株式会社ＳＡＮ　ＮＥＸＡＳの過去求人・中途採用情報

◆エコ商材の販売・営業◆初めは先輩社員がマンツーマン指導！未経験から月収100万円稼げるトップ営業へ
具体的な仕事内容
電気代の高騰や地球温暖化などの環境問題から、
太陽光や蓄電池といった再生可能エネルギーへの注目が集まっています。

だからこそ、お客様に喜んでいただける提案ができ
大きなやりがいにも繋がっています！

《入社後の流れ》
▼商材知識を学ぶ
お客様にわかりやすい説明ができるよう、
しっかり研修をしていきます！

▼営業ノウハウ研修
当社独自の営業マニュアル（社外秘）を作成。
先輩社員がマンツーマンで丁寧に教えますので、
あなたのペースで、着実に成長していきましょう。

▼先輩社員と営業同行
初めは先輩社員と二人一組で、営業活動に同行します！
その場でフィードバックをもらえるため、
すぐに改善ができ、成長に繋がっていきます。

《具体的な仕事内容》
営業の流れは『アポインター』と『クローザー』に分かれております。

〈アポインター〉
▼個人のお客様宅に訪問し、商材についてご説明。興味を持っていただいたお客様と再度ご提案させていただく日時を決めて、アポイントを取得します。

〈クローザー〉
▼提案
大手メーカーの高品質な太陽光パネルや蓄電池を、ご提案していただきます。

▼契約
内容にご納得いただいたらご契約です。

◎ご契約を頂いた後も、お客様のご要望に合わせたアフターフォローを徹底しております！

◎データ作成などの事務作業に関しては、全て事務職にお任せ！
営業だけに集中することができます。

チーム／組織構成
神戸に本社を構え、
・仙台
・東京
・名古屋
・大阪
・広島
・福岡
に支店がございます。

新規事業や拠点拡大にも積極的なのでポストも多数。
今後も全国各地に拠点を拡大予定！

■年齢構成：平均年齢27歳

【社員の9割が営業未経験！】学歴不問・第二新卒歓迎 「挑戦したい！」気持ちがあればOK！
＼未経験大歓迎！／
★職種未経験歓迎
★業種未経験歓迎

先輩社員の前職は、アパレル・保育士・飲食系など様々。
最初は営業知識が全くなくても、トップ営業へ成長し、今では支店責任者として活躍しています！

「稼ぎたい！」まずはその気持ちだけでOKです。

＼こんな方は大歓迎／
■人と話すことが好き！
■同世代よりも稼ぎたい！
■責任のあるポジションで働きたい！
■新しいことに挑戦したい！
■叶えたい夢がある！

一つでも当てはまる方は、ぜひSAN NEXASへ！

＜本社＞
兵庫県神戸市中央区浪花町59番地 神戸朝日ビルディング21F

＜仙台支店＞
宮城県仙台市青葉区国分町2丁目14-24仙台松井ビル5F

＜東京支店＞
東京都港区西新橋3丁目15-12 G.G HOUSE 4F

＜名古屋支店＞
愛知県名古屋市中区栄1-29-29 シモン10栄402

＜大阪支店＞
大阪府大阪市中央区南船場2丁目6-3 東邦第２ビル501

＜広島支店＞
広島県広島市中区中町3-11 中町センタービル302

＜福岡支店＞
福岡県福岡市博多区博多駅前４丁目18-25 ESLEAD GLAND BUREAU HAKATA EKIMAE 4F

※希望勤務地で働くことが可能です。
※原則転勤なし（ご本人の希望なく、会社都合による転勤は発生しません）

11:00～20:00（実働8時間／1日）
※お客様の自宅から直帰可能。

【ある1日のスケジュール】
10:50　出勤
11:00　先輩社員と営業ロープレ
13:00　チームに別れ、移動・外出
～自由時間～
16:00　営業活動開始
20:00　退勤

営業の実働は「4時間！」
短時間かつ集中的な営業活動が、高い成果を生み出しています。
■平均残業時間
20時間

正社員

＜月給＞260,000円以上
※上記月給には、みなし残業代26.5時間分（40,000円）を含む。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ手当あり
└契約した額に応じて、「翌月」にインセンティブとして支給！
自身の頑張りが、目に見える形としてすぐに還元されます。

■賞与
年2回

■昇給
年2回
　※昇格のチャンスは毎月あります！

■入社時の想定年収
年収500万円

■社員の年収例
520万円/20代前半・月給26万円+歩合+賞与年2回+役職手当
800万円/20代半ば・月給26万円＋歩合+賞与年2回+役職手当
2500万円/30代前半・月給26万円+歩合+賞与年2回+役職手当

■役職手当（5万円～最大180万円支給）
■通勤交通費（全額支給）
■営業交通費（全額支給）
■家族手当
■美容手当（毎月1万円支給）
■住宅手当（最大3万円支給）
■Anniversary手当（配偶者へも支給）
└配偶者の方へも支給！
■年間TOP手当
└年に一回表彰があり、TOPの方には金一封をお渡ししております！
■永年勤続手当
└5年、10年、15年...と長年働いた社員に感謝の意を表して金一封をお渡ししております！
■ドラゴンボール制度
└毎月、アポインターで1番アポイントを取った社員、またクローザーで1番契約を取った社員にトロフィーを授与しています！7個集めると給与と別で『100万円ゲット』★
■食事会
└各拠点ごと、3カ月に1回の食事会を開催し、仲を深めています！
■社員旅行
└昨年は社員全員で沖縄に行きました！
Instagramにもその様子が載っているので、ぜひご覧ください♪
URL：https://instagram.com/sannexasgroup_recruit?igshid=MWQ2ODkyMjM=

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
★長期休暇は7日～10日ほど取得しております！

★基本は「月・火曜休み」ですが...
月のはじめは「日・月曜休み」となります！
社長の、”社員には家庭も大事にしてほしい”という想いから
このような制度を取り入れております！

実績があれば、早い段階で昇進することができます！
入社1年で支店責任者に抜擢された社員もいます。

今後は全国に拠点を広げ、
各拠点でさらに切磋琢磨していく予定です。

その拠点を牽引する責任者候補、
また新規事業もどんどん増やしていく予定なので
事業責任者候補も募集中です！

休むときはしっかり休める環境です。

長期休暇で海外旅行に行く社員も！

このメリハリがあるからこそ、
営業で成果が残し続けられています。

また、先輩上司含めて
社員同士の距離の近さも魅力のひとつ。

年齢が近いからこそ相談がしやすく、
困ったときはお互いに助け合っています！

元トップセールスの経験を持つ笹川社長は、現場で培った経験を活かし、営業社員の仕事がよりスムーズに進められるよう、尽力しています！

その中でも特に力を入れている、3つの制度を紹介いたします！

1. イメージキャラクターに「なかやまきんにくん」を登用
└お客様との最初の接点となり、興味を持っていただけるきっかけに！

2. プロバスケットチームのオフィシャルトップスポンサー就任（神戸ストークス）
└会社の認知度を広げる！

3.契約後のサポート20年間
└お客様が安心して契約できる！

今後も積極的に新しい取り組みを取り入れていく予定です。