株式会社コーリツ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社コーリツの過去求人・中途採用情報
株式会社コーリツの 募集が終了した求人
業務用エレベーターの点検スタッフ/月給25万/土日祝休み
- 正社員
- 転勤なし
【未経験歓迎】【30代40代活躍中】エレベーターのメンテナンス・定期点検など★
具体的な仕事内容
当社が設置を担当したエレベーター・リフト等の保守、修理、リニューアル等改修工事に携わっていただきます。
エレベーターの構造やメンテナンス内容などはHPにも詳しく記載をしております。ぜひご覧ください!
<このお仕事のPOINT>
★決まったメンテナンス先に定期的に訪問!
★基本的な作業は日中のみ!
★訪問先は大阪を中心とした近畿一円!
★移動は社用車=気楽に過ごせる1人の時間はリフレッシュ!
★ノルマや営業業務は一切なし!
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入社後の流れ
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入社後は、エレベーターの基本的な構造を覚えていきながら、先輩に同行し、実際の現場にて流れを丁寧に教えていきます。
現場で教わったことを社内のエレベーターを使用して実践も可能!
独り立ちは成長のスピードを見ながら、約半年~1年を考えております。
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お客様について
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主なお客様は法人企業様。様々な業界からのお問い合わせが多くあり安定性は抜群◎
エレベーターの耐用年数はとても長く、そしてより長く安全に使用するためにメンテナンスが法令で定められています。
そのため、一度お付き合いが始まるとその後長く固定のお客様となります。
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設計の道へキャリアアップも!
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エレベーターはお客様ごとの用途によって形や機能も様々!オーダーメイドのためやりがいも抜群。
例えば…旗など縦に長いものを運ぶ用途であれば、奥行きを狭くし高さを出したり、
食品を扱う会社であれば全てステンレス製にして重さに耐えられるようにしたり…と、モノづくりの面白さも味わえます。
チーム/組織構成
現在メインでメンテナンスを行なっているのは代表+2名の社員です。元警備会社勤務の未経験スタートの先輩も在籍。大学が工学部出身だったので、その経験と知識を活かし、設計業務にも挑戦しています!
【未経験歓迎】 ★イチからスキルを身につけたい方歓迎! ★長く安定した会社で働きたい方
未経験からでもイチから長く活かせるスキルを身につけられます!
★第二新卒も歓迎!
<必須条件>
・高卒以上
・要普通自動車免許(AT限定不可)
<歓迎条件/必須ではありません>
・専攻課程が工業科卒の方
・昇降機等検査員の資格をお持ちの方
・建築・機械・電気各業種の経験のある方
・電気工事士の資格をお持ちの方
【転勤なし】【直行直帰OK】
大阪府八尾市志紀町南1丁目50番地
※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
1カ月単位の変形労働時間制/1週間の平均労働時間40時間
<主な勤務時間>
8時45分~17時30分
■平均残業時間
20時間
以内
正社員
試用期間3カ月(労働条件に変更はありません)
月給25万円~35万円
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆交通費実費支給(上限なし)
■賞与
年2回
■昇給
年1回
(4,000円~1万円)※前年度実績
■入社時の想定年収
年収300万円
~450万円
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆資格取得支援制度あり
◆時間外手当
◆待機手当
◆夜間出勤手当
■待機手当別途支給
営業時間外で稀に起こる故障などに対応するため、自宅待機業務をお願いすることがあります。
※当番は交代制で、週に1回程度。
※お客様からのイレギュラーな問い合わせに対応していただきます(自宅にて電話対応)
※その日に依頼が無くても手当は全額支給します。
※実際に出勤しメンテナンスを行う場合は別途手当を支給します。
※日々の点検を丁寧に行なっているため、深夜に電話がかかってきたり、直接伺うことは滅多にありません。
<年間休日>
110日
<休日・休暇>
隔週休2日制(土日休み)※土曜日は隔週休み
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※有給を使用して5日以上の連続休暇も可能です
