株式会社オークコーポレーションの過去求人・中途採用情報

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株式会社オークコーポレーションの募集が終了した求人

リーダー候補／人事職／ミュージアムショップ経営／101a01

正社員
転勤なし

仕事内容

【創業37年／年休124日】本社管理部にて人事労務・社会保険・勤怠管理など、幅広い業務・役割をお任せ
具体的な仕事内容
【業務内容】
■入退社対応
■社会保険の手続き（社労士委託のため窓口業務）
■人事評価制度の策定と運用
■就業規則の改定
■労務トラブル対応（ハラスメントや休職者対応等）
■人事異動や昇給などの検討/提案
■採用関連業務
■店舗や他部署からの各種相談対応等

★ここがポイント！
上記以外にも、くるみん・えるぼし取得更新に関する業務や新規人事システムの選定などにも携わることができます。あるときは人事として、またあるときは労務として…。幅広い業務を担い、大きな裁量権をもって働けるからこそやりがいをもって仕事ができます！

【入社後の流れ】
入社後、今までのご経験を考慮し、実務を通して社内ルールやシステムの操作を覚えていきながら、少しずつ業務の幅を広げていただければと思います。人事・労務の経験がある方も会社のことや社内システムの使い方について分からないことが多いかと思いますので、先輩社員とのOJTで少しずつ覚えていただければと思います。

★ここがポイント！
ゆくゆくは管理職としてマネジメントを中心とした働き方を期待しています。業務上の課題解決や、効率化等、経験を活かしたアドバイスをお願いします。20代30代の若手が中心となって実務を行っているので良き相談相手として、若手メンバーを育てる役割にも期待します。

★基本的な1ヶ月のスケジュール
・月初：勤怠締めおよび給与計算、入退社情報を社労士に連携
・月中：給与データ伝送、雇用契約書の更新、社労士打合せ
・月末：源泉徴収票配信、各種プロジェクトの打合せ
上記スケジュールに加え、就業規則の改定案を出したり、労務相談対応等をお任せします。

チーム／組織構成
◎30代を中心に活躍中！
◎女性管理職も多数在籍

対象となる方

【業界未経験歓迎】◎人事・労務業務の実務経験３年以上ある方　◎社会人10年以上歓迎
＜必須条件＞
■基本的なPCスキル（Excel、Word、Outlook）
■人事労務経験3年以上

＜歓迎条件＞
■マネジメント経験

＜こんな方はぜひ当社へ！＞
■幅広い仕事に挑戦し、スキルアップしたい方
■仕事も家庭も大切にしたい方
■管理職の業務にチャレンジしたい方

＃業界未経験歓迎
＃社会人経験10年以上歓迎

勤務地

【駅から徒歩圏内の好立地／転勤なし】
■東京本社：東京都渋谷区笹塚1-62-3 アルス笹塚1F
＜アクセス＞
京王線「笹塚駅」から徒歩7分
京王線「代田橋駅」から徒歩6分

受動喫煙対策：屋内禁煙

＜リモートワーク可能な環境の整備＞
昨今、世の中の働き方が大きく変わっている中で、当社としてもリモートワークが可能な環境を整備しています。お子さんの体調不良などお迎えでオフィスから早めに帰り、自宅で残りの作業を行うなどの働き方をしている社員もいます。

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月
※期間中の給与・待遇に変更はありません

給与

月給30万1350円～37万6680円（固定残業代、手当含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分／月2万1350円～2万6680円を支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※一律手当50,000円含む

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（超過分全額支給）
■交通費（全額支給）

■賞与
年2回
（7月・12月）※会社業績、および個人の実績による

■昇給
年1回
（4月）※会社業績、および個人の実績による

■入社時の想定年収
年収450万円
～年収560万円

■社員の年収例
年収550万円（管理職経験2年以上）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■テーマパーク優待券
■各種セミナー受講可
■社宅あり（社内規定により利用可）
■オフィスカジュアル
★「えるぼし」3つ星認定を取得！
当社は「女性活躍推進法」に基づいた、女性が能力を発揮しやすい職場環境の5つの評価項目（採用／就業継続／労働時間等の働き方／管理職比率／多様なキャリアコース）の全ての基準を満たし、厚生労働大臣から「えるぼし」認定最高位の3つ星を取得しました（2021年12月23日付）。

当社では、すべての社員が働きやすく、活躍できる職場づくりを推進しています。

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上　※2024年度・124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（4日）
■GW休暇
■夏季休暇
（2日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
■不妊治療休暇
（取得実績あり）

※5日間以上の連休取得可能