株式会社平安不動産の過去求人・中途採用情報

◇営業スタッフのマネジメント（教育・フォロー・サポートなど）◇年休130日以上・残業10h未満
具体的な仕事内容
当社について
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設立10年目を迎えた総合不動産企業。個人間の不動産売買・賃貸の仲介をはじめ、事業用・収益不動産の仲介、企業や個人投資家の不動産投資コンサルティングまで、幅広いサービスを提供中。国内外の投資家の信頼も厚い注目企業です。

3拠点・約30名のマネジメントをお任せ
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現在在籍している1名の営業マネージャーと一緒に、当社所属の営業スタッフに対して教育・フォロー・サポートを行っていただきます。直行直帰ＯＫで柔軟に働ける環境なので、あなたのスタイルを大切にしながら取り組んでください。

≪具体的な業務内容≫
○営業社員の案件のフォローやサポート
○営業社員の教育研修、新人指導
○営業推進　など
※まずは営業活動からスタートし、当社への理解を深めていただきます。

インセンティブ制度あり
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フォロー・サポートに入った案件が契約に至れば、1件ごとに1万～5万円のインセンティブを支給。チームの売上が上がれば必然的に収入も上がるため、マネジメントに集中して取り組むこともできます。

1日の流れをご紹介
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▽10：00～12：00…営業アシのスケジュール確認、メール対応
▽12：00～13：00…お昼休憩
▽13：00～15：00…営業スタッフの同行（商談）
▽15：00～16：00…商談後のアフターフォロー
▽16：00～17：00…契約書などの書類確認作業
▽17：00～19：00…翌日の訪問準備　など

チーム／組織構成
≪社員データ≫
・営業スタッフ：約30名
・平均年齢／36歳
・中途入社率／95％以上
・男女比／4:6

※
※海外出身のメンバーも在籍していますが、コミュニケーションは日本語で行うのでご安心ください。

◇学歴不問◇不動産仲介における営業経験がある方◇社会人歴10年以上の方歓迎※要宅建・普通自動車免許
必須条件―ＭＵＳＴ―
■不動産仲介における営業経験（年数不問）
■普通自動車免許
■宅地建物取引士資格

＼1つでも当てはまる方はぜひご応募を／
・経験を活かして給与を上げたい
・腰を据えて仕事に打ち込みたい
・積極的に意見を発信していきたい
・国際色豊かな環境に興味がある
・会社の成長をリードする存在になりたい
・マネジメントに挑戦したい　

★中国語スキルがある方は活かせます
※全社員、日本語対応可能のため、必須ではありません

◇転勤なし◇神田本店

・神田本店：東京都千代田区鍛冶町2-4-1 佐伯ビル8F

※グループ会社である株式会社日清不動産神田本店への配属となります。

10:00～19:00（休憩1時間）
○原則定時退社！残業ほぼ無し
■平均残業時間
10時間

未満

正社員
※試用期間3か月（期間中の条件・待遇の変更なし）

◇月給35万円以上＋歩合＋賞与＋各種手当
※月給は経験・能力によって決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■マネジメント歩合
└フォロー・サポートに入った案件が受注に至った場合、1件ごとに1万～5万円の歩合を支給
■交通費規定支給
■皆勤手当（3000円）
■役職手当
■資格手当

■賞与
業績により随時支給（プレイヤーとして仲介実績に応じる）

■昇給
成績により随時昇給

■入社時の想定年収
年収500万円
～800万円

■社会保険完備
■社内研修制度
■結婚・出産祝金
■傷病見舞金
■ビジネスカジュアルOK など

＜年間休日＞
130日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（水日）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■リフレッシュ休暇
（2カ月に1回。任意の日にちに取得可能）

※社内カレンダーにもよりますが、年末年始休暇／GW休暇／夏季休暇は例年8日間となっています。

業績は右肩上がりに上昇中。需要に応える形でどんどん組織を拡大してきましたが、ここでマネジメントポジションを雇用し、体制を盤石にしたいと考えています。今までの経験を存分に活かして、さらなる飛躍に向けた組織づくりに挑戦していただけます。

一番の目的は、チームとして成果を上げられるような組織づくり。マネージャーであるあなたが中心になり、営業同士の連携・ノウハウの共有などを推進してください。