日鉄マイクロメタル株式会社
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日鉄マイクロメタル株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 6件あります!
日鉄マイクロメタル株式会社の 募集が終了した求人
半導体材料の製造オペレーター/未経験可/年休123日/土日祝
- 正社員
- 転勤なし
【未経験スタートでも安心できる教育体制】半導体に欠かせないボンディングワイヤの製造を担当いただきます
具体的な仕事内容
<Q:ボンディングワイヤとは?>
PC・スマホ、家電製品、自動車など、いまや私たちの生活に欠かせない身近な製品に使用される半導体。半導体の内部で半導体素子の電気信号を外部に伝達することがボンディングワイヤの役割です。
\\世界で初めて量産に成功!//
パラジウム被覆銅ボンディングワイヤの開発・量産に世界で初めて成功した当社。半導体需要の高まりと当社の高い品質に加え、きめ細やかな技術サポートにより顧客から高い信頼を得ており、世界でトップクラスのシェアを誇ります!
★.お任せするお仕事内容
――――
各製造工程での機械操作、ならびに操業データの管理、生産納期の管理などの業務をお任せいたします。
<製造の流れ>※下記いずれかの工程を担当いただきます。
【工程A】
原料であるインゴットを鋳造し、専用の機械でワイヤ状に細く加工します。
▼
【工程B】
ワイヤを機械に投入し、お客さまの要望に応じた線径に加工します。
▼
【工程C】
加工したワイヤを、お客さまの要望に合わせて最終調整します。
◎ライン作業ではないので身体的負担も少なめ!
◎当社のクリーンルーム内で防塵服を着用し業務を行います
★.入社後の流れ
――――
■入社時導入研修
まず初めに、当社や製品についての研修を実施します。
その後、一連の製造工程に参加し、製品ができるまでの流れを学んでもらいます。
■OJT研修
担当する工程が決定次第、先輩社員からの指導を受けながら経験を積みます。
質問・相談はいつでも大歓迎!困った時は周囲を頼ってくださいね。
<入社後のキャリア形成>
将来的にはリーダーや係長、管理職などマネジメントにも携わることが可能です!
チーム/組織構成
1工程5~7名ほどのチームで担当しています。他部署や他工程、前後のシフト担当者と積極的に連携を取りながら業務を行っています。
\業務改善への意見や提案も大歓迎!/
「ケガ防止のためにカバーを付ける」など、安全性や効率化のためのアイデアを日々出し合っています!改善提案制度などもあり、会社としても社員の意見や挑戦は積極的に受け入れ、働きやすい職場環境の実現に向け取り組んでいます。
【学歴不問・未経験歓迎】チームワークを大切にできる方、大歓迎★文系・理系問わず活躍できます!
\第二新卒・ブランクがある方も歓迎!/
応募に際し必須の資格はありません。
これまでに「営業職」・「販売職」など、製造職が未経験から入社した先輩も多数活躍しています!
※夜勤が発生するため、夜勤に抵抗のない方からの応募を想定しています。
【こんな方はぜひご応募ください!】
■安定企業で、腰を据えて働きたい方
■一生モノのスキルを手に入れたい方
■仕事もプライベートも大切にしたい方
#第二新卒歓迎
【マイカー通勤可/通勤バスあり!】埼玉県入間市大字狭山ケ原158-1
<アクセス>
西武鉄道「入間市駅」より車で20分
◎社宅制度もあり、U・Iターンの方も大歓迎です!
◎通勤用マイクロバスあり!(※日勤時間帯のみ利用可)
◎当面の間転勤はありません(将来的にはキャリアアップの為に、他部署及び海外含む各拠点へ異動いただく可能性があります)
※受動喫煙対策あり:社内分煙
【シフト制(3交代勤務/実働8時間)】
■8:30~17:30
■15:30~0:30
■0:00~9:00
※3交代勤務のため、交代手当(月33,000円)を支給。
■平均残業時間
10時間
(※繁閑により増減あり/繁忙期でも平均20時間程度)
正社員
※試用期間3カ月(労働条件に変動なし)
月給19万円~23万円+各種手当+賞与年2回
※ご経験やスキルに応じて決定いたします。
※残業代は別途支給いたします。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交代手当(月33,000円※3交代勤務の場合支給)
■深夜手当
■通勤交通費
■賞与
年2回
※7月、12月(直近支給実績4.2カ月分)
■昇給
年1回
※給与改定月:毎年4月
■入社時の想定年収
年収390万円
~490万円
■社員の年収例
【直近賞与支給実績4.2カ月分】
年収400万円(28歳/入社1年目)※交代手当含む
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度あり
■寮・社宅制度あり(家賃補助として会社が8割を限度として負担※条件あり)
■自己啓発支援制度(通信教育)
■制服支給
<年間休日>
123日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※年数回休日出社あり/その場合は代休取得可
■祝日休み
■年末年始休暇
※9日間
■夏季休暇
※4日間
■慶弔休暇
■有給休暇
※取得率9割以上!
■産前・産後休業
■育児休業
■出生時育児休業
■介護休業
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)