ラクスル株式会社の過去求人・中途採用情報

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ラクスル株式会社の募集が終了した求人

デザインサービスの企画提案／デザインスキル不問／リモートあり

正社員
転勤なし

仕事内容

【事業・業界全体の成長にも携われる】課題解決型デザインサービスの企画営業　◎商談はリモートが9割
具体的な仕事内容
■お任せしたいこと■
お客様の抱える課題解決に向けた広告デザインサービスの企画提案

＼CHECK／
★『普通の広告代理店』とは一線を画す独自のプラットフォーム
ラクスル内でお客様自身がデザインを修正できる編集ツールを開発。

「できあがったデザイン案を印刷して手書きで赤入れしてスキャン」
「赤入れされた画像を見ながら修正」

そんな当たり前だったアナログな仕組みを変える、他にないサービスを提供します。

■具体的な業務内容■
○ニーズや課題のヒアリング
○ターゲット・コンセプトのご提案
○ディレクター・デザイナーへのディレクション
○サービスの納品
○納品後のフィードバック
○効果をもとにした追加提案　など

◎リモートでの商談が9割以上
◎当社サービスに登録しているお客様への追加提案がメイン
※完全新規の顧客に対するテレアポ・飛び込みはありません

＼POINT／
【1】デザインはデザイナーが担当
セールスが担当するのは、ターゲットやコンセプト、テイストなど大枠の決定。
実際のデザイン制作についてはデザイナーが行うため、デザインスキルや経験の有無は問いません。

【2】裁量権の大きい環境で自由度の高い提案
クリエイティブな側面が強く、これまでの経験を活かした自由度の高い提案が可能！
個人の裁量権も大きく、セールスとしての自身の介在価値を強く感じることができます。

【3】業界の仕組みを変える新規事業の成長に貢献
立ち上がったばかりの事業を担うコアメンバーとして組織・事業づくりにも携わります。
『ラクスル』という安定した企業母体のもと、事業の成長を肌で感じられる環境です。

■入社後の流れ■
上司・先輩への同行や動画などを用いた研修を実施。
必要な知識を身につけながら、実際の業務の流れをつかんでいきましょう！
一人で案件を担当できるようになるまでには2～3カ月を想定しています。

チーム／組織構成
◎20代・30代活躍中
現在は事業マネージャーとセールスメンバーの2名体制。
少数精鋭チームのため、事業の立ち上げ・発展に貢献することができます！

対象となる方

【業界経験不問・学歴不問】「業界の仕組みを変えていくこと」「新規事業の立ち上げ」に興味・意欲のある方
＼こんな方、ぜひご応募ください！／
□「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンに共感いただける方
□デザイン産業の仕組み、構造を変えていくことに興味がある方
□裁量の大きい環境で、さらに成長・活躍していきたい方
□コアメンバーとして新規事業を発展させていくことに意欲のある方

【必須】
○営業経験（3年以上）
○お客様の課題解決経験
○営業として自ら考え、具体的なアクションを起こし、やり遂げた経験

★下記経験をお持ちの方はさらに歓迎！
・デザイン領域での課題解決経験（媒体不問）

勤務地

【駅チカ／転勤なし／リモートあり】
■東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビル1F
＜アクセス＞
JR「目黒駅」より徒歩3分
東京メトロ・東急目黒線「目黒駅」より徒歩5分

○2025年1月、麻布台ヒルズ（神谷町駅直結）に本社移転予定です

＼ハイブリットワーク実施中／
出社とリモートを組み合わせた働き方を実施しています。
※出社の頻度は週3日ほどです

◎受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙）

勤務時間

【フレックスタイム制】
＜フレキシブルタイム＞8：00～11：00／16：00～20：00
＜コアタイム＞11：00～16：00
（※週初めに限り10：00～16：00）
標準的な勤務例／10：00～19：00

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月
※労働条件に変更はありません

給与

月給28万円～46万円（固定残業代含む）
★前職給与を考慮の上、経験・スキルに応じて決定します

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万9000円～6万3000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■入社時の想定年収
年収400万円
～600万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費実費支給
■私服勤務
■髪型・ネイル自由
■リフレッシュルーム
■部活動
■借上社宅制度
■企業型確定拠出年金制度
■ハイブリットワーク実施（出社・リモートワークの掛け合わせ）
■入社後研修あり

＼子育て支援も充実！／
■育児介護休業制度
■産育休復帰祝金制度
■企業主導型保育園利用制度
■復職祝い金

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社時に5日間・半年後に5日間を付与）
■産前・産後休暇
◎取得実績あり
■育児休暇
◎取得実績あり
■特別休暇
■サンクスホリデー
■5日以上の連続休暇も取得可能