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株式会社アシストクリップ

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イベントの企画・提案・設営スタッフ/年休119日/フレックス

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

展示会・イベント会場のブース企画やデザイン提案、設営、現場コントロールなどをご担当いただきます
具体的な仕事内容
<仕事の流れ>※イベント・展示会などの場合
▼クライアントからの案件受注
▼デザイン案作成
▼見積もり作成
▼商談~ご契約成立
▼必要資材の手配
▼自社制作物/レンタル品の検品・出荷
▼資材の運搬
▼設営
▼当日業務
 来客集計・名刺電子化などクライアントの運営をサポート
▼撤収作業

<入社後の流れ>
はじめは先輩と一緒に業務をスタートし、徐々に覚えていけるOJTスタイル。「資材の運搬」などの難易度の低い案件があれば、入社1週間程度でお任せする予定!
スキルや適性によって異なりますが、だいたい半年程度で展示ブースを担当できるようになります。
慣れてきたらCADやillustratorを使った制作・デザインにもチャレンジしながら、ご希望次第で会計や人事労務、マーケティングなどまで、幅広く学ぶことができます。

<希望のキャリア実現を応援!>
どんなことをしたいのか、どうなりたいのかが決まったらぜひお聞かせください。
例えば、
「オールラウンダーとして案件を一貫して手掛けていきたい」
「デザイン・設計に特化して活躍したい」など
あなたのやりたいこと実現のためにバックアップします!
また、リーダーシップを発揮したいという方は、マネジメントなども目指せます。

 ★ポイント★
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◎多彩な案件で経験値UP
サイン看板やイベントの展示ブース施工、グッズ作成まで、幅広い案件を手掛けています。案件ごとに異なる工程を学べることはもちろん、クライアントへのご提案から現場作業など様々な工程に携わることができます。

◎資格取得も応援
業務に必要な資格や、スキルアップに役立つ資格などは受験費用を会社がサポートしています。
対応資格の一例>>職長・安全衛生責任者教育や高所作業のための資格など
今後、対応資格を増やしていくことも予定しています。

チーム/組織構成
30代を中心に20~50代まで、8名のスタッフが在籍。
ほとんどが未経験スタートですが、
現在では自身の強みを業務に活かして、裁量大きく活躍しています。

★風通しバツグン
社長との距離が近く、何でも言える風通しの良い環境!
キャリアのこと、働き方のこと、気兼ねなくご相談ください。

■男女比:男性5名:女性3名
■年齢構成:平均年齢38.2歳

対象となる方

【業界・職種未経験歓迎】人物重視の採用/要普通免許(AT限定可)/学歴・年齢・経歴不問/第二新卒歓迎
これまでの経験やスキルなどは問いません。
志望動機は、
「イベントが好きだから」
「家が近いから」
「働きやすそうだから」でもOK!
まずは気軽に話してみましょう。

<必須条件>
◆普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
└移動や運搬などで社有車(ハイエース)の運転があります

<活かせる経験&資格>
◆中型免許
◆内装・インテリアなどの施工経験

\こんな方にぴったり/
◎自分で考えて動きたい方
◎プライベートを大切にしたい方
◎技術を身につけたい方

~未経験スタートの先輩多数~
飲食やアパレル、警察官や保育士など、活躍中のメンバーのほとんどが業界・職種未経験からの中途入社です。

勤務地

★転勤ナシ!
★交通費全額支給!

<本社>
〒135-0016
東京都江東区東陽5-29-17 東陽パークビル1階
<営業事務所>
〒135-0016
東京都江東区東陽5-30-7 サンクレシェンテ1階

◎アクセス/東京メトロ東西線「東陽町駅」より徒歩8分

勤務時間

<フレックスタイム制>
■コアタイム/なし
■フレキシブルタイム/なし
■1週間の標準労働時間/40時間
<標準的な勤務例>
10:00~19:00

★残業少なめ
「今日は遅くまで頑張ったから、明日はゆっくり出社」
など、自身の裁量でスケジュールを管理できます。

雇用形態

正社員
試用期間:6ヶ月~最大1年(給与の変更なし・待遇の変更あり)
※試用期間中は契約社員雇用、試用期間後は正社員雇用となります
※契約社員は6ヶ月毎の更新

給与

月給:23万円以上(固定残業代含む)
※経験・スキル・年齢などを考慮のうえ、当社規程により優遇します。
※上記には固定残業代(月30時間分・月4万399円~)を含み、超過分は追加支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当(超過分)
■交通費支給(全額)
■役職手当(係長・課長・部長など)
■出張手当
■家賃補助(2駅以内で月上限5万円)
■子供手当(月2万5,000円)
■通信手当

■賞与
年2回
※業績により決定(2023年度実績:3.5ヶ月分)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
~740万円

■社員の年収例
500万円(20代・入社4年目/未経験スタート)
800万円(40代・入社8年目/部長職)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■フレックスタイム制

休日・休暇

<年間休日>
119日

<休日・休暇>
(基本土日休 ※出勤の場合は代休取得)
■祝日休み
(月金の場合は出勤)
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★既存の休日+有給休暇の組み合わせで10日以上の連休取得も可能です!

ワークライフバランスも実現!

★希望のお休みを取りやすい
有休消化率は63%!自身で業務やスケジュールをコントロールできるため、希望に合わせてお休みをとっていただくことができます。
★テレワーク可能!
現場業務以外ならテレワーク勤務なども柔軟に対応しています。育児中など事情がある方はご相談ください。
★フレキブルな勤務スタイル!
週40時間を基準に自身で労働時間の調整が可能!
コアタイムがないので例えば
…月曜日の実働は2時間、火曜日は10時間、水曜は8時間など
自身の裁量で自由に設定することができます。

実績紹介!

展示会の企業ブースをはじめ、世界規模のスポーツイベントや有名ミュージシャンのステージ設営など、ビッグイベントの実績多数!
携帯会社のサイン看板一式など、大手企業の案件も多数手がけております。

下記より実績の一例ご覧いただけます!
>https://www.assistclip.com/


出典:doda求人情報(2024/6/3〜2024/9/1)

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出典:doda求人情報(2025年3月時点)

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