株式会社ユニオン空調の過去求人・中途採用情報

株式会社ユニオン空調の募集が終了した求人

空調設備の施工管理／大型案件多数／未経験歓迎／年休120日～

正社員
転勤なし

仕事内容

【大手空調設備会社の協力会社で安定基盤！】東京ドームや駅、オフィスビルなどの大規模空調設備の施工管理
具体的な仕事内容
★誰もが知っている有名商業施設など、スケールの大きな現場があなたの舞台です★

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施工実績
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■東京ドーム　空調設備工事
■京王線新宿駅、および沿線駅　空調設備工事
■鉄道車両基地　熱源および空調設備工事
■新宿ミロード　飲食テナント空調設備工事
■東邦大病院　空調設備工事　など

ダイナミックな現場の空調設備リニューアル工事をメインにご担当いただきます。
思わず周りに自慢したくなるような、スケールの大きなお仕事です…！

＼ここもPOINT／
★大手空調設備会社の協力会社のため、安定したニーズがあります。
★2名～4名程度のチーム体制で進めます。先輩社員がいる環境なので安心です◎

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業務内容
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■空調設備のリニューアル工事
・設備の計画設計
・積算／施工管理（工程、労務、安全、品質、資機材管理）
・現場内作業調整　など

＜そのほかにも＞
■空調設備工事（新規）
オフィスビル、医療施設、ホテル、デパートなどの建築施設から地下施設（地下鉄）、医薬・農業関係研究施設、各種工場、恒温恒湿空調、生産機器用ユーティリティーなどの特殊設備における、空調システムの新規設計・施工

■空調調和機器保守メンテナンス
空調システム全体を一括した保守管理、運用段階・提案・設計・施工・アフターサービスを提供

入社後は…？
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まずは、先輩社員のアシスタントからスタート。
一緒に現場を回る中で、少しずつ業務を任せていき、数年をかけて独り立ちを目指します。
一人ひとりの成長スピードに合わせて指導していきます！
着実に成長できる環境ですので、ご安心くださいね◎

※入社後の職種変更なし

チーム／組織構成
10名の施工管理スタッフが在籍中。
20代～50代の幅広い社員が活躍しています。

★異業種からの転職者も多数！
未経験スタートの若手も活躍しています。
親切な先輩ばかりなので、分からないことはすぐに聞ける環境です◎
そのためあなたもすぐに打ち解けていただけることでしょう◎

■組織名称：技術部
■定着率：定着率90％

対象となる方

【未経験歓迎／学歴不問】社会人経験＆基本的なPCスキルをお持ちの方　★業界経験をお持ちの方、大歓迎！
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お人柄重視の採用です！
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長期的な育成を前提とした募集ですので、建設・設備などの経験が無い方も歓迎します。
少しでもご興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！

＜必須条件＞
・社会人経験をお持ちの方
・基本的なPCスキルをお持ちの方（メール対応、Word、Excelなど）

＼＼　こんな方は大歓迎です！　／／
■建設業界でのご経験をお持ちの方
■キャリアアップを目指し、スケールの大きな建築現場に携わりたい方
■私生活と仕事を両立できる環境を求めている方
■より強固な基盤のもと、腰を据えて長く活躍できる環境で働きたい方

勤務地

本社：東京都千代田区内神田1丁目15番17号高田ビル4階
最寄駅：神田駅、小川町駅、淡路町駅、新お茶ノ水駅（各徒歩7分）

主な現場：東京都内および関東近県
※引越しを伴う転勤はなし

勤務時間

9:00～ 18:00 (定労働時間8時間、休憩60分）
■平均残業時間
30時間

※11月～3月が繁忙期になりますので、それ以外の月は、ほとんど残業は発生しません。

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月有（試用期間中の労働条件は、社員と同様）

給与

月給23万円～36万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分（月39,000円～60,000円）を支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
資格手当（1級管工事：月1万）

■賞与
年2回
（5月・12月）　※業績により決算賞与あり

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～700万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
■交通費支給（月額最高10万円まで）
■資格支援制度あり
■家賃補助制度（新卒～上限25歳まで）
■研修制度（職種別・階層別研修）あり
■中小企業退職金共済加入
■契約厚生施設（東急ハーヴェストクラブ、ゴルフ場など）
■財形貯蓄制度
■健康診断
■社員旅行（3年に１回程度）
■社内レクレーション（ゴルフ、釣り）
■東京ドームシーズンシート利用可　など

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※現場の状況によっては、土日出勤も発生します。その場合は代休を取得いただきます。
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/30～1/3）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度10日・最大20日）
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■介護休暇
取得実績あり
※5日以上の連続休暇の取得可能