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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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シアー株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 14件あります!
シアー株式会社の 募集が終了した求人
音楽スクール運営会社の人事/YouTubeで話題の企業!
- 正社員
- 転勤なし
【採用経験者大募集】「歌ってみた動画」のあの会社で人事部門のリーダーとして活躍/急成長企業/待遇充実
具体的な仕事内容
当社で活躍できる人財を発掘し、入社した方がイキイキと働き続けられる環境を一緒に創る――お任せしたいのは、そんな仕事です。
音楽スクールを運営していますが、音楽の知識や経験は問いません。業種問わず、これまでに採用業務を担当した経験がある方、そのご経験をフルに活かしていただきたいのです!
「成長企業で採用に携わりたい」
「幅広い業務をマルチタスクにこなしたい」
「新しい環境でスキルを磨きたい」
…そんな意欲的な方をお待ちしています!
【具体的な業務】
■採用関連
・採用に関する予算管理
・求人媒体の選定、効果測定
・採用面接の対応(1次面接)
・応募者への連絡、面接日程の調整
・紹介会社・代理店との打ち合わせ
・入社時研修の実施
・メンバーの業務進捗管理
など
■労務関連
・入退社手続き
・年末調整業務
・勤怠データのチェック
・衛生委員会の運営
など
※労務関連の手続きは委託している社労士への連携がメインです。ゆくゆくは福利厚生や評価制度の作成など、社員が働きやすい環境づくりにも挑戦できます!
【入社後~将来的には…?】
入社後すぐは大まかな業務の流れをつかんでいただき、その後徐々にお仕事をお任せしていく形です。人事計画や採用ブランディング(人事評価、制度構築)企画立案などにも携わっていただく想定です。
また、当部署は改善に向けての意見を発信しやすい環境です。「音楽スクール×SNS」という今までにない戦略で事業展開する当社だからこそ、採用手法や人事領域の新しい取り組みも積極的に取り入れる風土があります。あなたのこれまでの経験や感性から「こうしたらもっと良くなるのでは?」と思いついたアイデアは、社歴に関係なくどんどん提案してください!
チーム/組織構成
☆自身が挑戦したいことには積極的に手を挙げられる環境!女性管理職も活躍しています。
☆好きなアーティストがいたり、趣味で楽器をならっていたり、ライブにいくのが好きだったり…と、音楽好きな社員が多数在籍中。「あなたの強み」を活かして好きなことに関わってみませんか?
【採用業務経験者募集】急成長中の企業で人事担当/培ってきたスキルを活かせます!【学歴不問】
【必須】
・事業会社で採用業務を担当した経験をお持ちの方(業種は不問)
(例:採用面接の担当、新入社員向けの説明会やフォロー、求人広告代理店・人材紹介会社とのやり取りなど)
【こんな方は大歓迎です!】
・当社のビジョンや戦略に共感し、共に成長していきたいと思ってくださる方
・幅広い人事領域の経験を積み、スキルを伸ばしたい方
・社内外と連携を取り、丁寧に仕事を推進していきたい方
・音楽業界に興味をお持ちの方
・コミュニケーションを大切にしたい方
※社会人経験10年以上歓迎、業種未経験歓迎
【転居ナシ/駅チカ】
東京都新宿区北新宿1-7-20 アルテビル北新宿
アクセス:「大久保」駅より徒歩4分
※受動喫煙対策:屋内禁煙
10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)
■平均残業時間
10時間
程度
正社員
試用期間3カ月(同条件)
月給30万円~41万円(固定残業代/一律支給の手当含む)
※上記には固定残業代15時間分(月3万円)と、一律地域手当(月3000円)/一律住宅手当(月5000円)含みます。
※超過分は別途支給します。(管理監督者の場合は残業手当なし)
※経験・能力を考慮して決定いたします。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給(上限3万円/月)
■NO残業手当(残業をしなかった月は手当を支給いたします!)
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
~540万円
■社員の年収例
400万円/27歳/入社1年目(月給30万円+諸手当+賞与年2回)
520万円/33歳/入社4年目(月給39万円+諸手当+賞与年2回)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■住宅手当(一律月5000円支給)
■NO残業手当
■交通費規定支給(上限3万円/月)
■『シアーミュージック』のレッスン無料受講(月4回)
■服装自由
<年間休日>
114日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
(7月~9月の間に3日取得可能)
■慶弔休暇
■有給休暇
(10日~20日)※入社半年後に10日付与
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
※5日以上の連続休暇取得OK
「音楽って、楽しい!」
そんな純粋な気持ちを様々な工夫で生み出したい…当社はそんな理念を掲げながら、時代のニーズに合わせた柔軟な姿勢で事業を大きく展開してきました。
多様化する現代人のライフスタイルに合わせた自由度の高いレッスンスタイルや、従来の音楽教室にはなかった革新的なSNS戦略など、枠にとらわれない果敢な挑戦も、全ては「音楽の楽しさ」をより多くの方に実感していただくため。
今後も更なる発展を目指す当社で、是非あなたの「強み」を発揮し、共に成長していきたいと考えています。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)