エコスフィア株式会社の過去求人・中途採用情報

【経験が活きる】クライアントが持つ業務課題について、ITを利用した最適な解決手法で未来をデザイン
具体的な仕事内容
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「社内システムを刷新したい」「業務効率を上げ、働き方改革を進めたい」といった、クライアントのさまざまな課題を解決へ導くため、IT領域のコンサル・営業提案を行っていただきます。

具体的には
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◆企業のビジネス目標や業務課題のヒアリング
◆課題解決のための最良なソリューション提案
◆エンジニアを含め、関係するメンバーとの打合せ
◆ソリューション導入後のアフターフォロー
※付随した業務（見積書、契約書、請求書の作成・管理など）も担当

プロジェクト例
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■テレマティクスクラウドサービスベンダー『既存システムのAWSへの移行』
■飲料水メーカー『DX推進』
■流通ベンチャー企業『上場スキームCIO補佐』

入社後の流れ
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入社後はまず、半月ほどの導入研修からスタート。
導入研修では、IT業界について学びながら、基礎的なコンサルとしてのスキル（分析・リサーチ力、レポーティング力など）が身につく研修を用意しています。
IT業界に必要な基礎的な知識を身につけたら、先輩に同行し現場で実践的なスキルを習得。
わからないことがあったときは、素直に質問する姿勢や、責任感を持って業務に取り組む姿勢が特に大切です。

将来的には、裁量あるポジション（役員／事業責任者等）でのご活躍も十分に可能です。

＜社風＞
メンバーと積極的にコミュニケーションをとり、お客様に提供する価値増大に貢献するよう、自社内にとどまらずグループ全体で協力し合い切磋琢磨しながら成長しています。

チーム／組織構成
営業チームは、20代～30代の若い社員が中心。
外国籍の社員も在籍しており、グローバルな環境。
上司や先輩はもちろん、代表とも距離が近く何でも話せる雰囲気です。

■男女比：6：4　★女性役員・リーダーも活躍中
■年齢構成：20代18.3%、30代47.3%、40代17.3%、50～60代17.1%

【学歴不問／未経験歓迎】IT業界で市場価値を高めたい方　※営業やITエンジニアの経験者は優遇します！
＜歓迎条件＞
・営業経験 （業界不問）
・ITエンジニア経験

＜こんな経験も活かせます！＞
・接客経験（飲食・販売・携帯ショップなど）
・ITに関する知識・経験（職種不問）・興味
・人材に関する提案経験

＜このような方を求めています！＞
・高いモチベーションを維持できる
・論理的に物事を考え対処できる
・新しいことにも積極的にチャレンジできる
・自ら学び、考え、実践できる
・ITを通じて社会に貢献できる仕事をしていきたい

★第二新卒歓迎
★事業拡大のため5名以上の積極採用を予定

【転居を伴う転勤なし／リモートワーク併用可】
※東京オフィス（神谷町）での勤務となります。

社内MTGや企業への訪問などに合わせて出社。週1～2日はリモートワークも併用可能です！

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　拠点
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■東京オフィス
東京都港区虎ノ門4－1－1 WeWork神谷町トラストタワー23階

■Singapore Office（APAC, ANZ HQ）
Level 8, Unit 9, 2 11 N Buona Vista Dr, The Metropolis Tower, Singapore 138589

■上海オフィス
上海市静安区南京西路819号中創大厦

■Austin Office
5900 BALCONES DR STE 100 Austin, TX 78731-4298

【受動喫煙対策】
当社拠点：本社で対策あり（オフィス内禁煙）

9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間）

【 ワークライフバランスを実現 】
月平均残業は約7時間と、仕事だけでなく、プライベート時間の充実も図れます。


【 1日のスケジュール例 】
日にもよりますが、1日の商談件数は2～3件程。
オンライン商談とお客様により訪問商談の場合もあります。

▼09時　出社／当日の予定確認、メールチェック
▼10時　移動
▼11時　商談（訪問）
▼12時　移動＆お昼休憩
▼13時　社内会議
▼15時　商談（オンライン）
▼16時　商談（オンライン）
▼17時　翌日商談準備、業務整理、進捗について擦り合わせる面談 など
▼18時　退社／お疲れ様でした！
■平均残業時間
7時間

程度

正社員
試用期間3カ月
※試用期間中の待遇・給与に変更はありません。

月給25万円～50万円＋諸手当
※上記月給には時間外労働の有無に関わらず、固定残業代月20時間分（3万1600円～6万6900円）を含みます。
※20時間を超過した分は追加支給します。

★実務経験年数、スキル、前職給与などを考慮し、当社規定により決定します。

POINT
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年齢や社歴ではなく、営業成果にもとづいた評価を行っています。
そのため、実績を上げることで給与の大幅アップも可能。
入社から半年後には、月収30万円以上へと収入アップを実現したメンバーが多くいます！
20代でも年収1000万円を目指せる環境です！

★月収例／入社半年後・24歳…月収30万円
★月収例／入社1年後・27歳…月収40万円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（全額支給）
■時間外手当
■出張手当
■役職手当

■賞与
※業績による

■昇給
※随時
★昇給率／昨年度実績：5％（全社平均）

■入社時の想定年収
年収300万円
～700万円
年収540万円
～1200万円

■社員の年収例
720万円／月給60万円（31歳・3年目）
480万円／月給40万円（24歳・1年目）

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■資格取得支援制度
■研修制度
■時短勤務制度（要相談）
■再雇用制度あり（定年60歳／65歳まで）
※当社では、障がいを抱える方の採用も推進しております。

【あなたのキャリアを一緒に考えます】
グループ連結で480名の規模でありながら、上司や経営陣との距離が近いのが特長の1つ。
その理由は、私たちが本気でIT人材を成長させる会社づくりを目指しているから。
年に一度、社員自身と会社、双方の成長を見据えたキャリア戦略とその進捗について擦り合わせる面談を実施。
興味とスキル次第では、事業責任者や役員として活躍できます。
活躍する社員を増やせる環境づくりを積極的に取り入れています。

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度13日。取得しやすい環境です！）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
★5日以上の連続休暇OK