢構成：35歳（中心層は33歳）

その他プロジェクト事例
大手通信系企業様のAWS、Python、Ansibleを用いたネットワーク設計・構築・運用案件　など

＼グローバルに活躍するチャンスも！／
海外発のシステムによる開発案件へ参加するチャンスも。技術力と共に語学力も磨けるプロジェクトで活躍している社員もおります。　※翻訳ツールを使用するため語学力は不問

【未経験歓迎／学歴不問】IT業界への興味がある方、将来役立つスキルを得たい方を歓迎！
★職種・業種未経験歓迎★

【対象となる方】
◆基本的なPC操作（Word、Excelなど）が可能な方
◆IT業界に対する興味がある方

人柄や意欲を重視した採用です！
必要な知識やノウハウは入社後にお教えするので、チャレンジ意欲を持ってエントリーしてください。

【 こんな方にピッタリです】
・ICTや企画に関わる業務に興味がある方
・将来性のある高いスキルを手に入れたい方
・人との関わりを大切にできる方
・ON／OFFのメリハリを重視する方
・英語力を活かして活躍したい方

※ネットワークをはじめITに関する何かしらの経験・知識をお持ちの方は優遇します。

【転勤なし／リモート案件が約8割】
都内各所、もしくは神奈川県内各所の顧客先での業務もあり

■横須賀オフィス：
神奈川県横須賀市米が浜通1-7-2 サクマ横須賀ビル304
（京浜急行線「横須賀中央」駅より徒歩5分）

■横浜オフィス：
神奈川県横浜市西区高島1-2-5横濱ゲートタワー3階
（JR・京浜急行ほか「横浜」駅より徒歩3分、みなとみらい線「新高島」駅より徒歩1分）

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＜リモート案件について＞
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未経験からスタートされる場合、独り立ちまでの研修期間はしっかりと知識・スキルを定着させていただきたいので、出社が基本となります。独り立ち後はフルリモートや週数回の出勤＋在宅などのハイブリッドワークも選択できるようになります！

※受動喫煙対策／屋内原則禁煙

9:00～17:45（所定労働時間7時間45分　休憩60分）
■平均残業時間
10時間

程度（残業は基本的に少なめ。時間内で効率のいい業務進行を推奨しています。）

正社員
※試用期間3カ月あり／期間中の給与・待遇に変動はありません

月給21万5,000円～30万円＋時間外手当＋賞与年2回

※月給額は経験・スキルを考慮の上、決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■扶養手当（配偶者：月5,000円、子１人につき：月3,000円）
■技能手当
■配属手当（配属プロジェクトの難易度により支給／実績：月5,000円～5万円）
■役職手当
■時間外手当（全額支給）

■賞与
年2回
（前年度実績：2.5カ月分）

■昇給
年1回
（前年度実績：1月あたり3,000円～5,000円）
※個人実績による

■入社時の想定年収
年収380万円
～750万円

■社員の年収例
年収600万円／入社10年目／42歳
年収550万円／入社6年目／33歳
年収380万円／入社2年目／21歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（全額支給）
■扶養手当（配偶者：月5,000円、子１人につき：月3,000円）
■技能手当
■配属手当（配属プロジェクトの難易度により支給／実績：月5,000円～5万円）
■役職手当
■時間外手当
■退職金制度
■クラブ活動
■資格取得支援あり（※）
■各種研修制度（初期研修／OJT研修／資格取得支援の勉強会など）
■個人型確定拠出年金（iDeCo＋）
■新生活スタート補助あり（引越しにかかる費用の補助／規定あり）
■ビジネスカジュアルOK
（※）資格取得支援について
合格の際には、社内で対象としている資格取得のための受験費用負担や、資格難易度にあわせた報奨金の支給があります。

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社内制度・福利厚生はブラッシュアップ中！
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社員のみなさんにとってモチベーション高く働いていただけるよう、環境・制度などのブラッシュアップを都度行っています。
※今年度中に「リファラル制度」「永年勤続表彰」の導入を目指して取り組んでいます！

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（7月～9月間で3日間）※有給と組み合わせた休暇取得も可能
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度10日、最高20日）※有給取得率100％！
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■5日以上の連続休暇取得OK