公益社団法人国民健康保険中央会の過去求人・中途採用情報

全国の医療機関から提出された高額レセプトの審査や全国の審査支払機関における審査基準の統一に関わる業務
具体的な仕事内容
＜具体的には＞
（1）47都道府県の保険医療機関から請求された診療報酬請求書(レセプト)のうち、超高額なレセプト（38万点（特定機能病院は35万点）以上）の確認業務。請求内容に対する疑義項目の抽出（事務共助）を行っていただきます。

（2）保険医療機関などから請求された電子レセプトの点検を実施。全国標準システムのチェック項目・メンテナンス及び、47都道府県共通のコンピュータをチェック。審査基準の統一に向けた検討に関する業務を担当いただきます。

（3）審査業務に係るデータのとりまとめ作業や、関係機関との電話対応などの業務を行っていただきます。

【審査基準について】
全国の国保連合会及び厚生労働省、三師会（日本医師会、日本薬剤師会、日本歯科医師会）等の医療関係団体及び、支払基金等と調整を行い、審査基準の全国統一を図っていきます。

■入社後の流れ
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先輩社員によるOJTで、一連の業務の流れを学びます。その後はチームの一員として活躍していただきますので、1人だけ業務負担が大きい……ということもありません。ご自身の知識を活かし、どんどんスキルを磨いてください！　初めて行う業務はその都度、研修がありますのでご安心ください◎

役職別の研修も用意しています！

■ポジションの魅力
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医療費の適正化に向けた動きや全世代型社会保障など、大きな役割の中で働くことができます。また、医療の最前線で働いている先生方と現在の医療環境についての話を聞くことができるのは、当法人ならではの魅力。自然と医療知識がつき、普段の生活にも活かせます◎

■キャリアアップ
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請求内容の是非など、審査の専門性を高めることや管理職への登用を目指すことができます。現在、当法人では、システムのIT・DX化を積極的に図っており、新しい審査基準を決められたルールの中でどうシステムに反映させていくかなど、審査業務に加えてITの知識も身に付けることも！

チーム／組織構成
風通し良くフラットな職場で、若手メンバーも多数在籍。柔らかい人柄の方ばかりなので、相談がしやすく女性でも働きやすい環境です。

【業種未経験歓迎】安定と将来性の中で、専門性を高めながら仕事とプライベートを両立したい方
＜必須条件＞ 以下のご経験をお持ちの方
■パソコンの基本作業（Excel、Word、PowerPointなど）が出来る方（一般事務スキル）
■医療事務関係の業務に携わったことがある方
■診療報酬明細書の記載内容が理解できる方
■医療機関又は審査支払機関で外来・入院レセプトに関する請求又は、
　審査業務経験がある方


＜こんな方、歓迎します！＞
■信念と責任感を持って業務に取り組める方
■協調性やコミュニケーション力を駆使し、チームワークで動いていきたい方
■安定感のある環境の中で、より専門性を高めていきたい方

【転勤なし／駅チカ】東京都千代田区永田町1-11-30 サウスヒル永田町2階

＜アクセス＞
地下鉄有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町駅」徒歩1分
地下鉄丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」徒歩8分

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

8:45～17:30（所定労働時間7時間45分　休憩60分）
※昼休憩：12:00～13:00
■平均残業時間
25時間

程度

正社員

月給23万5440円以上
※経験、年齢に応じて国家公務員給与に準じます。

【月給例】
25歳（大卒）→ 月給／約25万円
30歳（大卒）→ 月給／約31万円
35歳（大卒）→ 月給／約34万円

★国家公務員の規定に準じて、これまでの経験・年齢を考慮し給与額が決定します。
実績が確実に昇給へと反映される仕組みです。

■賞与
年2回
（6月・12月／国家公務員に準ずる）

■昇給
年1回
（国家公務員に準ずる）

■入社時の想定年収
年収400万円
～600万円（保有資格、経験、年齢などにより設定する）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■団体生命保険
■通勤手当
■超過勤務手当
■地域手当
■住宅手当
■扶養手当
■退職金制度
■各種研修制度あり
※その他国家公務員の規程に準ずる

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（月の中旬は交代で土日出勤の場合あり ※出勤した場合は代休を取得いただきます）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
■年次有給休暇／年間20日（初年度は採用月により異なる）
■5日以上の連続休暇OK

★平均有給休暇取得日数／16日（2023年度）
★仕事と育児・介護の両立が可能な働き方です！

国民健康保険中央会（国保中央会）は、全国47都道府県に設置されている国民健康保険団体連合会（国保連合会）を会員として構成され、国保の事業運営などにおける中核団体として活動しています。

国保制度のみならず、後期高齢者医療制度、介護保険制度、障害者総合支援制度など、日本になくてはならない他の社会保障制度にも携わっています。区市町村と協力し、円滑な運営を行うための各種支援を日々実践しています。