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株式会社三我

サブコン

神奈川県横浜市金沢区幸浦2-21-3

株式会社三我の過去求人・中途採用情報

株式会社三我の 募集が終了した求人

NTT光回線工事スタッフ/未経験歓迎/年休123日/手当充実

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【定着率95%以上/電気工事士等の資格取得可能・資格手当有】NTT光回線の増築・接続・敷設、施工管理
具体的な仕事内容
\この仕事のPOINT /
□ 自己負担3万の社宅完備!
□ 年休123日・連休取得OKでプライベートも充実!
□ 未経験でも月給25万円~+豊富な手当あり
□ 電気工事士等の資格取得支援あり!取得費用負担!

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各エリアのNTTの回線収容局から新しい回線を増築していくことが主なミッション。高所作業車に乗り、電柱と電柱の間に新しい配線を設置します。

【主な業務内容】
■電柱周辺などの屋外で、回線接続・敷設作業
■光回線の開通工事・撤去工事、施工管理
■故障の際の修理対応 など
※担当する作業は班によって異なり、希望と適性に合わせて班を決定いたします

【作業について】
神奈川県の横浜・横須賀・藤沢エリアを中心に、3~5名のチームで現場に向かいます。
回線工事を行う場所は電柱周辺、新築のマンションやスポーツイベントの会場・花火大会の会場など様々です。
小さい現場だと1時間ほどで終わる作業もあり、1日で4~5件回ります。大きい現場の際には、3~4日ほどかかることも。

<未経験でも大丈夫!>
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入社後は、先輩社員が隣につき、ゼロから丁寧にレクチャーする入社時研修を実施。
基本の業務をシミュレーションできる『練習場』にて教えますので、「とりあえず見て覚えて!」といきなり現場に放り出される…という心配はありません◎

個人のペースに合わせて教えていき、約1カ月~2カ月ほどで現場での業務がスタート。
現場ごとにマニュアルがあるので、実務を体験しながら一つずつ覚えていきましょう!

【将来的には…】
2年ほどで独り立ちとなり、多くのメンバーが班長となります。
経験を積む中で設計など他の分野に興味が湧いたら、転向も可能。
本人の希望を尊重し、様々な領域に携わっていただくことができます!

チーム/組織構成
■電気通信事業部
※事業好調のため、5名以上の大量募集!
※本人の希望しない職種変更はありません。

\未経験者が多数活躍中/
美容師や飲食店員などの接客販売業、現場の作業スタッフなど、あらゆる経歴のメンバーが在籍。
ほぼ全員が未経験からスタートしているので、アナタの気持ちに寄り添ってゼロから教えます!

■男女比:★女性管理職活躍中(社内)
■定着率:★1年以内の社員定着率95%以上

対象となる方

【面接1回/9割以上が未経験入社!】資格・経験不問/ゼロからスキルを身に付けたい方、歓迎!★面接1回
★学歴不問!
★業種・職種未経験歓迎!
★第二新卒や社会人デビューの方も歓迎!

【必須条件】
■普通自動車免許(AT限定可)
※AT限定の方は、入社後にMTへ変更していただきます。

【こんな方は大歓迎です!】
□ ゼロから手に職を付けて成長したい方
□ 好奇心旺盛で、チャレンジ精神がある方
□ 将来を見据えて、安定した環境で働きたい方
□ 明るい笑顔で、積極的にコミュニケーションが取れる方

※電気工事士資格をお持ちの方は優遇
即戦力としてご活躍いただけます!

選考のポイント

今までの経験は問いません。向上心を持ち、社内外を問わず周りとのコミュニケーションを大切にしながら、明るくお仕事に向き合える姿勢を重視しています。

勤務地

【面接1回/転勤なし/月3万で住める社宅あり/マイカー通勤OK】神奈川県横浜市

<本社>
神奈川県横浜市金沢区幸浦2-21-3

▽アクセス
「シーサイドライン幸浦」駅から徒歩3分

★自己負担3万で住める社宅完備!遠方からの応募も歓迎します!
★バイク・自転車・マイカー通勤OK(ガソリン代支給)

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(屋外に喫煙可能場所あり)

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※電気通信事業部のお仕事の一つとしてモバイル事業があり、東日本全域が担当エリアとなっています。メインの担当エリアは首都圏となっており、低頻度ですが、遠方の場合は3日~1週間程度の出張が発生します。

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)

※現場により、早出・残業があります。

「その日に作業する図面の量が決まっており、終わり次第、事務所に戻ってくることが可能です。
早く終わった日には次の日の図面を確認して準備を行い、次の日の朝少しゆっくり出勤する…など、スケジュール管理も自分の裁量に任せてもらえています!」(入社5年目/Mさん)

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(その間の給与・待遇に変動なし)

給与

月給25万円以上+各種手当+賞与年3回
※年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。

\ 資格取得で給与UP! /
業務に関連する資格を取得すると、毎月資格手当を追加で支給!
取得費用も会社が負担しますので、モチベーション高くスキルアップできます♪

【資格手当の一例】
★電気工事士一種 1万円/月
★電気工事士二種 1万円/月
★工事担任者一種 1万円/月
★工事担任者二種 1万円/月
★工事担任者三種 1万円/月
★第1級陸上特殊無線技士 1万円/月
★総合種 4万円/月

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■住宅手当
■役職手当
■家族手当
■資格手当(工事担任者DD1種・2種・3種、電気工事1種・2種など)
■通勤手当 ※マイカー通勤の場合はガソリン代を支給
■時間外手当
■技能手当
■特別手当

■賞与
年3回
(夏・冬)※1年後からの支給/春に特別賞与あり(会社業績による)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収314万円
~824万円

■社員の年収例
年収378万円/入社1年目(未経験)
年収610万円/入社5年目
年収420万円/入社2年目
年収570万円/入社3年目
年収674万円/入社10年目

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■各種研修制度
■資格取得支援制度(取得費用を会社が全額負担)
■退職金制度
■作業服貸与(2024年より最新式の空調服を支給!猛暑でも安心です)
■U・Iターン支援制度(社宅)
\社宅も完備なので、遠方でも安心!/
1DKになんと【自己負担3万円】で住めちゃいます♪
保証金なども会社負担となりますので、ご安心ください!
★この社宅制度を利用し、福岡などの遠方から入社した社員もいます!

休日・休暇

<年間休日>
123日

<休日・休暇>
■週休二日制
(日曜・隔週土曜)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(12月29日~1月3日)
■GW休暇
■夏季休暇
(8月に3日間)
■有給休暇 
(年5日は必ず取得してもらいます)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
★5日以上の連続休暇OK

\ 有休も取りやすい風土です /
年123日のお休みのほか、有休の取得にも理解がある風土です◎
好きなアーティストのライブに行ったりなど、それぞれが趣味を目いっぱい楽しんでいます!


出典:doda求人情報(2024/7/29〜2024/9/29)

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