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【アポの取得業務はなし】保険アドバイザーとして、保険・金融商品を提案します【反響営業】
具体的な仕事内容
★Pick up!ページも要Check！★

病気や怪我をした際にはかかりつけ医にかかるのが一般的ですが、アメリカではお金に関して困ったことがあったら相談するかかりつけのFPがいるのが当たり前です。そんなアメリカでの“当たり前”を日本でも浸透させるべくつくられたサービスが、当社のマネードクターです！

【具体的な業務】
■保険商品や金融商品のご提案
■資産形成についてのコンサルティング
■アフターフォロー　など
※月の平均新規営業件数は8～10件程度
※入社後の研修に加え、スキルアップの研修も充実しています

＼ここがPoint！／
◆フラットな風土◆
年齢・性別問わず活躍できることも当社の特長。競い合うような雰囲気は一切なく、“みんな”で成果を上げていこうという社風のため、ストレスフリーで働けます。

「上手く提案ができない」「こういったケースはどう対応するべきか」など、わからないことがあればお互いに教え合う風土もあり、不安が出てもすぐに解消することができます。もちろん、聞きづらいという雰囲気もありません！

◆新規顧客の開拓なし！反響営業のスタイル◆
当社は自動マッチングシステムを導入しており、訪問先はデジタルに振り分けられます。アポ獲得に時間を取られることがないため、効率的かつ余裕を持って提案に集中できます。

なかなか成果を上げられなかった経験者が、当社に来てから売れるようになったという事例もあちこちから聞こえてきます。
※ご契約までの訪問回数は平均3～4回程度

◆高収入を実現できる◆
働く上で気になるのは、やはり給与面。その点も安心できるのが、当社の強みです。成果を上げやすい環境もあるため、入社後に年収アップを叶えた方も多数います。3年目以上の平均年収は960万円！

＜年収例＞
・年収1028万円（入社4年目）
・年収888万円（入社2年目）

給与欄にも入社年数に応じた平均年収をご紹介しています。こちらもぜひご確認ください。

チーム／組織構成
同業他社からの転職者が多数活躍中！40代～50代で入社してきた方も在籍しています。全員が中途からの入社です。
※女性管理職在籍
※入社後の職種変更無し

学歴不問◆金融業界や保険営業の経験をお持ちの方は大歓迎！業界・分野問わず営業経験がある方も歓迎です！
生保・損保・証券・銀行などの業界・営業経験者は尚歓迎！

【こんな方はぜひご応募ください！】
■何らかの営業経験をお持ちの方（業界不問）
■FPの資格をお持ちの方
■収入もプライベートも大切にしたい方
■見込み客探しではなく、提案の仕事に集中したい方
■穏やかな雰囲気の中で働きたい方

※第二新卒、社会人歴10年以上、ブランクのある方も歓迎

マネージャー候補者も同時募集中。
※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません

【47都道府県に拠点あり／リモートOK／転勤なし】
※勤務地は希望を考慮して決定します！
※希望に沿わない転勤はありません。
※受動喫煙防止対策（屋内全面禁煙）

▼本社
東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビルディング5F
＜アクセス＞
都営大江戸線『飯田橋駅』より徒歩1分
JR・東京メトロ各線『飯田橋駅』A1出口より徒歩7分

事業場外みなし労働時間制
1日のみなし労働時間5時間45分（休憩90分）
※所定時間外労働あり

▼勤務時間例
9：00～16：15（休憩90分）

★スケジュールは自分次第！
「夜が遅くなるアポイントは入れないようにしよう」
「今週の土日は用事があるからアポイントは入れない」
「出社しないでできる作業はリモートで対応しよう」

……など、働く時間・場所は自分で調整することが可能！
無理なく子育てと両立しながら働いている営業メンバーも多いのが特長です！
■平均残業時間
3.8時間

程度※基本定時で退社しています。

契約社員
※試用期間3カ月（期間中は月給20万円を保証／その他待遇に変動はありません）
※契約期間6カ月（更新あり）
※正社員登用制度あり

成果連動型報酬（初期補給あり）＋残業代全額支給
★入社後3カ月間は月給20万円を保証
※月給はこれまでの経験を考慮して優遇します。
※最低賃金あり
■東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・愛知県・大阪府・京都府・兵庫県：月給13万7841円
■静岡県・三重県・広島県・滋賀県：月給12万1770円
■上記以外：月給11万8680円


＼入社してから「収入が3倍になりました！」という声も多数！／

◎入社初年度の年収目安
→年収500万円～600万円
（月毎の新規顧客面談数が3世帯ほど成約に至った場合）

＜平均年収＞
■2年目以上888万円
（2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度）
■3年目以上960万円
（3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度）
■4年目以上1028万円
（4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度）
■5年目以上1042万円
（5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度）
■6年目以上1099万円
（6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度）

■入社時の想定年収
年収300万円
～1500万円

■社員の年収例
年収1028万円（入社4年目）
年収888万円（入社2年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■正社員登用制度
■未経験者研修
■ベーシックトレーニング研修
■新入社員向け販売研修
■各保険会社商品研修
■資格取得支援制度
■意向確認システム【HyperAgent】研修
■ライフプラン・キャッシュフロー作成システム【マネーカルテ】研修
■全国優績者販売研修
■エリア合同販売研修・各支社販売研修
■従業員持ち株会制度あり（拠出金の10％会社補助）
■リモートワーク可能

＜資格保有者多数活躍中！＞
当社ではFP資格保有者、MDRT会員が多数在籍しています。
MDRTとは生命保険と金融サービスの専門家としての称号で、厳しい倫理基準をクリアした者に付与されます。
◎当社のMDRT会員は881名
◎入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際には、奨励金の支給あり（10万円）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※お客様とのアポイントの関係で出勤した際は、平日に振替休日を取得いただきます。
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※取得率76.2%
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり（復帰率77.8%）

成果を上げやすい体制や収入面なども当社の特長ですが、働き方にも注目いただきたいところ。

当社は残業が月平均3.8時間程度と非常に少なく、ほとんどの社員が定時に退社しています。こうした数字を実現できているのは、裁量を持って動けるから。

独り立ち後は事務仕事をリモートで行ったり、アポに合わせて業務スケジュールを調整することが可能。効率的に動けるだけでなく、プライベートの充実もできると、特に子育てと両立している社員から「働きやすい！」と喜ばれています。

基本的に入社後は当社で取り扱いがある各種保険商品の知識や、お持ちでない方はFPの資格取得などを座学・ロープレでレクチャー。その後はOJTで実際のお客様対応をお任せする予定です。

現役で活躍するプレイングマネージャーが指導するため、高いスキルを身に付けることができます。商品研修や販売研修も定期的に実施しているため、成長の機会は豊富。プロの保険アドバイザーになれる環境が整っています。

※入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際には、奨学金の支給あり（10万円）

基本的に当社が運営する無料相談サイト「マネードクター」からの問い合わせや、提携先企業からの紹介となりますが、これらの問い合わせは営業担当に自動で振り分けられます。風呂上がりや食事後に何気なくスマホを見たら、新たなアポイントが入っていることも日常茶飯事。

新規開拓がないから、目の前のお客様への提案・対応に集中できることは大きな特長。営業活動の時間をプランニングに割くことができるため、「お客様のために」を本気で実行できます。