株式会社ダスキンサーヴ近畿の過去求人・中途採用情報

【ダスキン製品・サービスのご提案・ご案内】高い知名度で安心！個人・法人の営業スキルを習得できる
具体的な仕事内容
一般のご家庭や法人のお客さまを訪問し、ダスキンの製品（モップ・ハンディモップ・換気扇フィルター・マットなど）の新規ご提案をお任せします。

＼入社後まずは／
▼ダスキンの事業方針を学ぶ研修
マニュアルを覚え、先輩を相手にロールプレイングで練習します。

▼先輩の営業活動に同行
OJTで商品知識などを習得。1カ月くらいで覚えられます。

営業のステップ
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▼まずはBtoC営業からスタート！
個人宅への新規営業を通じて、基礎となる提案力を身につけます。

※営業活動は一人で行いますが、先輩も近くを回っています。孤独な思いはさせませんのでご安心を。
※ダスキンブランドのネームバリューで未経験でも成果を出せる環境です！

▼BtoB営業へチャレンジ！
個人営業を習得した後は、法人向けの新規営業にもチャレンジ。BtoB、BtoC双方への提案力に強みを持った営業を目指せます。

※厳しいノルマやペナルティはありません！

▼マネジメント力のある営業へ！
各支店にはアルバイトスタッフが100名以上在籍。提案スキルだけでなく、スタッフの育成やマネジメントスキルを習得できるのも、当社の魅力です！

目指せるキャリア
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営業（レギュラーサーヴ）として活躍した後は、営業部長や支店長などマネジメント職や、プロのお掃除サービス、家事代行、害虫駆除などの新しい事業担当など、多彩なキャリアをご用意。
昇給・昇格時は売り上げだけでなく、人柄や周りからの信頼も踏まえて評価。
頑張りを見てもらえる環境なので、納得感をもって働くことができます！

＜先輩のキャリアアップ例＞
【入社1カ月】ホームサービス（ご家庭への提案）を担当
【入社6カ月】レギュラーサーヴ（法人への提案）を担当
【入社1年6カ月】営業部長へ昇格！

チーム／組織構成
＼20代～30代の社員が活躍中／
風通しが良く、笑いの絶えない職場。上司にも相談しやすい雰囲気です。

＼数字に縛られない環境／
自分でスケジュールを組み、提案方法を工夫しPDCAを回したりと、あなたらしく営業できる環境です。

＼女性管理職活躍中／
当社は産休・育休取得率100%。育休復帰率も100%。女性が長く活躍できる環境が整っています！

■年齢構成：営業部平均年齢：30代前半
■定着率：95％以上

【未経験歓迎】サポート体制充実！安定した環境で長く活躍したい方★高卒以上・要普免
【 必須条件 】
■高卒以上の方
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

【こんな方はぜひご応募ください】
■安定企業で営業デビューしたい方
■幅広いスキルを身につけ成長したい方
■長く活躍したい方
■コミュニケーションを大切にできる方
■正当に評価を受けたい方

＜先輩の入社理由は？＞
「営業しやすい環境でチャレンジしたい」
「BtoB、BtoCどちらのスキルも身につけたい」
「自分の頑張りをしっかり見てもらえそう」

【人柄重視の採用です！】
面接はお互いのことを知る場だと思っています。
是非ざっくばらんにあなたのお話を聞かせてください。

＜兵庫、京都、大阪、奈良の6支店で募集中＞
★転居を伴う転勤はありません

■ダスキン御影石町支店
兵庫県神戸市東灘区御影石町1丁目6-34

■ダスキン舞子坂支店
兵庫県神戸市垂水区舞子坂3丁目18番25号

■ダスキン横大路支店
京都府京都市伏見区横大路下三栖宮ノ後4番地

■ダスキン住道支店
大阪府大東市曙町6-26

■ダスキン深井支店
大阪府堺市中区深井東町3034番地

■ダスキン九条支店
奈良県大和郡山市九条町119-1

※勤務地は希望を考慮のうえで決定します
※U・Iターン歓迎！
※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
※マイカー通勤可・駐車場完備！

8：30～17：00（所定労働時間7時間45分　休憩45分）
■平均残業時間
10時間

正社員
試用期間：6カ月
※試用期間中の給与や待遇に変動はありません

月給18万円～23万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：4.8カ月分）
※スキル・経験・能力を考慮して決定します

＜入社時の想定年収＞
年収例320万円／入社時23歳
年収例350万円／入社時31歳

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当100％支給
■出張手当
■役職手当
■資格手当
■家族手当（配偶者：月1万2000円、子1人：月5000円）
■住宅手当（月1万円）
■出産・育児支援制度（月2万円）※条件あり

■賞与
年2回
※会社業績により決算賞与あり

■昇給
年1回
（4月）※スキル評価による昇給のほか、年齢による昇給もあります

■入社時の想定年収
年収320万円
～390万円

■社員の年収例
年収610万円／41歳／経験10年／支店長
年収470万円／34歳／経験5年／営業部長
年収320万円／23歳／経験1年／一般職

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■契約宿泊・レジャー施設の優待
└ダスキンが契約する各種施設を特別価格で利用できます。
■育児短時間勤務可能（取得実績あり！）
■がん検診の受診促進・部位検診の費用補助
■ダスキンこころとからだの健康相談（24時間365日）
└24時間365日、社員とその家族を対象に電話による健康相談のサポートを実施。
■職場復帰支援
└万が一の病気などにより、長期に会社を休まれた場合も時間短縮勤務や手厚いプログラムで職場復帰を支援します。
■制服貸与
└ダスキン専用のユニフォームを使用。スーツ代などの費用負担が不要。
■社用携帯電話の貸与
└営業担当者へ業務上使用できる携帯電話を貸与。
■営業用ipadの貸与
└営業担当者へ営業提案・情報共有のため貸与。
■社員持株会
■あいあいくらぶ（総合保険）
■退職金制度
■各種相談ホットライン

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
■特別休暇
■永年勤続リフレッシュ休暇
└10年・20年・30年表彰としてお祝い金あり。
（例：勤続20年で16万円と16日の休暇など）
■ボランティア休暇
└1年につき12日間の休暇を取得できます。（条件あり）
■積立有休制度
└有給休暇の未消化分を積み立てることにより、万が一の傷病や介護の時に使用できます。（日数に上限あり）

★5日以上の連続休暇OK

■入社後研修
ダスキンの経営理念に基づく事業方針の基本を学んでいただき、顧客に安全で安心な商品・サービスの提供を目指した営業活動の習得に努めます。

■コンプライアンス研修・勉強会の実施
コンプライアンスの実践と定着を目指すため、全社で継続的な取組みとして、毎年実施中。商品の取り扱い・各事業の勉強会・キャンペーン活動・政策勉強会などを行います。

■マネジメント研修
営業部長を目指すために、ダスキン本部での営業部長研修を通じてライセンスを取得。その後現場で業務を行いながら、社内でのマネジメント研修を行っています。

当社は、女性のライフステージに伴走し、働きやすい環境づくりに力を入れています。
・産休・育休の取得実績　100%
・育休からの復帰実績　100%
企業主導型の提携保育園もあり、多くの社員やアルバイトスタッフが利用しています。また、子育てしながらの通勤がしやすいよう、自宅近くの店舗への配置転換も可能。
女性の管理職が多く活躍している当社。ライフステージが変わっても長く活躍してほしいから、今後も環境整備に力を入れていきます！