株式会社リペア
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社リペアの過去求人・中途採用情報
株式会社リペアの 募集が終了した求人
不動産法人営業/未経験歓迎/月収50万円も可/完全週休2日制
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【9割未経験入社/飛び込みなし】既存のお客さまを中心に、内装リフォームのご提案から引き渡しまでを担当
具体的な仕事内容
お任せするのは、物件の退去時に部屋をキレイな状態に戻す『原状回復工事』が中心!
リフォームをご依頼いただいている物件の現地調査から工事の提案、お部屋の引き渡しまでを担当します。
<仕事の流れ>
▼現地調査
まずは、ご依頼いただいたお部屋を訪問し、修繕やリフォームが必要な箇所と内容を確認
▼提案・見積もり
調査内容をもとに、リフォーム工事をご提案。ニーズやご予算に合わせたお部屋の魅力アップを目指します
▼ご契約・引き渡し
提案内容にご納得いただけたら、協力会社の職人さんへ工事を依頼。完成したお部屋をお客さまへ引き渡します
<この仕事のPoint!>
★「もし自分がここに住むなら…?」という視点が大事
「住みたいと思える部屋は?」「自分が住むとしたら…」といった視点をもってリフォーム案を作成します。
壁紙などの資材や設置する設備を何にするかは、全部あなた次第!アイデアを形にする面白さが感じられる仕事です。
★飛び込み営業やテレアポはありません!
新規のアポイント獲得はインサイドセールス事業部が担当するため、お客さまとの関係性づくりに集中できます。
最初は先輩の営業活動のサポートを行いながら、リピート率90%のルート営業のノウハウを吸収していきましょう!
★ひとりじゃなくてみんなで取り組む仕事!
工事を行う協力会社とは、長年のお付き合いがあるため、職人さんや担当者との協力関係も抜群。
リフォーム案を考える際には、上司や先輩はもちろん、担当の職人さんからアドバイスをもらえることも!
<教育体制>
◎入社後研修/会社や事業のこと、営業の基本などをレクチャー。
◎同行研修/先輩の営業活動に同行しながら、営業のノウハウや専門的な知識を習得。
ご経験にあわせて、名刺の渡し方やお客さまとの話し方なども研修。個人の強みや弱みを把握した上で、サポートできる体制です。
※入社後の職種変更なし
チーム/組織構成
会社全体でも、20代~30代の社員が多く、営業の平均年齢は28歳!
会社の業績や働き方も安定していることから、当社に入社後に結婚を決める社員も多数います!
\会社の社風がわかる情報も発信中!/
公式noteも随時更新中です!“株式会社リペア note”で検索してください!
■定着率:定着率95%以上
【未経験・第二新卒歓迎/学歴不問】インテリアや家の間取りを見るのが好きな方・営業職に挑戦してみたい方
\先輩の9割が営業未経験からスタート!/
先輩の前職は、俳優、ミュージシャン、スポーツ選手、自衛官、飲食店スタッフ、職人、フリーターなどさまざま!どんな方でもゼロからスキルを身につけて活躍できる環境がありますので、安心して飛び込んできてください!
【必須条件】
■普通自動車運転免許(AT限定可)
<以下に当てはまる方は歓迎します!>
◎営業の仕事にチャレンジしたい方
◎正社員デビューしたい方
◎自由度の高い会社で働きたい方
◎働き方を変えたい方
◎頑張りを収入に反映させたい方
※学歴不問
※業種・職種未経験歓迎
※第二新卒歓迎
\経験や知識の有無は一切不問!/
アルバイトから正社員になりたいという方も大歓迎!もし接客の経験などがあれば活かせます!
意欲や人柄を重視して採用しますので、面接の際にはざっくばらんにお話しましょう!
【引越手当10万円/転勤なし/直行直帰OK】
東京・千葉・神奈川・埼玉の各拠点へ希望を考慮して配属
【蒲田本店】東京都大田区東蒲田2-21-4 OKビル2F
【池袋店】東京都豊島区池袋4-24-4 ヴィラ生華105
【目黒店】東京都目黒区五本木2-21-15 若葉ハイツ1F
【スカイツリー前店】東京都墨田区東駒形3-16-7 村田ビル1F
【吉祥寺店】東京都武蔵野市吉祥寺本町1-35-14 ユニアス七井 B-5
【立川店】東京都立川市柴崎町2-11-1 ウノビル2F
【新橋店】東京都港区西新橋3-19-11 安達ビル2F
【町田店】東京都町田市金森1-3-1 浜野屋ビル303A
【横浜店】神奈川県横浜市港北区篠原台町38-45 篠原台町事務所1F
【船橋店】千葉県船橋市本町6-18-5 アサヒ船橋ビル402
【草加店】埼玉県草加市中央1-3-3 EMBELLR草加中央103
\U・Iターン、上京希望の方歓迎!/
店舗付近へのお引越しには、【一律10万円】の手当を支給!
転勤もないため、住みたい土地に腰を据えて活躍できます!
受動喫煙対策:各拠点共に、敷地内喫煙可能場所あり
事業場外みなし労働時間制
1日のみなし労働時間8時間
勤務時間例/9:00~18:00
\裁量のある働き方が可能!/
1日のスケジュールの組み方は各担当者次第!自由度高く日々の仕事に取り組むことが可能です!
必ずオフィスに戻る必要はないため、現場からの直行直帰など、効率的に業務を進めることができます!
■平均残業時間
20時間
程
正社員
試用期間:3カ月
(家族手当・役職手当・資格手当は、試用期間終了後から適用、その他条件に変動はありません)
月給25万円以上 +賞与(年2回)+インセンティブ(毎月)
※ご経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します
※上記月給には、固定残業代と「ととのう手当(一律月1万円)」を含みます
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月35時間分(月5万5046円以上)を支給します
上記を超える時間外労働分は追加で支給します
\インセンティブで頑張りを還元!/
目標達成した月は、10万円以上のインセンティブを支給!毎月7割~8割の社員が獲得しています。
未経験入社の方でも、半年後には半数以上がインセンティブをゲット!
中には、未経験入社2年目で【月収50万円】を超えたメンバーや、入社2年目で主任に昇格し、
前職より年収が【270万円アップ】したメンバーも!
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(3万円まで/月)
■時間外手当
■家族手当(配偶者:1万円/月 子1人につき:5000円/月)
■資格手当(一級建築士:5万円/月 宅地建物取引士:2万円/月 など)
■役職手当
■賞与
年2回
(7月・12月)+決算賞与(8月※業績による)
★決算賞与は設立以来、毎年支給しています!
■昇給
年2回
(2月・8月)
■入社時の想定年収
年収350万円
以上+賞与年2回+インセンティブ+各種手当(入社1年目)
■社員の年収例
年収750万円(33歳/入社5年目)
年収600万円(34歳/入社5年目)
年収480万円(27歳/入社2年目)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■引っ越し手当(店舗近くへ引っ越しの際は、一律10万円支給)
■家賃補助サービス利用可
■各種テーマパーク割引
■国内宿泊割引
■永年勤続表彰
■インフルエンザ予防接種無料
■時差出勤制度(8時、9時、10時から選択可能)
■U・Iターン支援あり
■服装自由
■社用端末支給(PC・携帯)
■リモートや在宅勤務相談可
■定額制福利厚生サービス(ベネフィットステーション)
■副業可
<多彩な社内イベント!>
■決算報告会&決起集会年2回(各種表彰あり)
■成績優秀者には賞品授与
■社員旅行(過去には海外も!)※任意参加/旅費は全額会社負担です!
■新卒歓迎会
■忘年会
■当社協賛の野外音楽フェスTHE CAMP BOOKにご招待※会場までの交通費支給あり
<独自の制度も多数!>
■リペアソビ(社員同士が気軽に誘い合える掲示板。BBQやスポーツなどレクリエーション活動も多数)
■入籍祝い金制度(10万円支給)
■出産お祝い金制度(2万円支給)
■ウェルカムバック制度
■誰でもスカウト制度(報奨金10万円)
<スキルアップ支援制度も充実!>
■e-learning受講制度
■外部研修制度
■資格受験料負担
■社内キャリア研修制度
■書籍購入制度
■メンター制度
■アウトドア研修
<年間休日>
117日
+有給休暇12日で実質年間休日129日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(日曜 + 他週1日希望休)※希望休もOK!土日休みのメンバーがほとんどです!
■年末年始休暇
(7日)※2024年度予定
■GW休暇
(5日)※2024年度実績
■夏季休暇
(7日)※2024年度予定
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社時に10日付与/在籍年数に応じて日数変動)
■産前・産後休暇
(取得実績あり/男性社員の取得実績もあり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■入社祝い休暇
■アニバーサリー休暇
■結婚休暇
\休暇について/
★入社1年目から有給全消化している社員が8割!
★フラットな人間関係のため、有給が取得しやすい環境です!
★好きなスポーツチームの観戦に合わせて、海外まで遠征に行く社員もいます!
★有給の申請は不要。前日までの申し出だけでOKです!
★最大9日間の大型連休も可能です!
賃貸物件の原状回復や内装リフォームを中心に、幅広い事業を展開している当社。
衣食住の「住」に深く関わる当社の事業は、常に安定したニーズがあるとともに、昨今の社会問題である「賃貸の空室」の解消等にも貢献をしています。
社会のニーズの高まりと市場の成長に合わせて、新規の出店計画も推進中です!20代~30代が中心の若い組織のため、今後の事業の未来を一緒に担っていただける方の挑戦をお待ちしております!
★一都三県を中心に続々と出店中です!
何かと忙しいイメージのある建築・不動産業界ですが、当社は違います!
◎完全週休2日制
◎長期休暇×年3回
などの制度面はもちろん、
◎入社祝い休暇
◎アニバーサリー休暇
など、独自の休暇も充実!
また、社員の平均年齢は28歳と若いですが、既婚率が高いのも当社の特長!
全体の約50%ほどが既婚者で、若いうちから家庭を持ったり、安定した生活を送っている社員が多数です!
▼入社した方の声▼
『以前から興味をもっていた英語や中国語の勉強をする時間ができました!』
『前職では、休みの日は一日寝るだけでしたが、リペア入社後は、スポーツや好きなアニメなど自分の好きなことのために時間を使えています!』
多彩な事業を展開している当社では、意匠建築事業(ORGAN CRAFT/家町装飾)などの専門性を高めるキャリアチェンジや、イベント事業やスポーツ事業などの「楽しい」を追求するキャリアチェンジまで、手を挙げれば誰でもチャレンジできる風土があります。(※入社4年目以降)
■イベント事業…音楽フェスなど、各種イベントの主催・制作・請負
■スポーツ事業…バスケットボール大会の主催・請負
※どちらも社員の声がきっかけとなって生まれた事業です!
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)